株式会社愛花
株式会社愛花　本部のサービス提供責任者求人 ( 正社員 )

サ責未経験◎ヘルパーからステップアップ/ご自宅と自社の高齢者住宅訪問が経験可能！

「人を大事に、人に還元し、人に選ばれる事」 株式会社愛花が、理念に掲げている言葉です。 千葉県と茨城県で、高齢者の方が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、介護から住まいまでをまとめて支えています。 訪問介護をはじめ、自社の高齢者住宅、住まいの紹介、配食など、在宅から自社施設まで一括でサポートできるのが愛花の特徴です。 今回募集するのは、千葉市内の訪問介護でご活躍いただくサービス提供責任者です。 サ責として経験を積んできた方はもちろん、これからサ責に挑戦したい方も歓迎しています。 ◆サービス提供責任者というお仕事のやりがい サ責は、ご利用者様の訪問介護計画をつくり、ケアマネジャー、ご家族、ヘルパーをつなぐ訪問介護の要となる役割です。 ◆ケアの組み立てから関われる ご利用者様やご家族のお話を聞き、どんな支援があれば住み慣れた家で暮らし続けられるかを考えて、計画にしていきます。 自分で組み立てたケアで、ご利用者様の暮らしが落ち着いていく様子を近くで見られるのは、サ責ならではのやりがいです。 ◆チームをつなぐ立場だから、気づきをケアに活かせる ヘルパーさんから届く「いつもと様子が違う」という声を受け止め、ケアマネジャーに伝え、次の支援につなげる。 現場と関係機関の橋渡し役として、チーム全体のケアを支えられるお仕事です。 ◆現場の経験が、そのまま力になる 訪問の現場を経験してきた方ほど、ヘルパーさんの困りごとやご利用者様の変化に気づきやすいもの。 これまでの介護の経験を、「人を育てる」「チームを動かす」という新しい形で活かせます。 ◆ご自宅と高齢者住宅、2つのフィールドを経験できる ご自宅で暮らす方への訪問に加えて、自社の高齢者住宅にお住まいの方への訪問も行っています。 勤務先は「ケアサポートあいか」「ケアサポートあいか千葉」の2拠点です。 在宅と住まい、両方のケアに関われるので、経験の幅を広げていけます。 サ責未経験でも、ヘルパーからステップアップできます。 「サ責に興味はあるけど、いきなりは不安…」という方もご安心ください。 まずは訪問ヘルパーとして現場に慣れるところからスタートし、そのうえでサ責へ挑戦できます。 実際にサ未経験から挑戦されて、半年ほどで経験手当が上がったスタッフもいます◎ ぜひお気軽にご連絡くださいね。