訪問介護長尾谷町では、自分の希望に合った働き方が可能です。働きたい曜日や訪問件数については面接時にすり合わせ、希望どおりになるよう調整します。ダブルワークをしている職員も多く、なかには美容院を経営しながら週2日程度働いている人も。子どもが幼稚園や学校に行っている時間帯を活用して働くなど、子育て中の方にも適しています。 また、当事業所では残業はほぼありません。1件あたりの訪問時間は約50分ですが、記録業務も時間内に終えられるよう設定されているため、書類への記入などの事務処理で残業になることもナシ。直行直帰もできるので、自分の時間を有効的に使ってメリハリのある働き方ができます。

訪問介護長尾谷町は、新人職員も安心して仕事をスタートできるよう教育体制も万全です。まずは、引き継ぐ利用者さまを担当する職員がOJTで丁寧に教えていきます。同行期間や回数は設けていませんが、1～2回で覚えられることがほとんどです。分からないことがあれば先輩職員や管理者がサポートしますのでご安心ください。 また、ケアマネジャーとの連携もとりやすい環境です。当事業所では、併設する居宅介護支援事業所と合同で毎月勉強会と意見交換会を実施。意見交換会では、支援をするうえで困っている内容や困難な事例について話し合ったり、ケアマネジャーからの要望を共有したりしており、相談ごとは皆で解決。全員が定期的に顔を合わせることで、普段からコミュニケーションがとりやすい関係性ができあがっています。

訪問介護長尾谷町でお任せする仕事は、洗濯・掃除などの生活援助と、排泄・入浴介助などの身体介助が大部分を占めています。調理に関しては、配食弁当を利用されている方が多く、依頼はほとんどありません。そのため、調理に苦手意識がある方も負担なく働けると思います。 また、利用者さまは担当制です。一人ひとりの利用者さまにしっかり寄り添って信頼関係を築いていけるのが担当制の強み。「いつも来てくれるヘルパーさん」になれることで小さな変化にも気づくことができ、より丁寧なサービスや支援ができます。信頼関係が築かれていくうちに利用者さまやご家族から感謝の言葉をいただく機会が増え、それがやりがいになっていくでしょう。