求人公開日：2026/09/28

ヒューマンライフケア株式会社
ヒューマンライフケア麻生グループホーム2号館のヘルパー・介護職求人 ( パート・アルバイト )

グループホーム

給与・報酬	時給 1,370 円〜 1,480 円
勤務地	神奈川県川崎市麻生区
職種	ヘルパー・介護職

パート・アルバイト介護職員初任者研修必須介護福祉士実務者研修必須介護福祉士歓迎賞与あり交通費支給あり社会保険完備教育制度あり資格取得支援制度あり制服付与正社員登用あり

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ヒューマンライフケア麻生グループホーム2号館

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（ヘルパー・介護職 5 件 / 他職種 5 件）

募集要項

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

雇用形態：パート・アルバイト
試用期間：3 ヶ月
雇用期間の定め：あり
備考：
雇用期間：毎年度末まで（原則更新）　1年毎

応募要件

介護職員初任者研修必須介護福祉士実務者研修必須介護福祉士歓迎

▼必須資格（下記いずれか）・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修）・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須経験・介護実務経験（年数不問）

仕事内容

・ご利用者の生活支援、身体介護・夜間時の居室巡回・緊急時の対応や事故発生時の対応・フロア清掃や朝食準備・介護記録など ▼POINT ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※1ユニット1名勤務の体制ですが、建物内には2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

時給 1,370円 ~ 1,480円
備考：
▼時給／保有資格別時給1,480円～（介護福祉士）時給1,380円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）時給1,370円～（初任者研修/ヘルパー2級） ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼1勤務／保有資格別（夜勤手当含む） 1勤務28,680円～（介護福祉士） 1勤務27,080円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務26,920円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼その他手当（別途支給）・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP）・夜勤手当（5,000円/回）・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

賞与

賞与：あり

昇給

昇給：あり

手当

通勤手当：あり

資格や経験で給与が
＼変わることがあります／

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待遇・教育制度

社会保険完備教育制度あり資格取得支援制度あり制服付与正社員登用あり

保険

厚生年金保険：あり
健康保険：あり
労災保険：あり
雇用保険：あり

教育制度

教育制度：あり
備考：
ヒューマンライフケアでは下記の通り、スタッフ育成に注力しています。 [1]新規入職者ノートスタッフの育成ツールとして独自開発したノート。ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致します [2]採用時研修会社の理念を始め介護をする上での適切なマナー/基礎が学べます [3]一般職研修介護業務をする上で必要な基礎的な知識が学べます [4]フォロー体制上長との面談を定期的に実施！悩みや希望に真剣に向き合います [5]資格取得支援制度「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」「介護福祉士」資格の受講料を特別法人価格で受講可能です [6]ケアテクニカルマイスター制度（社内認定資格）スタッフの介護技術を認定する制度です。どんな方でも一定の技術と知識を身につけることができます [7]認知症KAIGOマイスター制度（社内認定資格）当社が開発した認知症教育制度です。認知症について正しい技術と知識を身につけることができます [8]介護サービスマニュアルご利用者への身体介護・生活援助などの具体的な支援方法や、リスク発生時の対応方法を学ぶことができます

その他福利厚生

資格取得支援制度あり
制服付与
正社員登用あり
備考：
・賞与（一時金）年2回（6月・12月）・昇給年1回（4月）・社会保険完備・交通費規定内支給（上限50,000円/月） └自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大6万5000円の手当を支給） └5,000円（産育休からの職場復帰） └25,000円（保育園・幼稚園入園） └15,000円（小学校入学） └10,000円（中学校入学） └10,000円（高校入学）・正社員登用制度・資格取得支援制度・定期健康診断・インフルエンザ予防接種費用補助制度・慶弔見舞金制度（結婚/出産/傷病見舞/災害見舞品など）・成功事例報奨金制度・制服貸与・スタッフ紹介制度（紹介者/被紹介者の双方に紹介手当支給）・メンタルヘルスなどの相談窓口あり