株式会社新健康家族
新健康家族ヘルパーステーション壱番館のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

新健康家族ヘルパーステーション壱番館は、業務時の負担を抑えながら無理なく働ける職場です。業務は併設しているサービス付き高齢者向け住宅への訪問が中心で、支援が同じ建物内で完結します。そのため、天候や交通渋滞に悩まされる必要もありません。移動による身体的・時間的な負担を軽減しながら、日々の業務に集中できる点が魅力です。 当事業所では、仕事とプライベートを両立しながら働けます。毎月「必ず休みたい日」を3日程度まで指定でき、そのほかにも候補日として「できれば休みたい日」を申請可能です。シフト作成者が一人ひとりの希望を最大限に考慮して調整しており、職員からは「予定がある日はほぼ申請どおりに休めている」という声も。オンとオフのメリハリをつけて、しっかりとリフレッシュしながら業務に取り組めます。

新健康家族ヘルパーステーション壱番館では、多職種連携を活かした質の高いケアを実現できます。同じ建物内に看護師や施設長が常駐しており、利用者さまの変化や異常に気づいたときには、すぐに相談することが可能です。たとえば、「入浴介助の際に前回はなかった傷を見つけた」といった場合も、迅速に看護師からアドバイスを受けられます。職種を越えたチームワークを発揮しながら、利用者さまの暮らしを支えられる職場です。 当事業所は、職員がスムーズに業務を進められる体制を整えています。担当業務は、入浴・排泄介助をはじめとする、利用者さまの生活に関わる介護業務が中心です。1日のスケジュールをあらかじめ決めているため、業務の見通しが立てやすく、残業もほとんど発生しません。時間に追われることなく、一つひとつのケアに丁寧に向き合えます。

新健康家族ヘルパーステーション壱番館では、新人さんも無理なく業務に慣れていけます。入職後は、まず系列のデイサービスでの研修からスタート。利用者さま一人ひとりの顔や名前、ADLを覚えることから始めていきます。段階を踏みながら、着実に業務を習得できる環境です。 当事業所は、職員一人ひとりの成長を組織全体でバックアップしています。月に1回ほど、身体拘束や事故事例などをテーマにした動画研修を実施。ただ視聴するだけでなく「自分たちならどうするか」をグループワークで話し合う機会を設けています。過去には、「言葉による拘束」について学んだことで職員の声掛けが変わり、利用者さまの行動に良い変化が見られたこともありました。日々のケアを振り返りながら、より質の高いサービスを実現できます。 さらに、資格取得に向けたサポート体制を整えている当事業所。介護福祉士をはじめとする資格の取得を目指す職員に対しては、費用を運営会社が補助します。また、スキルアップに励む職員を応援する風土も根付いており、これまでには先輩たちが過去問の勉強を手伝ったことも。大きな負担なく、キャリアアップできる点が魅力です。