こぱんはうすさくら横浜瀬谷教室は、職員と管理者の距離が近いことが魅力の一つです。管理者も積極的に現場に出ながら、職員と情報共有をしています。管理者が現場のことを熟知しているため、何でも相談しやすい環境です。 職員同士の情報共有は、朝礼・昼礼・終礼がメインです。こまめに情報共有を行っているので、伝え漏れがなく安心して勤務できます。 ミーティングでは、業務連絡のほかに、お子さまの成長を職員同士で共有しています。職員の年齢層は20代〜70代と幅広いですが、「子どもが好き」という共通点があり、子どもたちの成長をともに喜び合えることが魅力。お子さまが「できるようになったこと」「食べられるようになったもの」をわかちあい、楽しみながら仕事ができます。

集団でお遊戯やダンス、ゲームを行うこともあります！

こぱんはうすさくら横浜瀬谷教室では、未経験の方も障がいについて学べるよう、月１〜2回の勉強会を開催しています。内容は、自閉症の発達段階についてや、それぞれの段階での障がい特性、その特性に対する支援方法などです。ただし、知識をもとにお子さまと関わっても、その支援方法がその子に合うとは限りません。支援の中で、「こうしたら上手くいくのでは？」と仮説を立てながら関わっていく必要はありますが、困ったことがあれば職員同士で相談できるのでご安心ください。座学と実践の両方で、スキルを磨いていけます。 さらに、職員のスキルアップに必要な参考書は、当事業所が購入。また、職員が希望する外部研修に積極的に参加できるよう、費用の補助も行っています。児童発達支援管理責任者の研修も補助を受けながら参加することができ、大きく成長できる環境が整っています。

相鉄本線「瀬谷」駅より徒歩約10分。建物の2階に教室があります

こぱんはうすさくら横浜瀬谷教室は、自分の時間を大切にしながら働ける環境です。在籍職員は20名程で、人数が多いため休みが取りやすいことが魅力。積極的な連休取得や有休消化のほか、「1時間だけ子どもの用事で抜けます」といった中抜けにも柔軟に対応します。 残業は、基本ありません。送迎の時間は、「送迎スタッフ」と「事業所内の清掃と翌日の準備をするスタッフ」に分かれて作業しています。送迎が終わり、終礼をしたらすぐに帰宅可能です。 また、子育て中の方も働きやすい環境を整えており、小さなお子さまをお持ちの方は通常4週8休のところを4週10休で調整することも可能。希望があればいつでも相談してください。仕事と子育ての両立をしたい方にとって、働きやすい環境です。

子どもたちが過ごしている場所。それぞれ好きなことをして遊んでいます