医療事務の求人
外来や手術など、幅広い業務に携われる眼科。未経験からリーダーも目指せます
募集要項
この求人のポイント
職種
雇用形態
- 雇用形態：正社員
- 試用期間：6 ヶ月
- 雇用期間の定め：なし
応募要件
仕事内容
受付業務 ・受付 ・検査補助
給与・賞与
給与
- 月収 190,000円 ~
賞与
- 賞与 年3回
昇給
- 昇給：なし
手当
通勤手当：あり
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険：あり
- 健康保険：あり
- 労災保険：あり
- 雇用保険：あり
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 23:30 〜 09:30（休憩 90 分）
- 23:30 〜 09:30（休憩 120 分）
その他の情報
- 裁量労働適用：なし
- 残業時間：0 〜 10 時間 / 月
- 固定残業制：なし
休日・休暇
休日
- 年間休日：120 日
- 休日制度：
年間休日120日以上
現場スタッフ紹介
プロフィール
- 職種：看護師・准看護師
- 雇用形態：正社員
職場の魅力
希望休がほぼとおります。ライフスタイルに合わせてお休みの調整ができるのは、大きな強みですね。また、祝祭日は固定でお休みなので、年末年始やGW、お盆の時期は長期で休めます。勤務中は忙しく感じることもありますが、その分プライベートの時間もしっかり確保できますよ。
おすすめの方、向いている人
仕事そのものに興味を持ち、前向きに取り組める方は、向いていると思います。患者さまの病気やその経過、手術の必要性の有無などについて、積極的に知ろうとする姿勢があると良いですね。眼科について深く学べるので、興味のある方は楽しく働けるはずですよ。
仕事のやりがい
私は事務長という立場でもあるので、職員のことを褒めてもらえたときはとてもうれしいですね。実際に患者さまから“職員さんがしっかりしているね”という言葉をいただいたことがあり、職員の気遣いが伝わったことを実感できました。治療を行うのはあくまで医師ですが、そのサポートをする職員を評価してもらえると、大きな喜びを感じます。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
寄居中央眼科で働く魅力
POINT
1
寄居中央眼科は、基本的に4週10休制です。固定休は日曜祝日と土曜の午後。有休は取りやすく、好きなタイミングで取得することが可能です。無理なく働けるため、子育て世代の職員も多数活躍しています。家庭と仕事を両立させたい方や、プライベートを優先したい方にとって、最適な職場です。 また、4週8休で働くことも可能です。多く働いた分は時間外手当として還元するので、給与アップにつながります。また、頑張った分、キャリアアップを望める点もメリット。意欲的に仕事に取り組んでいる職員には、ゆくゆくは外来のリーダーや手術担当といった責任ある役割をお任せしたいと考えています。給与面を重視する方や、上昇志向のある方も、モチベーションを高く保って働けます。
製薬会社の研修や手術機器の勉強会あり。プラスアルファの知識も身に付けられます
POINT
2
寄居中央眼科では、重症患者さまも受け入れているため、一般的な症例から難しい症例までさまざまな症例に対応する機会があります。加えて、手術にも注力しているので、幅広い診療に携わることで眼科分野における専門性の高い知識を得られます。 外来での看護助手の業務は、 視力検査・視野検査などの検査業務や診察介助が中心です。看護師と視能訓練士が常駐しているため、診療や検査において分からないことがあればいつでも相談できます。また、手術に関する業務もあります。ただ、手術が苦手な方は無理して頑張る必要はありません。手術対応には入らずに、外来業務をメインに行うことも可能です。職員それぞれの適性を考慮して業務をお任せしていますので、ご安心ください。
院内には高機能な設備を多数配置。患者さまに最適な診療を提供できる環境です
POINT
3
寄居中央眼科は、系列眼科とのつながりをとおして職員同士が学び合える環境です。 法人内の各院に属する職員は皆業務用のLINEグループに入っており、互いに症例や患者さまのオペ後の経過についてなど、さまざまな情報を共有しています。LINEでのやりとりを通じて自院で対応した症例だけでなく、14院分の症例を学べる点がメリット。患者さまが病院間を移動する際の対応もスムーズに行えます。 また、当法人では、手術やヘルプ対応のために職員が系列の眼科に出向くことがあります。そのため、拠点の違う職員同士が直接交流や情報交換を図る機会も豊富です。所属の壁を越え、仲間と切磋琢磨し成長していけます。
ベースは週休2.5日。有休を使って連休も取れるので、長期のお出掛けも可能です
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
分からないことがあって当たり前。仕事は少しずつ覚えていければ大丈夫です
寄居中央眼科では、教育体制を十分に整えられていないのが現状です。もちろん先輩職員がサポートしますが、つきっきりで指導につくことができないこともあるため、入職から1～2日目は“自分は見ているだけで何もできない”と不安になってしまうかもしれません。 しかし、最初は分からないことがたくさんあって当たり前。まずは先輩の動きを見ているだけで大丈夫です。難しそうに思える手術の対応も、患者さまの着替えのサポートといった簡単なところから徐々に覚えていけるので心配はいりません。 当院で勤務しているスタッフは、入職時に未経験だった方ばかりです。どの職員も問題なく成長し活躍できていますので、ご安心ください。