まるまる広場本成寺の定員は10名で、発達障がいや知的障がい、身体障がいのあるお子さまを幅広く受け入れる予定です。今後は、同一法人が運営する訪問看護サービスとも連携し、医療依存度の高いお子さまをお預かりすることも視野に入れています。それぞれのお子さまの個別性を重視し、楽しく遊びながらソーシャルスキルを向上させていくことが目標。お子さまの成長を間近で見られ、やりがいを得られる仕事です。 なお、当施設では一律でやることを固定せずに、学校やご家庭、生活相談支援員と密に連携を取り、お子さまに合った教育あるいは療育の方針を決める予定です。お子さま一人ひとりの個性に合った療育を行いたい方は、理想的な働き方ができる職場です。

まるまる広場本成寺では、新人職員に対して丁寧にOJTを行います。社内で定期的に研修を開催するほか、他社の放課後等デイサービスと連携し、療育のノウハウについての研修を開催する予定です。実際に起きたお子さまの事例を踏まえながら、現場で活かせるスキルが身につくトレーニングも行います。 当施設では、資格取得支援制度も充実しています。介護職員初任者研修の受講や介護福祉士の資格取得にかかった費用を援助し、職員のスキルアップを後押し。また、個々の職員に合った研修の紹介をするなど、キャリアアップも支援する予定です。専門職としてスキルアップ・キャリアアップが叶う環境です。

まるまる広場本成寺は、職員が働きやすい環境を整えています。残業時間は月平均4時間程度と少なめで、プライベートの時間も大切にしやすく、メリハリの利いた働き方が可能です。 当施設を運営する法人には、「家庭があってこその仕事」という考えがあり、子育て中の職員を歓迎する風土が根付いています。お子さんの学校行事はもちろん、急な発熱の場合には、無理せず休めるような体制を整えています。小さなお子さんをお持ちの方も、育児と仕事を両立しやすい職場です。 また、職員が意見を出しやすいように、個別面談の機会を定期的に設ける予定です。何よりもまず職員同士のコミュニケーションを大切にしていきたいと考えています。職員一人ひとりの声に耳を傾けるので、ぜひお互いに意見やアイデアを出し合いましょう。