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求人更新日:2026/09/16

ほうあんふじのカバー画像

社会福祉法人宝安寺社会事業部
ほうあんふじの言語聴覚士求人 ( 正社員 )

放課後等デイサービス児童発達支援日中一時支援
給与・報酬

月収

219,000

円

〜

264,000

円

勤務地 神奈川県小田原市
職種

言語聴覚士

正社員普通自動車運転免許 必須言語聴覚士 必須賞与あり交通費支給あり社会保険完備

明治時代から続く歴史ある法人で、一人ひとりの成長に深く寄り添えます

ほうあんふじは、神奈川県小田原市にある児童発達支援センターです。2~5歳のお子さまを中心に受け入れています。保育士や児童指導員、リハビリ職、看護師、管理栄養士などの多職種が活躍中です。 運営元の社会福祉法人宝安寺社会事業部は、明治時代にあったお寺で始まりました。親と離れて暮らす子どもを預かる養護施設、昼間働く子どもや女性に向けて夜間学校を設立。関東大震災の発生時には、被害を受けた子どもたちを預かり復興支援を進めたことをきっかけに、保育園の運営もスタート。戦後は夫を亡くした等の母子家庭に対し就労支援(刺繍の内職等の仕事)を行う作業所を設け、その隣室で乳児保育を開始しました。長い歴史のなか災害や戦争を超えて市民を支えてきた、地域に貢献する歴史ある法人の一員として活躍できます。 また、お子さまの将来を見据えた支援を提供できる点も魅力です。運営法人はこども発達クリニックや就労継続支援B型事業所、入所施設なども展開。児童発達支援センターの一期生が成人となった今も、法人内のサービスを利用されています。長期的な視点でお子さまの成長に関われる環境です。

レバウェル編集局が取材しました!

職種ごとの合同会議を開催。職員間で専門性を高め合える環境を整えています

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:6 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

普通自動車運転免許 必須言語聴覚士 必須

仕事内容

■業務内容 ほうあんふじにおける言語聴覚士業務全般を担当していただきます。

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 219,000円 ~ 264,000円

賞与

  • 賞与:あり

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:~ 40,000円 / 月

待遇・教育制度

社会保険完備

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

その他福利厚生

    勤務時間・勤務体制

    勤務時間

    • 09:30 〜 18:15(休憩 45 分)
    • 備考:
      1年単位の変形労働時間制

    その他の情報

    • 裁量労働適用:なし
    • 残業時間:0 〜 5 時間 / 月
    • 固定残業制:なし

    休日・休暇

    休日

    • 年間休日:115 日
    登録してスカウトを受け取る

    レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

    ほうあんふじ

    取材で分かった3つの魅力

    POINT

    1

    職種ごとの合同会議を開催。職員間で専門性を高め合える環境を整えています

    JR御殿場線「上大井」駅から徒歩約10分の場所にあり、交通至便な立地です

    ほうあんふじでは、他業種のスタッフがチームアプローチで子どもたちの発達支援に取り組みます。また同じ職種ごとのミーティングがあり、悩みを共有しながら業務に取り組めます。法人内にあるこども発達クリニック・二つの児童発達支援センターが3施設合同で、職種ごとに集まる会議を開催。たとえば、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士ごとの会議を月に約1回2時間程度開いています。会議では、職員が抱える悩みやお子さまとの関わり方についてアドバイスし合っているほか、ケース検討も実施。チーム一体となって、不安を都度解消しながら、支援をアップデートしていけます。 また、温かい雰囲気のなかで安心して働ける当センター。20代から60代までと幅広い年齢層の職員が活躍しており、関係性は良好です。困ったことがあれば職員同士で都度相談し合い、チーム全体で解決していく風土が根付いています。新人さんも、不安なく新しい環境に溶け込んでいけるはずです。

    POINT

    2

    残業は月に6時間ほど。ワークライフバランスを無理なく実現できる職場です

    未来へバトンをつなぐ支援。法人全体で一人ひとりの人生に伴走できます

    ほうあんふじでは、プライベートの時間を大切にしながら働ける点も魅力の一つです。月の残業は平均6時間ほど。計画立案時やケース検討の準備時に残業が生じる一方で、それ以外はほとんど時間どおりに退勤可能です。業務が忙しい時期と落ち着いた時期があり、メリハリをつけられます。計画的にプライベートの予定を立てやすい環境です。 当センターでは、仕事と子育てを両立できるように協力しています。育児中、またはこれから子育てを迎える世代の職員が多く働いており、育休の取得実績は100%。子育てへの理解があり、職員同士でフォローし合っています。さらに、法人として職員に長く働いてもらうことを重視。職員が子育てをしやすいように運営しており、ライフステージの変化に合わせて、腰を据えて働き続けられる点が魅力です。

    POINT

    3

    合同研修や資格取得の支援制度により、専門職としてのスキルを磨けます

    ほうあんふじでは、職員が専門職として学び続けられるよう体制を整えています。法人内にあるこども発達クリニック・児童発達支援センターと合同で、オンライン・対面での研修を都度開催。外部のアドバイザーを招き、実際の臨床場面で助言を受けることもあります。また、作業療法士は2泊3日で他法人に研修に行った実績も。豊富な学びの機会を通して、働きながらさらなる成長を目指せます。 当センターは、職員一人ひとりのスキルアップを後押ししている職場です。新たに保育士や社会福祉士などの国家資格を取得した場合は、報奨金を支給。金銭面のバックアップを受けながら、自分らしくキャリアの幅を広げていけます。

    気になる不安に
    先にお答えします!

    ハート

    専門職による研修を用意。療育が未経験の方も不安なく働き始められます

    ほうあんふじでは、療育経験が少ない方や、「保育園で勤務した経験はあるものの、療育は初めて」という方も歓迎しています。なかには、「療育の考え方に慣れるまで時間がかかるのではないか」と不安に感じる方もいるかもしれません。 しかし、当センターでは療育を基礎から学べる研修制度を整えているため、心配は不要です。児童精神科の医師やリハビリ職、臨床心理士がそれぞれの専門性に基づいた研修を実施。新人さんは、いろいろな角度から知識を深められます。年度初めには入職研修を集中的に行っており、「発達障がいって何だろう」といった基本的な考え方から、座学で体系的に学習可能です。さらに、普段関わる職員からも丁寧に業務を教えてもらえます。療育が未経験の方も、1から着実にスキルを身に付けていける環境があるため、ご安心ください。

    働く人に聞きました!スタッフインタビュー

    • 職種:

      作業療法士
    • 雇用形態:正社員
    • 入職年月:2017年9月

    転職について

    Q

    入職した理由は何ですか?

    以前は、個別支援がメインの職場で、主に外来のお子さまを見ていました。でも、「1回40分、2週間に1回」という関わり方では限界があると感じていたんです。個別では上手にできるお子さまが、クラスではできなくなってしまう姿を見て、「集団のなかでお子さまに関わること」に興味を持つようになりました。今は法人内の児童発達支援センターでクラス担任をしながら、ほうあんなぎさでのリハビリも担当しており、かつて望んでいた働き方で支援できています。

    Q

    働いてみての感想は?

    個別と集団とでは、お子さまの様子が全く違い、難しいと感じることもあります。そんなときは、ほかの職員たちとしっかり話し合い、皆で共通認識を持つことを大事にしていますよ。クラス内には保育士や理学療法士、臨床心理士などさまざまな専門職がいます。成人の障がい者施設で支援員としての経験を積んだ職員もいて、それぞれがお子さまに対して多様な視点を持っていることが面白いです。自分では思いつかなかった新しいアイデアをもらえて、支援が良い方向に向かうこともあります。もちろん、ほかの作業療法士に相談して、アドバイスをもらうこともよくありますよ。

    職場について

    Q

    この仕事への思いを教えてください!

    個別訓練と小集団クラスでの療育が私の仕事です。遊びを通じて作業療法を提供することがメインで、作業療法士と楽しく遊ぶなかで、いろいろなことを体験できるようにしています。たとえば、コミュニケーション力を向上させたり、おはしや縄跳びといった少し不得意な体の動きができるように働きかけたりしていますよ。また、感覚に偏りのあるお子さまには、大好きな感覚は思う存分楽しんで、苦手な感覚には少しでも挑戦できるよう支援することも大切な役割です。何よりも、お子さまが生活しやすくなるようにサポートすることを心掛けています。お子さまが達成感を味わい、成功体験を積み重ねていくことが大切だと考えているんです。

    今後は、保育士の資格取得に挑戦したいですね。お子さまの定型発達についてもっと勉強するだけでなく、保育士さんがどんなことを重視して考えているのか、という視点を学びたいと思っています。

    その他

    求職者へのメッセージ

    入職後に困ったことがあれば、気兼ねなく先輩職員に聞いてほしいです。大変なことや難しいと感じることがあるときは、いろいろな先輩からアドバイスをもらって、ぜひたくさん吸収してください。そして、そのアドバイスをかわいいお子さまへの支援に活かしてもらえるとうれしいです。

    職場の風景

    ほうあんふじの職場環境について

    ほうあんふじの基本情報

    事業所名

    ほうあんふじ

    所在地

    〒2500201

    神奈川県小田原市曽我大沢7

    施設形態

    放課後等デイサービス児童発達支援日中一時支援

    その他、設備

    • 受動喫煙防止取り組み
      • 施設内禁煙

    法人情報

    社会福祉法人宝安寺社会事業部 ( しゃかいふくしほうじんほうあんじしゃかいじぎょうぶ ) 

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    マカロン訪問看護リハビリステーション 小田原

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    神奈川県小田原市 / 小田原駅

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    正社員

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    月収427,080円〜

    言語聴覚士 必須
    普通自動車運転免許 歓迎
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    年間休日120日以上

    エフィラグループ株式会社

    マカロン訪問看護リハビリステーション 小田原

    訪問看護ステーション

    神奈川県小田原市 / 小田原駅

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    正社員

    言語聴覚士の求人

    月収357,080円〜

    言語聴覚士 必須
    普通自動車運転免許 歓迎
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    年間休日120日以上

    エフィラグループ株式会社

    マカロン訪問看護リハビリステーション 小田原

    訪問看護ステーション

    神奈川県小田原市 / 小田原駅

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    正社員

    言語聴覚士の求人

    月収285,664円〜

    言語聴覚士 必須
    普通自動車運転免許 歓迎
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    年間休日120日以上

    エフィラグループ株式会社

    児童発達支援・放課後デイサービス トイロ 箱根入生田

    放課後等デイサービス

    神奈川県小田原市 / 入生田駅

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    正社員

    言語聴覚士の求人

    月収338,820円〜

    言語聴覚士 必須
    普通自動車運転免許 歓迎
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    資格取得支援制度あり
    制服付与

    エフィラグループ株式会社

    児童発達支援・放課後デイサービス トイロ 鴨宮

    放課後等デイサービス

    神奈川県小田原市 / 鴨宮駅

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    正社員

    言語聴覚士の求人

    月収338,820円〜

    言語聴覚士 必須
    普通自動車運転免許 歓迎
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    教育制度あり
    資格取得支援制度あり
    日勤のみ可
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