ポラリス株式会社
居宅介護支援事業所ポラリスのケアマネジャー求人 ( 正社員 )

居宅介護支援事業所ポラリスは、自由度の高い働き方ができる職場です。 当事業所は、変形労働時間制を導入しています。基本の労働時間は週40時間で、就業時間内のスケジュール管理はすべてスタッフが個々に行っています。勤務開始時間や終業時間を自ら調整したり、予定に合わせて休みの時間を組み替えたりと、個々に勤務時間の調整が可能。空いているスキマ時間を利用して、所用を済ませるといったこともしやすい環境です。 また、ケアマネジャーの更新研修を勤務時間内に受講できるのも、魅力として挙げられるポイント。自分のペースで働きながら、着実にキャリアを積んでいけます。

居宅介護支援事業所ポラリスの新人教育は、主任ケアマネジャーが行います。ケアマネジャーとしての経験がない方は、主任ケアマネジャーに付いて行動をともにしながら、業務に慣れるまで1対1の環境で指導を受けることが可能です。 当事業所の主任ケアマネジャーは、長年プラン作りに携わってきたプロフェッショナル。経験豊富な主任ケアマネジャーのもと、ケアマネジメントのノウハウを習得できます。不安な点や分からないことがあれば、事前に確認したうえで利用者さまの対応業務に入れるので、未経験の方でも安心してケアマネジャーとしてのスタートを切れる環境です。

居宅介護支援事業所ポラリスは、効率を重視した働き方ができる職場です。 担当件数は、スタッフ1人あたり30件ほど。勤務は、事業所のほか自宅での作業も行えます。もちろん、利用者さま宅や関係各所への訪問もあり、スケジュールに合わせて自由に動きながら業務を進めていけます。事業所には、併設のデイサービスの管理者もおり、利用者さまからの連絡は携帯電話へ転送されるため、電話番をする必要もありません。なお、移動には社用車を用意しています。効率的に勤務先を選択することで、移動による身体的負担を少なく働けるほか、時間を有効的に活用しながら勤務できる環境です。 また、情報の共有ツールにはLINEを活用しています。出先でも簡単にスタッフ連携が図れるため、利用者さまの情報共有や業務内容の相談ごともしやすい環境です。