求人更新日:2026/08/13
公益財団法人明徳会
清水ヶ丘病院の看護助手求人 ( パート・アルバイト )
| 給与・報酬 | 時給 1,225 円 〜 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市南区 / 南太田駅 |
| 職種 | 看護助手 |
残業時間は月5時間未満! プライベートを大切にしながら働ける病院です
清水ヶ丘病院は、京急本線「南太田」駅から徒歩約8分の場所に位置しています。内科を中心とした外来診療を行いつつ、長期の療養を目的とした60床の病棟を完備した病院です。常勤・非常勤合わせて約80名の職員が活躍しています。 当院は、職員の定着率の高さが自慢です。勤続10年以上の職員が全体の7~8割を占めています。長く働き続けられる理由の一つが、残業の少なさです。療養型の病院のため患者さまの急変が少なく、スケジュールどおりに業務を進められることがほとんど。残業は役職者でも月5時間未満と少なめで、業務後のプライベートな時間を大切にできる職場です。また、良好な人間関係も働きやすさにつながっています。 さらに、当院は子育てにも理解があり、お子さまの急な体調不良による欠勤も相談しやすい環境です。「朝早く出勤できない」といった事情があれば、その都度シフトを調整することも可能。まずはパート職員として入職し、子育てが落ち着いてから正社員へ切り替えるといった、柔軟な働き方も選択できます。ライフステージが変化しても安心して働き続けられるのが大きな魅力です。
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募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:パート・アルバイト
- 試用期間:3 ヶ月
- 雇用期間の定め:なし
応募要件
経験者優遇、未経験OK
給与・報酬・賞与
給与・報酬
- 時給 1,225円 ~
- 備考:
・時給1225円以上
賞与
- 賞与:なし
昇給
- 昇給:なし
手当
通勤手当:~ 50,000円 / 月
備考:
5万円まで
資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:あり
- 健康保険:あり
- 労災保険:あり
- 雇用保険:あり
教育制度
- 教育制度:あり
- 備考:
教育システム/プリセプターシップ(対象者:新卒者・中途採用者) 研修制度/月1回程度時間内に院内研修、看護協会等の外部研修に参加
その他福利厚生
- 制服付与
- 備考:
・社会保険は法令に則り適用 ・敷地内禁煙(特定屋外喫煙場所あり) ・制服貸与
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 08:30 〜 17:00(休憩 60 分)
- 09:30 〜 15:30(休憩 0 分)
- 備考:
・9:30~15:30は入浴メイン、オムツ交換あり ・勤務時間は相談に応じる
その他の情報
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:0 〜 0 時間 / 月
- 固定残業制:なし
勤務条件だけ合わないな…
と思ったら
休日・休暇
休日
- 備考:
・相談に応じます
\ 応募するか迷ったら... /
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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

清水ヶ丘病院
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
入職者のペースを尊重する教育体制のもとで、スキルアップを目指せます

駅からのアクセスが良好! 市営地下鉄「吉野町」駅からも通勤できます
清水ヶ丘病院は、未経験の方でも着実にスキルアップできるよう、手厚い研修体制を整えています。入職後は、先輩職員が丁寧に指導。まずは先輩と一緒に行動し、一日の業務の流れを理解するところから始めます。布団交換のケアといった業務の方法を、先輩の様子を見ながら段階的に覚えられる環境です。急性期病院と比べて忙し過ぎない職場のため、患者さま一人ひとりにじっくり向き合うことを大切にできます。 また、入職者のペースに合わせて研修を実施するのが当院の特徴です。最初の1~2ヶ月は日勤の業務に専念。業務に慣れたタイミングで、本人の気持ちを確認しながら早番や遅番、夜勤へとステップアップしていきます。職員の配置人数が比較的少ない土日の勤務も、十分に慣れてから挑戦できるためご安心ください。独り立ちは、業務の進捗を客観的に見つつ、本人の納得感を重視して判断。個々のペースを尊重した教育体制のもとで、着実に成長していけます。
POINT
2
救急の対応はほぼなし。丁寧な看護を実践できる穏やかな職場です
清水ヶ丘病院は、救急対応が少なく、落ち着いた環境のなかで働けます。約60床の療養型の病院として「穏やかに、丁寧に、寄り添う看護」を実践しており、急な処置や救急対応はほとんどありません。長期療養の患者さま一人ひとりとじっくり関わることで、急性期病院とはまた違った看護の本質を感じられる点が魅力です。 くわえて、当院は職員が常に張り詰めているとミスが増えてしまうという考えのもと、心に余裕をもって働ける環境づくりに取り組んでいます。特に、人員配置や設備面での負担軽減に注力。2階から4階の病棟には15~20名が配属されており、急な欠勤の際も協力し合えます。寝たきりの方向けのシャワー機能がある浴室といった、看護・介護の業務を支える設備も用意。無理なく働ける環境で、患者さまに寄り添った看護を実践できます。
POINT
3
患者さまやご家族に寄り添い、地域医療と福祉の橋渡し役として活躍できます
清水ヶ丘病院では、患者さまやご家族と深く関わり、「寄り添う看護」の実践によって大きなやりがいを感じられます。当院で大切にしているのは、地域に密着しながら患者さま本位の看護を提供すること。在宅での介護が難しい方や身寄りのない方など、支援を必要とする方を積極的に受け入れている点が特徴です。多床室のほか特別療養室も完備し、患者さまの状況に合わせたケアを提供しています。総合相談室で、患者さまやご家族の相談に関わる機会も多く、悩みや不安を解消する経験を積めます。地域医療と福祉の橋渡し役として、単なる医療の提供にとどまらない、相談支援や生活支援といった幅広い役割を担うことができる職場です。 そのうえ、当院では、自分のケアが長期療養の患者さまの人生の一部になることで達成感を得られます。患者さまの人生に深く寄り添う機会が多く、日々の業務にルーティンワークだけでは終わらない意味を見いだすことが可能です。患者さまの細かな変化に気を配りながら、丁寧なケアを実践できます。
気になる不安に
先にお答えします!
ベテラン職員が多くて不安? 親睦を深める機会が多いため安心です
清水ヶ丘病院の職員は、平均年齢が55歳前後で、勤続年数の長い方が多く在籍しています。新しく入職する方は「人間関係になじめるだろうか」と不安を感じるかもしれません。 しかし、当院では、先輩職員の側から積極的に新入職員へ話し掛けることを心掛けています。仕事の話はもちろん、プライベートな雑談も交えながら、一日でも早くリラックスして働けるよう、皆でサポートするためご安心ください。経験が浅い方にとっては、ベテラン職員の存在は非常に心強いはずです。 また、当院は仕事から離れた交流の場として、歓迎会や忘年会も実施しています。毎回30名ほどの職員が積極的に参加。美味しい食事を囲みながら職種や役職の垣根を越えて親睦を深めることで、チームワークもより一層強固になります。業務内外での交流を通じてなじみやすい職場です。
\ 採用担当者に話を聞いてみませんか? /
働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:
総務- 雇用形態:正社員
- 入職年月:2025年7月
転職について
Q
入職した理由は何ですか?
理事長の紹介で総務として入職しましたが、現場の職員と話す機会もあります。接する際には丁寧な言葉遣いを心掛けていますよ。普段と違うところに気づいたら声を掛けたり、「何かあれば言ってくださいね」と伝えたりして、積極的にコミュニケーションをとっています。
職場について
Q
どんな方に向いていると思いますか?
働きやすさを重視している方に向いている職場です。清水ヶ丘病院では、落ち着いて仕事に励めます。自分のペースを大切にできる環境ですよ。
Q
教育体制について教えてください!
以前は医療事務として働いており、総務は未経験の状態で入職しました。事務長がとても丁寧に教えてくださったため、初めての業務も問題なく慣れていけましたよ。未経験からでも安心して挑戦できる職場です。
職場の風景
清水ヶ丘病院の職場環境について
清水ヶ丘病院の基本情報
事業所名
清水ヶ丘病院
所在地
〒2320007
神奈川県横浜市南区清水ヶ丘17
交通情報
- 京急本線南太田駅
施設形態
診療科目
法人情報
公益財団法人明徳会 ( こうえきざいだんほうじんめいとくかい )