医療法人三星会
かわさき記念病院のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

もともと高齢者の方と関われる職場を探していました。かわさき記念病院は認知症の方に寄り添った看護を実践していると聞き、興味を持ったのがきっかけです。以前は総合病院で働いていたのですが、忙しさや職場の雰囲気が自分には合わないと感じていました。「ここなら、自分がやりたかった看護が実現できるのではないか」と思ったことが、入職の決め手です。

実際に入職してみて、本当に一人ひとりの患者さまに寄り添った看護ができる環境だと感じています。治療を第一に考えるというよりは、認知症の方が穏やかに過ごせるような環境づくりを大切にしている病院です。以前よりも自分らしく働けている実感があり、とても働きやすいですね。

一番の魅力は、職場の雰囲気の良さだと思います。働く職員皆が穏やかで、とても優しいんですよ。温かい人間関係のなかで働けています。

職員皆で協力し合う体制が整っているため、プライベートの時間もしっかり確保しやすいです。私自身も、仕事とプライベートを両立できている実感があります。

認知症の患者さまは、ご自身の思いを言葉で表現するのが難しい方も多くいらっしゃいます。そのため、私は表情や身体のサインといった「声なき声」に耳を傾けることをいつも心掛けています。日々の小さな気づきから必要なケアを考えたり、事前に医師に報告したりすることが、患者さまの穏やかな生活を守ることにつながるんです。働きながら高齢者看護を学んでいます。

以前は、リハビリ病棟や急性期病棟で働いていました。「もっと深く認知症看護を学びたい」「一人ひとりの患者さまとしっかり関わりたい」という思いが強くなったときに、かわさき記念病院を見つけたんです。ここなら自分のやりたい看護ができると思い入職を決めました。

入職して良かったと思うのは、患者さまと関わる時間がとても濃くなったことです。もちろん、最初は対応に戸惑うこともありました。しかし、先輩のケアから学んだり、自分で試行錯誤したりするなかで「この方には、こういう声掛けが良いんだな」という発見も多かったです。毎日が勉強で、やりがいを感じながら働けています。

また、病院の建物がきれいで、清潔感があるのもうれしいポイントですね。

「看護技術に自信がない」と不安に思っている方でも、大丈夫です。私もそうでしたが、喀痰吸引や経管栄養などの技術は、入職してから先輩たちが優しく教えてくれます。何より大切なのは「認知症の患者さまに関わりたい」という気持ちです。少しでも興味があれば、挑戦してほしいなと思います。

認知症看護の特徴は、同じような症状のある患者さまでも、対応方法が一人ひとり異なることです。大変な部分もあり責任の大きな仕事ですが、そのぶん「自分がこの方を支えているんだ」というやりがいを強く感じられます。

認知症の家族がいることが、入職したきっかけです。私自身も家族の介護に関わっており、もっと専門的なことを学びたいと思っていました。かわさき記念病院は認知症の専門病院のため「ここで学べば、家族のために何かできることがあるかもしれない」という思いで入職を決めました。

かわさき記念病院で働いてみて、教科書どおりの知識だけでは通用しない、認知症看護の奥深さを学びました。同じ診断名でも、患者さま一人ひとりの症状や必要な対応は全く異なります。たくさんの症例に触れながら、その方に応じたケアを考えていく。そのプロセスを学べたことは、私にとって大きな財産です。

新しく入職された方へ指導するときは、私自身が経験した「ギャップ」を最初に伝えるようにしています。多くの方が抱く認知症のイメージと、実際の現場との間には差があることもあります。そうした現実を先にお話しすることで、心の準備ができ、安心して仕事をスタートできるのではないかと考えています。