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求人更新日:2026/04/09

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株式会社銭形
放課後等デイサービス こまち児童発達支援管理責任者求人 ( 正社員 )

放課後等デイサービス
給与・報酬

月収

315,000

勤務地 京都府京都市下京区 / 丹波口
職種

児童発達支援管理責任者

正社員児童発達支援管理責任者研修 必須介護福祉士 歓迎普通自動車免許歓迎主婦・主夫活躍中賞与あり交通費支給あり完全週休2日社会保険完備退職金あり教育制度あり資格取得支援制度あり

定員10名の放課後等デイサービス。児童指導員未経験の方も活躍できます

放課後等デイサービス こまちは、定員10名の事業所です。現在の登録者数は36名ほどで、自閉症スペクトラムや発達遅滞のお子さまが多く利用しています。 当事業所が支援の目的としているのは、自分のペースで成功体験を積み重ね、自信がついた状態で学習や運動に取り組んでもらうこと。創作活動や外出イベントはもちろん、一人ひとりの能力を見極めたうえで個別のプログラムも提供しています。さまざまな活動を通じてお子さまの成長を見られることがやりがいです。卒業生から近況報告の手紙が届くこともよくあります。 当事業所は、児童指導員の経験がない方でも安心して仕事をスタートできる職場です。入職後は、先輩職員が新人の横について、丁寧に指導を行います。また、法人内の各事業所間でスムーズに連絡を取り合えるように、法人内の全事業所共通でLINE WORKSを導入しました。法人内のほかの事業所の職員とも、必要なときにすぐに連絡を取り合えます。所属を越えたつながりもあり、困ったときに相談できる仲間が多くいるので、安心して働ける環境です。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:6 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

    備考:
    期間:6ヶ月 期間中【基本給】170,000円 試用期間終了後→基本給180,000円になります

応募要件

児童発達支援管理責任者研修 必須介護福祉士 歓迎普通自動車免許歓迎40代活躍中50代活躍中男性活躍中女性活躍中主婦・主夫活躍中学歴不問

仕事内容

子どものサポート保護者とのコミュニケーション

スタッフの管理、利用者様のスケジュール調整や計画書の作成、 保護者との面談など。管理業務がメインです。 6~18歳までの児童への療育(小学校1年~高校3年生) ◎下校時間に合わせて学校へお迎え~お宅まで送迎します。  宿題のサポートや、各プログラムを実施します。 ◎土曜日・祝日・長期休暇期間には外出プログラムもあります。  (動物園・公園・雪遊び・プールなど)

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 315,000円 ~
  • 年収 4,000,000円 ~
  • 備考:
    ●月給内訳 【基本給】    180,000円 【処遇改善手当】 35,000円 【資格手当】   20,000円 【職務手当】   40,000円 【役職手当】   35,000円 【送迎手当】    5,000円 【合計】 315,000円 ---------------- 【通勤手当】 あり(最大20,000円) ●年1回昇給あり(月額:1,000~3,000円) ●賞与年2回(支給は入社1年後から) --------------- ※固定残業代なし ※残業があった場合は別途支給

賞与

  • 賞与 年2回

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /

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待遇・教育制度

社会保険完備退職金あり教育制度あり資格取得支援制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

退職金

  • 退職金:あり

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    ●入社時研修 ●部署研修  ●業務に必要な資格取得支援あり ●役職に合わせて研修を実施

その他福利厚生

  • 資格取得支援制度あり

勤務時間・勤務体制

残業ほぼなし19時までに退社可オンコールなし・免除可

勤務時間

  • 09:3018:30(休憩 60 分)
  • 09:0018:00(休憩 60 分)
  • 備考:
    ●9:30~18:30(平日) ●9:00~18:00(土、祝日、長期休暇期間) ◎休憩1時間 ◎残業なし

勤務形態

  • 残業ほぼなし
  • 19時までに退社可
  • オンコールなし・免除可

その他の情報

  • フレックスタイム:なし

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 5 時間 / 月
  • 固定残業制:なし
  • 夜勤: 平均 0回
  • オンコール:なし
  • 転勤:なし

休日・休暇

完全週休2日日祝休み

休日

  • 年間休日:115 日
  • 休日制度:

    完全週休2日

    日祝休み

休暇

  • 有休消化率 80 %
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇

    備考:
    ※半年後10日付与

こんな人に来てほしい

こんな人に来てほしい!

自分の能力・技術を生かす管理職・リーダーになるチャンスがある専門的なスキルアップができる地域や社会の役に立つ経営方針・理念に共感できるオープンなコミュニケーションチームワークを大切にする周りに質問しやすい人の感情を大事にする誰もが平等な関係である従業員定着率高いフィードバックがもらいやすい相手の目線で考える誰かの役に立つ自律して働く新しい企画を考えるワークライフバランスを重視する仕事を楽しむ子育てと両立しやすい

こんな人は向いていないかも...

時間や場所に縛られず働く

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現場スタッフ紹介

  • 職種:

    児童指導員/指導員
  • 雇用形態:正社員

転職について

入職した理由

児童福祉業界で働き始めたのは、慰問演奏をしたことがきっかけでした。児童養護施設に勤務し、障害があるお子さまの支援をメインに学びたいと考え、放課後等デイサービス こまちに転職したんです。

働いてみての感想

実際に働いてみて、お子さまたちの成長を間近で見られたときに、放課後等デイサービス こまちを選んで本当に良かったなと思いました。

職場について

職場の魅力

笑い声が絶えず、楽しく働けるところが魅力です。法人全体が家族的で和やかな雰囲気なので、ほかの事業所の職員と話す機会が多いのも良いところだと思っています。子育てに理解がある職場で、両立しやすいように配慮してもらえるのもうれしいです。

この仕事への思い

送迎のときに保護者から、「子どもが先生の話をよくしているんです。いつもありがとうございます」と言われたときは、とてもうれしい気持ちになりました。今後の目標は、児童発達支援管理責任者の資格を取ることです。

レバウェル編集局が取材しました!放課後等デイサービス こまちの取材レポート

放課後等デイサービス こまちで働く魅力

POINT

1

業務内容

就労を目標とした支援を実施。お子さまたちの成長が何よりのやりがいです

放課後等デイサービス こまちの児童指導員の業務内容は、お子さまの将来の就労を最終目標とした、あらゆる観点からの支援です。工作、リトミック、クッキング、サーキットなどの週間プログラムのほか、外出プログラムでは、動物園や鉄道博物館、防災センターなどさまざま場所へ出掛けます。予算内で買い物ができるようになることを目指し、買い物へ行くことも。お子さまたちの楽しそうな姿を見ながらさまざまなサポートをしています。 何年も通っていたお子さまが、当事業所を卒業したあとに心のこもった手紙をくれて、職員同士で成長の喜びを分かち合うこともよくあります。将来を見据えた療育を実施し、お子さまたちの成長を見守れる、やりがいのある仕事です。

POINT

2

教育・スキルアップ

経験や能力に合わせたOJT指導。 キャリアアップも目指せる環境です

放課後等デイサービス こまちは、一人ひとりの経験やスキルに合わせてOJT研修を実施します。OJT研修は、1回目は見学、2回目は実践、3回目は独り立ちできるかどうかのチェックという流れです。指導担当者の先輩職員が横につくため、新人は分からないことをすぐに指導担当者に質問することが可能です。また、当事業所では職員に、「強度行動障害支援者養成研修」を受講してもらっています。適正なサービス提供を行うための知識・技術も身につけられる職場です。 OJT研修と並行して、身体介護や口腔ケアなどの動画視聴をするOff‐JT研修も実施します。技術面などで抱えている疑問・不安は、すべて動画視聴のあとの講師への質疑応答のときに解決でき、安心です。また、習熟度や本人の希望に合わせた8段階のキャリアプランを用意。訪問ヘルパーからサービス提供責任者、管理者まで目指すことが可能です。年に2回、明確な基準にもとづいた評価を行い、賞与や昇給に反映しています。頑張りがしっかり還元されるので、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。

POINT

3

働きやすさ

完全週休2日制で、有給も取りやすい環境。子育てと両立しやすい職場です

放課後等デイサービス こまちの自慢は、ライフステージの変化に合わせて働ける環境です。完全週休2日制に加えて有給も取りやすいよう、休みの希望を毎月ヒアリングしています。公休と有給を組み合わせて3~4連休の取得も可能です。また、お子さまの学校行事などに参加しやすいように、休みの希望を毎月ヒアリングをしています。 働き方もさまざまで「定時で帰りたい」や、「残業してしっかり稼ぎたい」といった希望を聞き、それぞれの働き方を実現。「定時で帰りたい」という希望が叶うのは、それを十分カバーできるほど多くの職員が在籍しているからです。管理者が毎月1対1の面談を実施しているので、働き方の相談をしやすい環境。ご家庭の都合による休みの相談や法人内異動の相談にも柔軟に対応するので、何かあれば気軽に相談してください。 琵琶湖から徒歩1〜2分のところに、法人が「Villa ヴィラ銭形」という保養所を所有しており、職員とご家族は無料で宿泊できます。プライベートを充実させられる職場です。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

先輩職員がしっかりサポートするので、介護経験が浅くても安心です

放課後等デイサービス こまちではOJT研修の担当者が日によって変わるので、最初は誰に質問したらいいのか迷うことがあるかもしれません。 そんなときは、どの先輩職員に聞いても大丈夫なので安心してください。あるいは、月1回の管理者面談のときに質問してもらってもOKです。事業所内には職員同士で気軽に相談し合える雰囲気もありますから、介護職経験が浅い方も心配ありません。 新人職員にとって相談相手が明確になるように、今後はメンター制度も導入する予定です。導入後はメンターが質問に答えるのはもちろん、精神面のサポートも行っていきます。また、法人内の事業所間の連絡ツールであるLINE WORKSを使って、事業所を越えた相談もできるため、安心してご入職ください。

職場の風景

放課後等デイサービス こまちの職場環境について

放課後等デイサービス こまちの職場環境スコア

事業所全体

平均
年齢

33

未経験

80

%

男女比

35

%

:

65

%

児童指導員/指導員

平均
年齢

38

未経験

20

%

男女比

17

%

:

83

%

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

放課後等デイサービス こまちの基本情報

事業所名

放課後等デイサービス こまち

所在地

6008357

京都府京都市下京区黒門通五条下る柿本町594番地13

交通情報

  • 嵯峨野線丹波口駅 徒歩 12 分
  • 京都市営地下鉄烏丸線五条駅 徒歩 10 分

施設形態

放課後等デイサービス

休業日

  • 祝日は営業
  • 年末年始は休み

施設情報

  • 全体
    • 部屋数:1
  • その他

その他、設備

電子カルテあり
  • 寮・社宅
    • 寮・社宅なし
  • カルテ
    • 電子カルテ
  • 保育施設
    • 託児所なし
  • 駐車場
    • 駐車場なし
  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙(屋外喫煙場所あり)

入居者数

  • 定員:10 人

職員情報

  • 全体
    • 人数:17 名
    • 平均年齢:33 歳
    • 男女比:35% : 65% 
    • 未経験:80%
  • 児童指導員/指導員
    • 人数:6 名
    • 平均年齢:38 歳
    • 男女比:17% : 83% 
    • 未経験:20%

法人情報

株式会社銭形 ( かぶしきがいしゃぜにがた ) 

  • 設立
    • 代表者:上野 眞司
    • 資本金:100 万円
    • 設立日:2019年8月23日
  • 上場企業
    • 上場していない
  • 事業内容
    • 介護保険サービス事業 訪問介護 <京都市指定2670401039号> 介護型ヘルプサービス(京都市総合事業) 障害者総合支援サービス事業 居宅介護・重度訪問介護・行動援護 <京都市指定2610481497号> 児童福祉サービス事業 放課後等デイサービス <京都市指定2650400084号> 地域生活支援事業 移動支援 <京都市指定2660424223号> 保険外サービス事業 私費サービス(上記制度外のホームヘルパー派遣事業) 不動産貸付業 マンション経営

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