求人更新日:2026/09/03


神奈川高齢者生活協同組合
デイあやとりのヘルパー・介護職求人 ( パート・アルバイト )
| 給与・報酬 | 時給 1,303 円 〜 1,546 円 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市 / 相模原駅 |
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
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めざす介護を掲げ、利用者の方にとって尊厳と自立を支えるケアを 実践する
みずからの願いを実現していく! 神奈川高齢者生協は高齢社会において、みずからの願いや必要とするサービスを、高齢者みずからが主体的に社会と関わり、仲間と助けあいながら実現していくことをめざしています。 よろしかったら見学にいらして下さい。又気になる事ありましたら気軽にご相談下さい。
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:パート・アルバイト
- 試用期間:3 ヶ月
- 雇用期間の定め:あり
備考:
基本時給-50円。 (ご経験の有無、経験年数によって給与変更なし)
応募要件
給与・報酬・賞与
給与・報酬
- 時給 1,303円 ~ 1,546円
- 備考:
・初任者研修 1,303~1,541 ・実務者研修 1,371~1,541 (介護福祉士取得後は1,436~1,546)
賞与
- 賞与 年2回
- 備考:
2025年度支給実績(6ヶ月の平均給与額×0.2の ×2回分)
昇給
- 昇給:あり
- 備考:
毎年9月に評価10月より改訂
手当
通勤手当:あり
備考:
全額支給
資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:あり
- 健康保険:あり
- 労災保険:あり
- 雇用保険:あり
- 備考:
社会保険 週30h以上の勤務者
退職金
- 退職金:あり
教育制度
- 教育制度:あり
その他福利厚生
- 扶養内控除考慮
- 資格取得支援制度あり
- 正社員登用あり
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 08:00 〜 17:00(休憩 60 分)
- 備考:
8時間で60分の休憩
勤務形態
- 日勤のみ可
- 午前のみ勤務可
- 午後のみ勤務可
- 残業ほぼなし
- 18時までに退社可
- 週2、3日からOK
- オンコールなし・免除可
その他の情報
フレックスタイム:なし
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:0 〜 3 時間 / 月
- 固定残業制:なし
- オンコール:なし
- 転勤:なし
休日・休暇
休日
- 休日制度:
シフト制
休暇
- 冬季休暇
備考:
12/29-1/3
こんな人に来てほしい
こんな人に来てほしい!
人とコミュニケーションを取ることがお好きな方にピッタリです。
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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

デイあやとり
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
生活リズムを保てます。仕事と家庭の両立させたい方に最適な職場です

日々のコミュニケーションを通して明るい時間を提供できるように取り組んでいます
デイあやとりは、仕事と家庭の両立を目指しています。当事業所では土日を固定のお休み、年末年始休みとしており、職員がプライベートの予定を立てやすい点が魅力の一つです。さらに、希望休については、職員が休みたい日程をできるだけ休めるように工夫しています。シフトを調整したり、職員同士で協力し合ったりすることで、一人ひとりが理想とする働き方を実現。ライフスタイルやそのときどきのニーズに合わせて働きたい方に、最適な環境です。
POINT
2
先輩について業務を覚えられるため、無理なくステップアップを目指せます

利用者さまと職員が一緒になって季節のイベントを楽しんでいます
デイあやとりは、新たに入職する方も安心して働ける事業所です。入職後は先輩について仕事を覚えてもらいます。着実に業務に慣れていただき、無理なくステップアップを目指せる体制です。くわえて、その時々のテーマに合わせた研修も用意しており、実務と座学の両面から慣れていけます。さらに、eラーニングの学習ツールを活用し、気になる分野を自主的に学べる環境も整えました。 また、介護福祉士実務者研修や介護福祉士などの資格取得を支援する制度を用意しています。実際に資格を取得した職員も多数活躍しており、成長意欲のある方は高いモチベーションで業務に取り組める環境です。
POINT
3
頑張りを賞与に反映しています。モチベーションを高く保って働ける職場です

玄関に工作物を飾っています。利用者さまと心温まる時間を過ごせる事業所です
デイあやとりでは、キャリアアップを目指して働けます。職員の頑張りを評価し、給与へ反映する仕組みです。人事評価制度では面談を行い、日々の頑張りや取り組みをしっかりと評価し昇給の判断をします。ライフスタイルに合わせて働きたい方への配慮もしています。役職を目指す場合だけでなく、自分のペースで働きたい場合も等級に応じて昇給していく仕組みを用意。キャリアアップ志向の方も、安定して働きたい方も、各々の目標に向かって進んでいけるため、多様な働き方が実現可能です。
気になる不安に
先にお答えします!
悩みや不安を抱え込ませません。本部の職員もサポートやフォローしています
入職時「自分に務まるだろうか」と不安を感じる方もいるかもしれません。 デイだとレクリエーションを一人でこなさないといけないのではないか?うまく行くだろうか? そこで、当事業所では、新入職員が着実に業務に慣れていけるよう、サポート体制を整えています。入職後、先輩職員が適宜フォロー、一緒にレクリエーションを行います。 また相談がしやすい体制を作っています。一人で不安を抱え込むことなく業務に取り組めるはずです。
\ 採用担当者に話を聞いてみませんか? /
働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:
人事・労務採用担当- 雇用形態:正社員
転職について
Q
働いてみての感想は?
神奈川高齢者生活協同組合の魅力は、情報の「見える化」に力を入れているところです。これまで働いてきた職場では、改善策がどのように運用されて自分に返ってくるのか分かりませんでした。しかし、当法人は、「すべて見せる」という姿勢があり、しっかりと情報を提供してくれます。そのため、普段あまり興味がないという方も、自然と情報に目を通せるのが強みだと感じています。皆さんの出資金で成り立っている生協だからこそ、職員へ還元したり、情報の「見える化」を大切にしたりする意識があるのかなと思っています。
職場について
Q
どんな方に向いていると思いますか?
利用者の方はもちろんご自分のこと、職場で働く仲間のことも大切にできるような方はぜひいらしてください。
Q
この仕事への思いを教えてください!
人事関連の業務だけでなく、事業所で困りごとやシステムのトラブルが発生したとき際、力になれるよう努力していきたいです。また、職員が「働きやすい!」と感じていただけるように、環境づくりに力をいれていきたい!と考えています。
職場の風景
デイあやとりの職場環境について
デイあやとりの基本情報
事業所名
デイあやとり
所在地
〒2520206
神奈川県相模原市淵野辺2-16-24
交通情報
- JR横浜線相模原駅
施設形態
法人情報
神奈川高齢者生活協同組合 ( かながわこうれいしゃせいかつきょうどうくみあい )
- 設立
- 代表者:理事長 星野 宗吾
- 設立日:2000年3月31日
- 上場企業
- 上場していない