学校法人松山聖ルカ幼稚園
認定こども園松山聖ルカ幼稚園の保育教諭求人 ( 正社員 )

1～2歳児の受け入れは2026年度から開始。お子さまの目覚ましい成長を見守れます

認定こども園松山聖ルカ幼稚園は、100年を超える歴史とキリスト教精神のもと、お子さまの人権や主体性を尊重する保育を実践しています。お子さまの「やってみたい」という気持ちを大切に、遊び中心の保育と食育を取り入れていることが特徴です。きゅうりの栽培や田植えのほか、稲刈りを体験し、収穫したもち米で餅つきを行うなど、多彩な経験の場を提供できます。 また、お子さまの非認知能力を育むため、職員が介入し過ぎないように配慮。お子さま同士の喧嘩も大切な経験と捉え、葛藤や和解を通じて逞しくなっていく様子を温かく見守る方針です。心の変化だけでなく、小さいお子さまが歩けるようになるといった身体的な発達も間近で見られ、一つひとつの成長が職員にとっての喜びにつながります。

正職員約13名、パート職員約26名。和気あいあいと穏やかな雰囲気の園です

認定こども園松山聖ルカ幼稚園は、職員同士の関係性が良好で何ごとも相談しやすい職場です。年に数回、食事会も開催しており、仕事以外でも交流を図れることが当園の穏やかな空気感につながっています。普段はシフトが合わない職員ともコミュニケーションがとれ、園全体で気兼ねなく話せる安心感が魅力です。 さらに、子育て中の職員が多数在籍しており、家庭の事情に対する理解が深い点も特徴。保育園児から高校生まで、さまざまな年代のお子さんを持つ職員が活躍しています。産休や育休の取得実績も複数あり、お子さんの行事や急な体調不良による休みにも、「お互いさま」の精神でカバーし合える体制です。ライフステージが変化しても、無理なく働き続けられます。

お子さま一人ひとりの興味に沿った遊びを中心に行える園です

認定こども園松山聖ルカ幼稚園では、周りからのサポートを受けながら着実に業務に慣れていけます。最初から単独で担任を任せることはなく、同じ学年の先輩がクラス運営をともにしながら、きめ細やかに指導。パート職員も、入職から1ヶ月ほどは先輩について業務を学びます。実践を通じて不安なく独り立ちを目指すことが可能です。 くわえて、働きながら専門性を高められる環境も整備。平日開催の外部研修に参加しづらい状況でも、e-Learningを活用して都合の良い時間に学習を進められます。さらに、職員会議の中で定期的に勉強会も実施。会議や日々の雑談の中で、学んだ内容や保育での気づきを共有しています。園全体で情報交換を行い、スキルアップを図れる点が当園の良さです。