株式会社ANTS
Wing-Garden高島平校の児童発達支援管理責任者求人 ( 契約社員 )

Wing-Garden高島平校は、柔軟なシフト調整とスタッフ同士の協力体制により、無理のないワークライフバランスを実現できる職場です。スタッフがプライベートの予定も立てやすくなるよう、休日の希望にはできる限り応えています。完全週休2日制（日曜と平日または祝日）で、希望休や公休と合わせた連休取得の相談も可能。希望休は月に2日ほど提出できます。スタッフ間で希望が重なった際は、話し合いで調整して協力し合いながら休暇を取得できる体制です。有給休暇も溜め込まずに消化できるよう、代表から取得を促しています。 また、お互いの業務をカバーし合える体制を整えているため、安心感をもって働けるのも魅力の一つ。固定の担当制を設けず、お子さまへの対応や記録、保護者さまへの連絡などの業務は、基本的に全スタッフが同じように行えるようにしています。スタッフ同士で休みや業務をカバーしやすく、プライベートも大切にしながら長く働き続けられる職場です。

Wing-Garden高島平校は、お子さまの主体性を尊重し、「できること」を増やす支援を実現できる職場です。日々の活動はスタッフが大枠を決め、お子さまの意見を聞きながら詳細を固めています。たとえば、クッキング活動では、「来月はお好み焼き作りをやりたい」「豚肉じゃなくて海鮮を使いたい」といったお子さまの意見をヒアリング。お子さまの「やりたい」に寄り添った活動を通して、楽しく過ごす笑顔を間近で見られます。 また、当事業所では「さまざまな経験を通して、楽しいことや好きなことから一人ひとりに合った療育を行う」という方針を掲げています。多様な活動を提供するためにも、学習支援だけでなく、コミュニケーションやソーシャルスキルトレーニングにも注力。クッキング活動や運動・体幹トレーニング、課外活動を定期的に開催し、お子さまたちの成長と可能性を伸ばしています。お子さまたちのできることを増やしていく支援に、やりがいを感じられる環境です。

Wing-Garden高島平校では、多様な学びの機会を通じて療育の専門性を高め、視野を広げ続けられます。代表は約48事業所からなる放課後等デイサービスの幹事会に所属しており、合同活動を積極的に開催。代表からほかの児童発達支援管理責任者に「来月一緒に課外活動しようよ」と声を掛けることも多く、他事業所との連携がとりやすい環境です。また、他事業所の療育内容やスタッフの動きを見ることは、支援の幅を広げる絶好の機会。実際に、優れた療育内容を取り入れた実績もあります。 さらに、療育の専門性を深めるための研修制度も充実。法定研修とは別に、内部研修とWeb外部研修を月に1回ずつ開催しています。内部研修は全スタッフに参加してもらい、約1時間かけて実施。外部研修では、ADHD・ASDのお子さまとの関わり方やABA（応用行動分析）など、特性への理解を深める内容を学べます。常に学び続け、専門職として成長していきたい方にとって最適な職場です。