デイサービスセンター砂の里では、ほぼ毎日レクリエーションを行っています。工作や塗り絵も行っており、手先の作業が得意な方はスキルを活かせる良い機会です。そのほか、利用者さまと一緒におやつづくりやお花見を楽しむ機会もあります。食事は施設内で一から調理しており、おいしく温かい昼食を提供しています。 企画や準備、運営は担当制ではなく、職員全員で和気あいあいと取り組むスタイルです。新しいアイデアも積極的に取り入れてたいので、「こんなイベントに挑戦したい！」という想いのある方は、どんどんご提案ください。また、施設全体で作り上げているので、企画が苦手という方も安心して取り組めます。

デイサービスセンター砂の里には、介護のベテラン職員が揃っています。ほぼ全員が系列のグループホームから異動してきており、2009年に開設した当初から勤務しています。退職者が少なく定着率が高いのは、職員一人ひとりがお互いの事情を思いやってフォローし合える温かさがあるからこそ。面倒見がよく誰に相談しても丁寧に答えるので、新人さんが分からないことがあるときに一人で困ることはありません。 管理職も職員の都合に柔軟に対応しており、職員から上司というよりも家族のように慕われています。管理職が職員のプライベートの悩みを聞いて親身にアドバイスすることもよくあり、信頼し合える仲間と働ける施設です。

デイサービスセンター砂の里は、水曜と日曜が固定でお休みなのでプライベートの予定が立てやすいところが魅力です。有給休暇も取りやすく、取得率は毎年、ほぼ100％。急な欠勤にも理解があり、ワークライフバランスを保って働けます。 1日に2回ある送迎は、毎回同じ人が担当にならないよう、皆で協力・配慮しています。また、送迎が業務時間内で終わるようゆとりを持ってスケジュールを立てているため、残業がほとんどありません。万一イレギュラーなことがあっても、時間内に業務が終われるように職員同士でカバーし合っています。子育てや介護といった家庭の事情がある方も、仕事と両立させやすい職場です。