ベルフローラ株式会社
アリエル美容クリニック 横浜院の人事・労務求人 ( 正社員 )

先輩スタッフがプリセプターとして付き、マンツーマンで丁寧に支えます

アリエル美容クリニック横浜院は、美容医療が未経験の方も、安心してスタートできる環境を整えています。入職後は、教育担当者がマンツーマンでOJTを実施。対応件数の多い二重施術やスキン関連の簡単な施術からスタートするため、無理なく業務の幅を広げることが可能です。さらに、トーク例や施術手順、接遇ルールなどを網羅した職種別のマニュアルも完備しています。疑問は一つひとつ解消しながら、徐々に成長できる環境です。 美容医療の専門的な知識や技術を学べることも、大きな魅力の一つ。当クリニックのグループ内には外科や形成外科の専門医が在籍しています。複数の施術に対応しており、専門性の高いオペに携われる機会も豊富です。脱毛やピコレーザー、高密度焦点式超音波治療法（ハイフ）といったスキンケア施術も広く経験でき、スキルアップが目指せます。 また、当クリニックではスタッフの積極的な姿勢を歓迎。希望があればオペの見学やカウンセリングへの同席もできます。年1回の社員総会では外部講師によるマナーやチームビルディングの研修も実施しており、スタッフの学びを後押ししています。

医師や看護師のほか、美容コンシェルジュ、SNS運用担当者などが活躍中です

アリエル美容クリニック横浜院では、プライベートも充実させながらメリハリを持って働けます。年間休日は110日ほどで、固定休とシフト制を組み合わせた休日制度です。希望休は月に2日ほど提出でき、そのうち1日は土日や祝日の休みを希望することもできます。 さらに、有給休暇の消化率はほぼ100％。公休と組み合わせて1週間ほどの連休を取得するスタッフもおり、休みにくい雰囲気はありません。自分の時間もきちんと確保し、リフレッシュしながら働けます。 「お互いさま」と助け合えるスタッフ同士の関係性も、当クリニックの強みです。当クリニックでは、お客さまの要望に応えるため、当日のオペにも柔軟に対応しています。残業になる場合は持ち回り制で対応するため、特定のスタッフに負担が偏ることはありません。チームとして協力しながら、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

お互いを尊重する明るい雰囲気のなか、前向きな気持ちで働けます

アリエル美容クリニック横浜院は、職種間に垣根がなく、良好な人間関係のなかで安心して働けます。スタッフルームは全職種で共通で、普段からコミュニケーションが活発です。お客さまからうれしい言葉をいただいた際にも職場全体で共有し、喜びを分かち合っています。 朝礼ではグループの理念を共有するほか、お互いへの理解を深めるために、「◯◯さんの趣味はなんでしょう」といったクイズ大会を行うことも。日頃から培った一体感で、業務を円滑に進めています。 所属を超えたグループ全体での連携も、当クリニックの自慢です。月に1回程度、グループ内の同職種が集まるオンライン会議を開催。会議では各クリニックの取り組みを共有し、サービスの質の向上につなげています。仲間と切磋琢磨しながら、お客さまの笑顔に貢献できることが魅力です。