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求人更新日:2026/10/19

コンパスウォークひばりヶ丘のカバー画像

大進実業株式会社
コンパスウォークひばりヶ丘の作業療法士求人 ( 正社員 )

老人デイサービスセンター
給与・報酬

月収

340,000

円

〜

390,000

円

勤務地 東京都西東京市 / ひばりヶ丘駅
職種

作業療法士

正社員作業療法士 必須普通自動車運転免許 必須未経験OK・初心者OK普通自動車免許歓迎実務経験歓迎賞与あり交通費支給あり4週8休完全週休2日制服付与社会保険完備教育制度あり

半日型のリハビリデイサービスになります!! 入浴・食事介助なし、リハビリに特化!

コンパスウォークひばりヶ丘では、半日型のデイサービスになり。 リハビリに特化している為、入浴。食事介助なしの介護施設になります。また、半日型のため午前午後と別れており、残業もほぼなく、非常に働きやすい環境です! 利用者様だけでなく、職員にとってもいい職場でありたいため、皆さんにマルチタスクをしていただき、福利厚生面で還元できるように心がけています。 土日完全休み/夏季休暇/冬期休暇/昇給・賞与/家族旅行手当/交通費支給/研修制度あり(本部主催年2回) 機能訓練指導員は、リハビリ業務メイン 介護職員は、リハビリマシン補助メイン ぜひ、お気軽に問い合わせください!!

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

作業療法士 必須普通自動車運転免許 必須普通自動車免許歓迎実務経験歓迎即日勤務OK副業・WワークOK未経験OK・初心者OK

・デイサービス未経験可 ・介護施設経験者優遇

仕事内容

■機能訓練・リハビリ業務 ・リハビリ特化型デイサービスでの機能訓練業務、リハビリ業務、施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング指導 ・物理療法(低周波・ホットパック)の提供 ・機能訓練計画書の作成等 ・運営に関わるサポート業務 ・送迎業務

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 340,000円 ~ 390,000円
  • 年収 4,200,000円 ~ 4,800,000円
  • 備考:
    ・昇給あり(年1回) 賞与(業績に応じて) ・試用期間3ヶ月(同条件)

賞与

  • 賞与:あり
  • 備考:
    業績に応じて

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:~ 20,000円 / 月

    備考:
    マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場あり)

資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /

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待遇・教育制度

制服付与社会保険完備教育制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    定期的な研修あり

その他福利厚生

  • 制服付与
  • 備考:
    制服貸与

勤務時間・勤務体制

残業ほぼなし

勤務時間

  • 08:15 〜 17:30(休憩 60 分)
  • 備考:
    時短勤務も相談可

勤務形態

  • 残業ほぼなし

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 10 時間 / 月
  • 固定残業制:なし

休日・休暇

4週8休完全週休2日

休日

  • 年間休日:105 日
  • 休日制度:

    4週8休、

    完全週休2日

  • 備考:
    週休2日制(土、日)

休暇

  • 夏季休暇

    備考:
    7月から9月で3日間

  • 冬季休暇

    備考:
    12月31日~1月3日

こんな人に来てほしい

こんな人に来てほしい!

自分の能力・技術を生かす挑戦が評価されるチームワークを大切にするいろんな職種と連携して働くいろんな価値観の人と働く人の感情を大事にする誰もが平等な関係である相手の目線で考える誰かの役に立つ仕事を楽しむ

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

コンパスウォークひばりヶ丘

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

成長意欲を歓迎! 役職アップや昇給のチャンスを豊富に用意しています

コンパスウォークひばりヶ丘は、成長意欲の高い方におすすめの職場です。当事業所では、「残業時間」「業務効率」など10項目を指標とする評価シートの導入を進めています。明確な評価によって、職員の頑張りが給与に反映。貢献度合いに応じた、公平な評価を受けられるようになります。 また、キャリアアップしやすい環境も整えています。年齢や年次に関係なく、意欲がある方に積極的に役職を任せる風土も当事業所の特徴です。実際に、入社から約2年で統括マネージャーに就任した職員もおり、意欲があれば、管理者をはじめとするポジションも目指していけます。キャリアを積み重ねたい方にとって、やりがいを感じられる環境です。

POINT

2

職員の働きやすさを貪欲に追求しているため、腰を据えて長く働ける環境です

コンパスウォークひばりヶ丘は、福利厚生の充実により働き続けやすい環境を整えています。社長自らが「早く帰る」文化を推奨しており、定時で帰宅するのが当たり前という風土です。さらに、3ヶ月に1度を目安として、統括マネージャーによる個人面談を実施。職員の就業状況を把握するだけでなく、「福利厚生として必要なもの」を直接ヒアリングする貴重な機会となっています。業務の評価制度についても、面談から出た職員の意見を元に設計を進めました。 また、面談では「管理者にしてほしいことはある?」「自分が管理者ならどうする?」という質問を通して、職員の声を元に働きやすい環境を追求しています。より良い環境を目指して自分の意見を発信しながら、安心して長く働ける職場です。

POINT

3

身近な職員を大事にする信念がある職場。手厚いサポートのもとで働けます

コンパスウォークひばりヶ丘は、職員が組織から大事にされていると実感しながら楽しく働ける職場です。管理者が掲げるのは、「身近な職員を大事にできなければ、利用者さまを幸せにできない」という信念。職員が通いたくなるような楽しい職場作りを自ら先頭に立って行っています。お菓子を食べながら和やかに行うミーティングや、全員が気づきを共有する夕礼もその一環です。また、管理者は、「現場の意見を聞いて物事を決める」ことを徹底して現場を運営しています。 職員を尊重するのは管理者だけではありません。社長も職員を大切にする考えを重視しており、家族旅行の費用を補助する福利厚生も実現しました。職員一人ひとりを尊重する環境で、活き活きと働けます。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

先輩職員が助手席に同乗し、ルートを覚えるまでしっかり支えるので安心です

コンパスウォークひばりヶ丘では、送迎業務も機能訓練指導員の重要な仕事のひとつです。事業所の周辺は狭い道も多いため、「送迎時の運転に自信がない」と不安に感じるかもしれません。 しかし、運転業務については手厚いサポート体制を整えています。入社後は先輩職員が助手席に同乗し、ルートを覚えるまでしっかり支える期間を設けています。さらに、運転技術に不安があれば、自信がつくまで練習に付き合うなど、個々の状況に合わせて柔軟に対応。また、全職員の携帯電話にナビアプリを導入し、利用者さま宅の地図データを共有しているため、土地勘がなくても道に迷う心配はありません。焦らず一歩ずつ慣れていけば大丈夫です。

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働く人に聞きました!スタッフインタビュー

30代前半

  • 職種:

    人事・労務管理職・マネージャー
  • 雇用形態:正社員
  • 入職年月:2024年9月

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

前職の契約期間が終わるタイミングで、エリアマネージャーを務めている同級生から声をかけてもらったのがきっかけです。数ある事業所から「どこでもいいよ」と言ってもらえたので、あえてこれまで行ったことのない場所を選びました。また、当時は行ったことのない場所で挑戦してみたかったという想いもありました。

Q

働いてみての感想は?

出勤するたびに「ああ、良い職場だな」と実感できるのが、とてもうれしいです。職員や利用者さまの笑顔が絶えない職場です。

ふとしたときに「今、幸せかもしれない」と感じることがあると思いますが、私にとっては、コンパスウォークひばりヶ丘でそう感じる瞬間が本当にたくさんあります。それが一番のやりがいになっていますね。

職場について

Q

この仕事への思いを教えてください!

私は新しいことに挑戦するのが好きで、自分の可能性を広げていきたいと常に考えています。少し話が逸れますが、格闘ゲームを例に挙げると、覚えられる技が4つだけでなく8個や10個とあればもっと強くなれますよね。それと同じように、私もさまざまなスキルを身につけて「最強」になりたいんです。

人生は一度きりですし、楽しめる期間は限られています。だからこそ、若いうちにどんどん新しいことに挑戦して、楽しんでいきたい。そうやって挑戦を続けていけば、自然と役職がついてきたり、新しい道が開けたりするのではないかと考えています。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

もともと病院でリハビリ職として働いていたので、デイサービスへ移ることには正直なところ抵抗がありました。病院は「治療」がメインですが、介護は「現状維持」というイメージが強かったからです。

でも、私は新しいことに挑戦するのが好きなので、あえて違う世界に飛び込んでみました。介護の業界を知ることで、自分が培ってきたリハビリの能力を、また新しい形で発揮できるかもしれないと思ったんです。実際に挑戦してみて、自分の視野が広がり、新たな楽しさを見つけることができました。

その他

今後の展望

統括マネージャーとして、まずは今の良い職場環境を維持し、さらに向上させていきたいと考えています。職員が楽しく働ける環境が、利用者さまの満足にもつながると信じていますから。

そして今後は、もっと地域の方々に私たちのデイサービスを知っていただきたいですね。事業所のなかだけでなく、地域全体を巻き込みながら、コンパスウォークの魅力をさらに広めていくことがこれからの目標です。

職場の風景

コンパスウォークひばりヶ丘の職場環境について

コンパスウォークひばりヶ丘の職場環境スコア

事業所全体

平均
年齢

40

歳

男女比

50

%

:

50

%

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

コンパスウォークひばりヶ丘の基本情報

事業所名

コンパスウォークひばりヶ丘

所在地

〒2020005

東京都西東京市住吉町5丁目6-3

交通情報

車通勤可
  • 西武池袋線ひばりヶ丘駅 徒歩 15 分

施設形態

老人デイサービスセンター

休業日

  • 年末年始は休み

その他、設備

駐車場あり
  • 駐車場
    • 駐車場あり
    • 備考:
      無料駐車場完備
  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

職員情報

  • 全体
    • 人数:4 名
    • 平均年齢:40 歳
    • 男女比:50% : 50% 
  • 機能訓練指導員
    • 人数:2 名
  • 看護師・准看護師
    • 人数:1 名
  • 生活相談員
    • 人数:1 名

法人情報

大進実業株式会社 ( だいしんじつぎょうかぶしきがいしゃ ) 

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