放課後等デイサービス カリタス翼は、お子さまたちにより良いサービスが提供できるよう、スタッフも一緒に学び続ける職場です。当施設は施設内で勉強会を行い、障がいに関する知識や関わり方などを学んでいます。また毎月、当法人の理事でもあり、福祉系大学の名誉教授を務める発達心理学の先生を講師として招き、事例検討や相談会を実施。施設のスーパーバイザー的な役目を担う先生からアドバイスを受けられたり、お子さまの対応の相談ができたりと、幅広いフォローアップを受けられます。 さらに、法人内の児童発達支援事業所と合同で研修を行うことも。研修は基本的に土曜日に開催する場合が多いのですが、その際は出勤扱いとなり、後日代休の取得ができます。働きながら学べる柔軟な職場です。 当施設はスタッフに外部研修の積極的な参加を促しており、施設側から依頼されて受ける研修は費用を会社が全額負担しています。「この研修を受けてみたい」といったものは費用を一部補助しているので、自分の学びたい分野があれば積極的に手を挙げて、気軽に相談してください。

学校ではないからこそできる支援がある！　お子さまの成長を近くでサポートできます

放課後等デイサービス カリタス翼は、働きやすい職場づくりに注力しています。お休みはプライベートの予定を組みやすい「土・日・祝日」で、有給休暇は1時間単位での取得もできます。また、土日に研修がある場合は平日に代休をとれるなど、フレキシブルに対応。しっかりとお休みが確保できる環境です。 なお、お子さまたちが帰ったあとにミーティングを実施するため、1日30分程度の残業が発生する場合があります。しかし、その日のうちに1日の振り返りができる環境なので、翌日以降に困ったことや悩みを持ち越すことなく仕事を進められます。 また当施設は、クラウド型の情報管理システムを導入しており、個人情報やスケジュールの管理、共有事項など、すべてインターネットのブラウザ上で管理。連絡帳の作成もクラウド上で行えるので、業務の効率化にもつながっています。そのほか、研修の映像を後日閲覧することができるので、当日参加できなくても知識のインプットができる環境です。パソコンは1人1台使用でき、タブレットなどのデバイスからでも情報が確認できます。保護者さまとの連絡にはLINEも活用。気になったことなどをスムーズに共有できます。

午前中はしっかり準備ができる！　お子さまたちの受け入れ体制を整えて支援できます

放課後等デイサービス カリタス翼は、お子さまたち一人ひとりに寄り添う支援を行っています。活動スケジュールを個々に設定しているのが特徴で、自閉症や発達障がいのあるお子さまは集団行動を多くとりいれたり、知的障がいのあるお子さまは個別指導を多めにしたり。お子さまの特性やご家族の希望を踏まえたうえで、お子さま一人ひとりの発達ニーズに合わせた活動スケジュールを組んでいます。 また、スタッフの個性を大事にする職場で、音楽や運動など、それぞれのスタッフが得意なことを活かしながら支援にあたっています。ミーティングではスタッフがアイデアを出し合いながら自由に提案。スタッフの「やりたい！」を積極的に採用しており、主体性を発揮できる職場です。 なお、ボランティアスタッフの方も一緒に支援にあたっているので、お子さまたちを受け入れる前には必ずミーティングを実施。しっかりとスケジュールや活動プログラムの内容を把握しています。また、お子さまたちに各自のスケジュール手帳を配布するなど、自身で見通しを持って行動できる環境を整えています。

スタッフが得意を活かしながらお子さまたちをサポート！　やる気を形にできる職場です