サンステージ湘南　（デイサービス）は、和気あいあいとした雰囲気が特徴の施設です。お客さまの情報はリアルタイムで共有しており、丁寧に連携しています。また、当施設は「職員皆で職場環境をより良くしていく」という考えのもと、互いの意見を尊重し、働きやすい環境づくりに励んでいます。「この業務は省けるのではないか」「こうした方がもっと効率が良いのではないか」など、自分の考えを積極的に発信することが可能。若い世代が中心となり、より魅力的なデイサービスづくりに努めています。 また、当施設では、レクリエーションは皆で協力して準備をしています。季節行事といった毎年恒例のものや日常のレクレーションなど、おおまかな予定を職員全体で計画。それぞれ担当者を決め、「お客さまも職員も楽しめる」をモットーに細かい内容を考えていきます。自分の作り上げた企画でお客さまの笑顔を見られた際には、やりがいを感じられるはずです。

サンステージ湘南　（デイサービス）では、子育て中の方も安心して働ける環境づくりに努めています。敷地内には当法人が運営する保育園が隣接しており、ほかの保育園の入所が決まるまでの間、一時保育としてお子さんを預けることが可能です。当施設のすぐ隣に位置しているので、送り迎えに時間がかかりません。保育料は法人が負担。育児と仕事の両立を応援している職場です。 また、当施設は職員の働きやすさをしっかり考慮しています。残業はほぼありません。緊急対応や欠員のときに時おり発生する程度なので、終業後の時間を大切にしながら働けます。さらに、パート職員はWワークがOKです。ご自身のライフスタイルに合わせて無理のない働き方を選択できます。

サンステージ湘南　（デイサービス）では、新人さんのスキルに合わせた指導を行っています。介護が未経験の方であれば、まずはお茶出しや見守りなどからスタート。施設の雰囲気やお客さまの特徴を知ることに専念できます。経験のある方であれば、入浴業務やレクリエーションなどを並行して習得していきますが、分からないことはその時々で相談しやすい雰囲気なのでご安心ください。また、業務をはじめから1人で担当することはなく、必ず先輩職員がサポートします。 送迎業務に関しても、新人さんの不安を解消できるように体制を整えています。入職後は先輩職員が同乗のもと、運転の練習が可能です。慣れるまでは、軽介助の方や道順が覚えやすい方から担当します。段階的にできることを増やしていくので、焦ることなく技術を身に付けていける環境です。 また、当施設は月に1回の頻度で集合研修を実施。参加できなかった職員に対してはweb研修を用意しており、職員全体の知識向上に役立てています。介護業務が未経験の方も、焦らずにスキルを身に付けていけるはずです。