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求人更新日:2026/09/10

医療法人同愛会
熊谷外科病院医療事務求人 ( 正社員 )

一般病院
給与・報酬

月収

196,000

227,400

勤務地 埼玉県熊谷市 / 熊谷
職種

医療事務

正社員普通自動車運転免許 必須賞与あり交通費支給あり育児支援あり制服付与復職支援あり社会保険完備退職金あり

託児所を完備。育児に理解のある職場で家庭の状況に合わせて働けます

熊谷外科病院は、埼玉県熊谷市佐谷田にあります。全154床ほどのうち約106床を地域包括ケア病棟が占めており、半数以上が内科疾患のある高齢の患者さまです。患者さまが安心して元の生活へ戻れるよう、多職種が連携し、治療とケアに取り組んでいます。 当院の強みは、子育てに対する深い理解があることです。職員は30~40代が中心で、実際に育児中の職員も多数活躍中。お子さんの急な体調不良による欠勤時にも「大丈夫だった?」と声を掛け合える雰囲気が根付いており、「お互いさま」の精神が浸透した温かい職場で働けます。 また、院内には未就学児が利用できる託児所も完備。お子さんの普段の預け先としてはもちろん、保育園に入園するまでの「つなぎ」として利用している職員もいます。状況に応じて時短勤務や夜勤の調整なども相談できるため、家庭と両立しながら無理なく働きたい方に最適な職場です。

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募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

普通自動車運転免許 必須

必要な免許・資格 必須 ◯普通自動車運転免許(AT限定可) ◯基本的なPC操作 あれば尚可 ◯病院・クリニックでの事務員就業経験 ◯病院事務員・医療事務経験者優遇 年齢制限あり(〜59歳、定年を上限)

仕事内容

■訪問診療関連事務・送迎 訪問診療を行う部門において、訪問診療スケジュール管理、患者・施設とのやり取り、記録データ等のPC入力、請求書発行等、医師の送迎業務、その他付随業務などをお任せ致します。 ※業務の変更範囲:変更なし

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 196,000円 ~ 227,400円
  • 備考:
    賃金締切日:毎月10日 賃金支払日:当月25日 昇給:あり 昇給金額:1時間あたり10円〜500円(前年度実績)

賞与

  • 賞与:あり
  • 備考:
    年2回、計3.30ヶ月分(前年度実績)

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:~ 25,000円 / 月

    備考:
    実費支給(上限あり)

資格や経験で給与が
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待遇・教育制度

育児支援あり制服付与復職支援あり社会保険完備退職金あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

退職金

  • 退職金:あり

その他福利厚生

  • 育児支援あり
  • 制服付与
  • 復職支援あり
  • 備考:
    定年制:有り(一律60歳) 再雇用制度:有り(上限65歳まで) 託児所完備(1歳~就学時まで) 制服貸与 復職制度:有り(勤務年数により対応)

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 08:3017:30(休憩 60 分)

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:10 〜 10 時間 / 月
  • 固定残業制:なし

休日・休暇

休日

  • 年間休日:115 日
  • 備考:
    シフト制 年末年始休暇・夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

熊谷外科病院

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

入職月から有休付与。残業は月5~6時間で私生活を充実させられる職場です

急性期のような慌ただしさはなし。入院患者さまとじっくり向き合える環境です

熊谷外科病院では、職員のワークライフバランスを大切にしています。休暇は事前に相談することで、ほぼ希望どおりに取得可能です。入職月に有休が付与される点も強みで、自身やご家族の体調不良の際にも安心して対応できます。夏季には約3日、年末年始には5日程度の休暇があり、有休を併用して連休の取得も可能。プライベートの時間を大切にしながら働けます。 残業は月平均5~6時間と少なく、緊急入院や手術の延長時以外はほぼ定時で退勤できます。業務の効率化にも注力しており、記録作業は午後の落ち着いた時間帯に早めに着手可能。パソコンの増設により「入力待ち」の時間も軽減しました。さらに、ベッドメイキングや身体介助は看護助手が担当する方針のため、看護師は本来の専門業務に集中しながら患者さまのケアにあたれます。

POINT

2

職員同士の関係性が良好。ほどよい距離感でメリハリをつけて働けます

ナースステーションは常に温かい雰囲気。ささいなことでもその場で気軽に相談できます

熊谷外科病院では、他職種との連携を徹底しています。毎朝のミーティングでは、看護師だけでなく社会福祉士も参加し、患者さまの経過や入退院情報を共有。全体では最低限の必要事項のみを確認し、個別の相談や調整は各担当者間で行う体制です。不明点があればすぐに確認できるため、安心して業務に集中できます。 当院は、職員同士の適度な距離感があることも特長の一つです。業務中は集中しつつ、手が空いたときには子育ての話で盛り上がるといった、和やかなひとときもあります。過度にプライベートに干渉することもないため、プロフェッショナルとしての距離を保ちつつ、メリハリをつけて働きたい方に適した環境です。

POINT

3

プリセプターが丁寧にサポート。eラーニングで着実に成長できる職場です

熊谷外科病院では、職員一人ひとりのペースに合わせたサポートにより、安心して業務に慣れていけます。入職後はプリセプター制度のもと、同じシフトに入る先輩が指導にあたり、個々のスキルや経験を見ながら看護師長が独り立ちの時期を判断します。 分からないことがあれば、気兼ねなく先輩職員に質問できます。忙しいときでも後回しにせず、勤務時間内にしっかり時間を設けて対応するため、一つひとつ納得しながら業務を習得できる環境です。 また、知識のアップデートを支援する体制も充実しています。当院では10~15分の動画で効率よく学べるeラーニングを導入。認定資格の取得支援にも積極的で、これまでに認知症看護や摂食嚥下障害看護、特定行為の資格を取得した職員も在籍しています。対象となる職員は、本人の希望を踏まえて選抜する方針。専門性を高めながら活躍できる職場です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

ケアの方針は多職種で共有。チームで支え合いながら患者さまと向き合えます

熊谷外科病院は、手術中心の急性期ではなく、回復期や療養を軸とした高齢の患者さまの内科ケアがメインです。最長60日ほど患者さまと向き合い、元の生活に戻れるよう支援しています。そのため、急性期とは異なる「患者さま一人ひとりに合わせた看護や関わり方の難しさ」に不安を感じる方がいるかもしれません。 しかし、当院では医師やリハビリ職をはじめとする多職種が専門的な視点で意見を出し合い、チーム全体で情報を共有する体制が整っています。そのため、ADL(日常生活動作)の回復目標やケアの方針など、迷いやすい判断を看護師1人で抱え込む必要はありません。多職種の視点を集め、患者さま一人ひとりに最適なケアを提供できます。チームで協力し、相談しながら方向性を確認していけるため、迷ったときも安心して働ける環境です。

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働く人に聞きました!スタッフインタビュー

  • 職種:

    看護師・准看護師リーダー
  • 雇用形態:正社員

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

姉が看護師を目指す姿に刺激を受け、高校卒業後すぐに看護助手として入職したことがきっかけです。働きながら学校に通い、准看護師、そして正看護師の資格を取得しました。職場が学業と仕事を両立できるようサポートしてくれたおかげで、長く働き続けることができています。

Q

働いてみての感想は?

周りの職員の温かい人柄に驚かされます。医師や医療専門職など、職種の垣根を越えて非常に話しやすい雰囲気です。男性の看護師も複数活躍しており、性別を問わず働きやすい環境だと感じています。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

最大の魅力は、和気あいあいとした職場の雰囲気です。職員同士が職種を超えて積極的に助け合い、「ありがとう」と感謝を伝え合う文化が根付いています。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

月の残業が少なく、ワークライフバランスは抜群です。シフトの調整もしやすいため、仕事とプライベート、そして学びを両立させながら、長く働き続けられますよ。

Q

この仕事への思いを教えてください!

私が仕事で大切にしていることは、患者さまがその方らしい生活を送れるように支援することです。入院生活のストレスを少しでも和らげられるよう、一人ひとりの価値観に寄り添った看護を心掛けています。患者さまからの「ありがとう」という感謝のお言葉やお手紙に、看護師としての責任とやりがいを感じますね。

Q

教育体制について教えてください!

入職当初は知識・経験もゼロで不安でしたが、先輩方が基礎から丁寧に教えてくださり、安心して仕事を覚えることができました。プリセプターによる個別フォローや、職員全体で支える体制が整っています。

その他

成長と挑戦の日々

急性期から終末期まで幅広いケアを行っています。チームリーダーとして目標設定やメンバー指導も担っており、看護助手からスタートしてここまで成長できたことに喜びを感じています。最近は師長に勧められ、災害派遣医療チーム(DMAT)の資格取得にも挑戦中です。病院の外で学ぶことで多くの発見があり、今後は救急看護のスキルアップにも挑戦していきたいと考えています。

  • 職種:

    看護師・准看護師内視鏡室
  • 雇用形態:パート・アルバイト

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

熊谷外科病院への入職を決めた理由は、院内託児所が完備されており、子どもの預け先を心配する必要がなかったからです。また、面接時に「子育て世代の職員が多い」と伺い、理解のある職場環境だと感じたことも、私の背中を押してくれました。

Q

働いてみての感想は?

実際に働いてみて、職場の温かさに驚いています。子どもの体調不良で急に早退した翌日も、周囲の職員が「お子さんは大丈夫?」と心配して声を掛けてくれるんです。以前の職場では、子どものことで休むのが心苦しく気が重かったのですが、熊谷外科病院では「お子さんを優先してね」と言ってもらえます。お互いに助け合う風土が根付いており、本当にありがたい環境です。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

熊谷外科病院の魅力は、職員一人ひとりを尊重する職場風土です。患者さまのために良かれと思って積極的に動いたことに対して、誰も否定しません。それどころか「ありがとう」と感謝してくれたり、「今の声掛け、すごく良いね」と褒めてくれたりします。お互いを認め合い、尊重し合える雰囲気が、働きやすさにつながっていると感じます。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

子育てと仕事の両立に悩んでいる方におすすめです。安心して働き続けられる環境が熊谷外科病院にはあります。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

入職前は、仕事と育児の両立ができるかどうか不安でした。しかし、実際には柔軟に対応してもらえ、子どもの成長に合わせて勤務日数を週4日から5日へ移行できました。上司も子育て経験者のため、親身に相談に乗ってくださり、心強いです。

Q

この仕事への思いを教えてください!

内視鏡検査では、患者さまと関わる時間は30分ほどと短いですが、そのなかでいかに安心してもらえるかを意識しています。「この人に担当してもらえて良かった」と感じていただけることが、何よりの喜びです。以前、検査でがんの可能性が高いと分かった患者さまが深く落ち込まれていた際、「まず前を向いて一緒に頑張りましょう」とお伝えしました。後日、その方が病棟で明るい表情をされているのを見て、短い関わりだからこそ、一つひとつの言葉の責任を実感しました。

Q

教育体制について教えてください!

教育体制が充実しており、中途入職でも安心して仕事を覚えられました。内視鏡室では、最初の1ヶ月半ほど、先輩がマンツーマンで指導してくれます。定期的に上司との面談があり、業務の習熟度を確認してもらえる点も安心材料です。周りの職員も、初歩的な質問をしても非常に丁寧に教えてくれます。職員同士で自然と教え合える雰囲気の良い職場です。

その他

仕事内容と自身の成長

これまでは消化器分野が中心でしたが、熊谷外科病院では救急搬送の対応や、整形外科・形成外科の領域にも携わっています。新しい分野に挑戦でき、自分自身の成長を日々実感できる環境です。

  • 職種:

    看護師・准看護師病棟
  • 雇用形態:正社員

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

結婚を機に埼玉県へ転居したことが入職のきっかけです。地域包括ケア病棟で勤務していた経験を活かしたいと考え、熊谷外科病院への入職を決めました。

Q

働いてみての感想は?

職場の人間関係が良好で、長く腰を据えて働けています。上司にも相談しやすく、職員全員で「協力して業務を完遂しよう」という文化が根付いています。前職では認知症看護認定看護師が複数名いましたが、ここでは私1人です。その分、自分で計画を立てて業務や活動を推進する力が身につき、着実な成長を実感しています。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

人間関係の良さが一番の魅力です。私自身は人見知りな性格で、入職前は馴染めるか不安でした。しかし、周りの職員が積極的に声を掛けてくれたおかげで、すぐに職場に慣れることができました。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

看護師としての経験や取得した資格を活かしたいとお考えの方に最適な職場です。新しい挑戦を温かく支援してくれる仲間が揃っていますよ。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

職員全体で協力し合う風土があるため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。育児中の職員も周囲のサポートがあるため、早めの帰宅が叶いやすいですよ。

Q

この仕事への思いを教えてください!

忙しいなかでも、患者さま一人ひとりに寄り添うことを大切にしています。私たちの関わり方次第で、患者さまの状態が好転することもあるからです。かつて、認知症の方への対応で自身の知識不足を痛感した経験から、認知症看護認定看護師の資格を取得しました。また、身体拘束の低減に向けたワーキンググループを立ち上げ、患者さまがより安楽に過ごせるよう、多職種連携の推進にも注力しています。

Q

教育体制について教えてください!

サポート体制が整っており、定期的な面談で悩みごとも聞いてもらえます。入職直後は、看護部長や師長、病棟の先輩が積極的に声をかけてくれたので心強く感じました。

  • 職種:

    看護師・准看護師病棟
  • 雇用形態:正社員

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

以前は急性期病院で3交代勤務をしていました。その後、結婚と出産を経験し、育児と無理なく両立できる職場として見つけたのが熊谷外科病院です。

Q

働いてみての感想は?

入職して最初に感じたのは、「こんなに温かい病院があるんだ」という感動でした。以前は「すべて自分で完結しなければ」というプレッシャーがありました。しかし、熊谷外科病院では、定時になると、職員同士で「大丈夫?」「手伝おうか?」と自然に声を掛け合う文化があるんです。看護助手の方との連携もスムーズで、和気あいあいとした雰囲気のなか、充実した日々を送っています。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

最大の魅力は、患者さまを全員で支えるチームワークの良さです。誰か一人が仕事を抱え込むことはなく、お互いに声を掛け合い、フォローし合う文化が定着しています。また、周囲には気づきの鋭い職員が多く、尊敬できる先輩や同僚とともに働くうちに、看護師としての視野が広がっていくのを実感できます。急性期病院とは異なり、検査や処置の準備から一貫して携わる場面が多く、幅広いスキルが自然と身につくのも、熊谷外科病院ならではの魅力です。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

「和気あいあいとした雰囲気が好き」という方であれば、すぐに馴染める職場だと思います。私のように育児中の方や、臨床から離れてブランクがある方にもおすすめです。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

現在は時短勤務を選択しています。希望に応じて土日休みを調整してもらえたり、看護師長に相談すれば希望休も取りやすかったりと、周囲の理解に助けられています。何より心強いのは、院内に託児所があることです。病棟から託児所の様子が見え、ふと子どもの姿が目に入ると、「近くにいるんだ」という安心感を感じられます。

Q

この仕事への思いを教えてください!

高齢の患者さまと接するときは、「もし自分の親だったら」という視点を大切にしています。病棟では形成外科の患者さまの傷の処置を日々担当しており、回復過程を間近で見守れることに大きな達成感があります。また、摂食嚥下のケアにも注力しており、患者さまが少しずつ快方に向かう姿に携われることは、看護師としての大きなやりがいです。

Q

教育体制について教えてください!

出産を経てブランクがあった私ですが、先輩方がとても温かくサポートしてくれました。誰に質問しても嫌な顔一つせず、「まずは環境に慣れることからで大丈夫だよ」と見守ってくれたことが本当にうれしかったです。

職場の風景

熊谷外科病院の職場環境について

熊谷外科病院の職場環境スコア

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

熊谷外科病院の基本情報

事業所名

熊谷外科病院

所在地

3600023

埼玉県熊谷市佐谷田3811-1

交通情報

  • 秩父鉄道秩父本線熊谷駅  

施設形態

一般病院

診療科目

一般外科整形外科形成外科肛門外科脳神経外科皮膚科一般内科消化器内科循環器内科泌尿器科乳腺外科糖尿病内科リハビリテーション科

法人情報

医療法人同愛会 ( いりょうほうじんどうあいかい ) 

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正社員

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普通自動車運転免許 歓迎
賞与あり
住宅手当あり
交通費支給あり
社会保険完備
年間休日120日以上

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