株式会社陽葵
ヘルパーステーションHinataのヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

ヘルパーステーションHinataは、利用者さま一人ひとりに深く寄り添うことを大切にしています。事業所名である「ひなた」のように、温かく利用者さまを包みこみ、明るい気持ちになっていただくケアが私たちの理念。生活全般のサポートや通院介助、移動支援といった幅広いニーズに応えながら、利用者さまやご家族に合わせた、臨機応変な対応を心掛けています。マニュアルに縛られ過ぎず、目の前の利用者さまのために心を込めた対応ができる職場です。 介助中のふとした瞬間に、笑顔で感謝の言葉を掛けていただくことも職員の大きな喜び。日々の関わりのなかでいただく利用者さまからの「ありがとう」は、職員の働きがいにつながっています。利用者さまの笑顔を支えることにやりがいを感じながら、温かい介護を実践できます。

ヘルパーステーションHinataは、ワークライフバランスを大切にしながら活躍できる職場環境です。パート職員は、日数や時間も柔軟に調整可能。基本的に、利用者さまの担当を固定しない体制のためシフトの融通がききやすく、自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。直行直帰ができることに加え、スケジュールに応じて事務所を自由に活用できることも働きやすさの理由の一つ。汗をかいたときにシャワーを使えたり、疲れたときに立ち寄って休憩できたりと、ゆとりを持って働ける環境を用意しています。 当事業所では、業務の効率化に注力しています。日々の連絡や情報共有にはLINE WORKSを活用し、スムーズな連携を実現。訪問記録は手書き不要で、メールを送信するだけで完了します。その一方で、重要な相談ごとについては、表情を見ながら話せるよう、時間を確保して対面でのコミュニケーションを重視していることも特徴。効率性と丁寧な対話を両立させながら、職員にとって働きやすい職場作りを行っています。

ヘルパーステーションHinataは、一人ひとりの経験に合わせた丁寧な教育体制を整えています。入職後は、先輩同行のもと訪問。実践を通して仕事を覚えていきます。くわえて、利用者さま一人ひとりの情報や、対応方法をまとめた手順書も用意。分からないことがあってもすぐに確認可能です。新人さん本人と利用者さまが「大丈夫」と納得できるまで同行してフォローするため、安心して独り立ちできます。 当事業所は、働きながらスキルアップを目指せる職場です。介護関連の資格の取得にかかる費用は、応相談で事業所による立て替えサポートを利用可能。費用は職員の自己負担であるものの、初期費用を立て替えることで、資格取得への第一歩を支援します。実際に、働きながら資格取得に成功した先輩もいるので、勉強法といったアドバイスを直接受けられることもうれしいポイントです。介護の専門性を磨いていけます。