レバウェル

求人更新日:2026/10/15

ヒカリかがやく川口のカバー画像

株式会社ケア・ウイング
ヒカリかがやく川口のサービス提供責任者求人 ( 正社員 )

訪問介護ステーション
給与・報酬

月収

290,000

円

〜

350,000

円

勤務地 埼玉県川口市 / 川口駅
職種

サービス提供責任者

正社員介護福祉士 必須介護福祉士実務者研修 必須賞与あり交通費支給あり年間休日120日以上再雇用あり社会保険完備退職金あり教育制度あり

2度優良表彰認定!困ったときに相談できる、安心して働ける職場です。

訪問介護ヒカリかがやくを運営する株式会社ケア・ウイングは、2012年に設立した訪問介護事業を行う会社です。 働きやすい職場環境づくりへの取り組みが評価され、2016年と2019年の2度にわたり、有料表彰企業に認定されました。 仕事とプライベートの両立を大切にし、スタッフが安心して長く働ける職場づくりに取り組んでいます。 また、訪問介護は一人でご利用者様のお宅に伺う仕事だからこそ、困ったときや判断に迷ったときに、気軽に相談できる環境を大切にしています。 毎週、スタッフ同士で相談する時間を設け、ご利用者様への対応や介護の方法について、一緒に考えています。 訪問介護が初めての方や、50代・60代から新しい仕事に挑戦したスタッフも活躍しています。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

介護福祉士 必須介護福祉士実務者研修 必須

未経験可 ブランク可 学歴不問 即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 60代活躍 職種未経験可 管理職経験者優遇(介護施設や一般管理職経験含) 在宅介護経験者歓迎

仕事内容

■サービス提供責任者業務 ・利用者様・ご家族との面談 ・訪問介護計画書の作成・見直し ・ヘルパースタッフへの指導・サポート ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・サービス提供の品質管理 ・新規利用者様の受け入れ対応 ※未経験の業務も先輩が一緒にしっかり教えますので安心です!

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 290,000円 ~ 350,000円
  • 備考:
    給与改定:年1回(5月) モデル年収 入社3年目 年収 4,200,000円 入社5年目 年収 4,400,000円

賞与

  • 賞与 年2回
  • 備考:
    (夏・冬)支給

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

待遇・教育制度

再雇用あり社会保険完備退職金あり教育制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

退職金

  • 退職金:あり

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    ・入社時研修 ・サ責研修 ・同行研修 ・OJT研修 ・勉強会 ・外部講師研修 ・都立高等学校講師在籍

その他福利厚生

  • 再雇用あり
  • 備考:
    ・ハラスメント相談窓口あり ・退職金制度(従業員負担なし) ・お祝い金(結婚・出産など) ・傷病見舞金 ・弔慰金 ・電動自転車貸与 ・損害賠償保険加入 ・インフルエンザ予防接種補助 ・定年後も継続して働くことができます

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 09:00 〜 18:00(休憩 60 分)
  • 08:30 〜 17:30(休憩 60 分)
  • 09:30 〜 18:30(休憩 60 分)
  • 備考:
    ※シフトによる

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 5 時間 / 月

    備考:
    残業ほぼなし

  • 固定残業制:なし

休日・休暇

年間休日120日以上

休日

  • 年間休日:124 日
  • 休日制度:

    年間休日120日以上

  • 備考:
    ・完全週休2日制(曜日固定でのお休みとなります) ・有給休暇勤続6ヶ月で10日付与 (有給取得率100%) ・リフレッシュ休暇 3日(有給合わせて1週間の休みも可) ・夏休み 3日 ・冬休み 3日
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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

ヒカリかがやく川口

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

得意な家事や聞く力を業務に発揮! 日常の思いやりが喜ばれる職場です

特別な資格や経験がなくても、いちからプロとして挑戦できる訪問介護のお仕事です

ヒカリかがやく川口は、日常の経験や思いやりを活かして活躍できる事業所です。生活援助を中心とした支援が多く、掃除や料理など、日常的な家事スキルをそのまま業務に役立てられます。実際に、調理が得意なスタッフが、料理好きの利用者さまを担当し、活躍中です。 さらに、人の話を聞くのが好きという気持ちが、一番の強みになります。支援の基本は、利用者さまとの会話を楽しむこと。趣味や昔の思い出などを引き出し、話を広げる傾聴の姿勢が喜ばれる仕事です。会話を通じて、役に立っている実感を得られる点も魅力。30分や1時間の支援で話を聞くだけでも、利用者さまの表情が生き生きと変化します。家事の経験や傾聴力を発揮したい方には、ぴったりな環境です。

POINT

2

「一人で抱え込ませない」方針のもと、悩みを気軽に共有しながら働けます

スタッフの頑張りを全員で祝福! お互いを認め合い高め合える温かい職場です

ヒカリかがやく川口は、周囲のスタッフのサポートを受けながら、安心して働ける事業所です。 「一人で抱え込ませない」という方針のもと、入社後1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月のタイミングで定期面談を実施。業務の悩みから家庭の事情まで、悩みを溜め込むことなく何でも話せる場を設けています。くわえて、ライフステージに合わせた働き方の相談も可能です。お子さんの事情でシフトを減らしたいといった相談も、面談で気軽にできます。そのときどきの状況に合わせて、無理なく働き続けられる環境です。 さらに、訪問先で困ったときには、すぐに相談できる体制があります。対応に困った際は、社内のチャットツールを使ってリアルタイムで質問が可能です。ほかのスタッフから即座にアドバイスをもらえるため、一人での訪問でも安心して働けます。悩みや不安をオープンに共有し、周囲のスタッフを頼りながら、安心して業務に集中できる職場です。

POINT

3

座学だけで終わらない実践重視の研修で、成長し続けていける環境です

未経験からでも介護の専門知識を基礎からしっかり学べる勉強会を定期的に行っています

ヒカリかがやく川口では、実践的な研修を通じて、スキルを磨き続けられる環境を整えています。当事業所で行う研修は決して座学だけで終わりません。明日から使える実践的なスキルの習得を重視し、インプット3割、アウトプット7割の学びを大切にしています。たとえば、1時間の研修なら講義は20分程度に抑え、残りはグループでのディスカッションを実施。くわえて、調理実習などのユニークな研修も実施しています。時短でできる親子丼を皆で作る研修は、その一例。楽しみながらスキルを学べるうえ、知識がそのまま現場で活きる内容です。 さらに、新人の「これどうする?」を解消する場も用意しています。担当ヘルパー会議は、新人にとって利用者さまへの接し方や、買い物の好みといった細かな情報を、ベテランから学べる機会にもなっています。知識だけではなく、実践的なノウハウを身につけられる事業所です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

一人での訪問も安心! 接遇のコツを学び、信頼関係を築いていけます

ヒカリかがやく川口では、スタッフに利用者さま宅に一人で伺う訪問介護の仕事を担っていただきます。そのため、訪問ヘルパーの経験がない方は1対1の訪問先で、利用者さまと良い関係を築けるか不安に感じる方もいるかもしれません。 しかし、業務の流れだけでなく、接遇のコツもしっかり引き継ぐため安心してください。「この方はこの話を好む」「掃除はこの順番で」など、会話のきっかけや注意点が書かれた詳細な手順書を元に業務を教えます。くわえて、同行訪問の際には、コミュニケーションのコツを直接共有することも。先輩職員が利用者さまと関係を築いてきた経験をもとに、会話を弾ませるコツや気をつけるべき点など具体的なノウハウを指導してくれます。コミュニケーションの不安を少しずつ解消し、自信をつけながら利用者さまと関係を築いていけます。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

  • 職種:

    サービス提供責任者管理職・マネージャー
  • 雇用形態:正社員

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

以前は、デイサービスの介護職として働いていました。介護福祉士の資格を取得後、サービス提供責任者として働いてみたいという思いが芽生えました。しかし、訪問介護は全くの未経験で、サービス提供責任者がどんな仕事をするのかも、漠然としか分からない状態でした。「やってみたい」という気持ちの反面、「本当に自分にできるのだろうか」という不安が大きくて、なかなか一歩を踏み出せませんでしたが、ヒカリかがやくに出会って、「挑戦してみたい」という気持ちを後押ししてもらえたことが入社のきっかけです。

Q

働いてみての感想は?

今では10人以上の利用者さまを担当し、サービス提供責任者としてケアマネジャーとの連絡や会議、ヘルパーへの情報共有を行っています。最初は不安でしたが、今では自信を持って仕事に取り組めるようになりました。

職場について

Q

どんな方に向いていると思いますか?

「聞きたいことがあるけど遠慮してしまう」「人より覚えるのが遅いかも…」そんなふうに感じている方にこそ、ヒカリかがやく川口をおすすめしたいです。私も最初はまさにそうでした。でも、そんな私でもここで少しずつ成長させてもらって、今では胸を張って仕事ができています。「できない」と思っていたことが、いつの間にか「できる」に変わっていく喜びを、ぜひ一緒に味わってほしいと思います。

Q

教育体制について教えてください!

研修制度がとても充実しています。これまでの職場では、マニュアルを読んだり映像を見たりする「見るだけ・聞くだけ」の研修でしたが、ヒカリかがやくは全く違います。電動自転車に乗ったことがなくて、パソコン操作も不慣れでしたが、最初から「実際にやってみよう」と一緒に見守ってくれて、丁寧に教えてもらいました。

川口の土地勘もなかった私には、1日掛けて自転車で地域を回って、利用者さまのお宅や近くの病院・スーパーなどを見て回る研修をしてもらいました。その日の最後には、研修で経験したことを振り返る時間も用意されていて、一つひとつ確認しながら自分の中に落とし込むことができました。

職場の風景

ヒカリかがやく川口の職場環境について

ヒカリかがやく川口の職場環境スコア

事業所全体

平均
年齢

54

歳

未経験

20

%

男女比

17

%

:

83

%

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

ヒカリかがやく川口の基本情報

事業所名

ヒカリかがやく川口

所在地

〒3320016

埼玉県川口市幸町2-13-5 コア幸町402

交通情報

バイク・自転車通勤可車通勤可
  • JR京浜東北線川口駅 徒歩 10 分

施設形態

訪問介護ステーション

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

入居者数

  • 定員:80 人

法人情報

株式会社ケア・ウイング ( かぶしきがいしゃけあういんぐ ) 

ホームページ

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