有限会社グリーンクロス
スミレ薬局の調剤事務求人 ( 正社員 )

スミレ薬局は、代表の温かい人柄のもと、良好な人間関係を築いている職場です。代表は、職員を家族のように大切に考えており、常に励ましの言葉を掛けています。職員一人ひとりの子どもの顔もよく見知っており、本当の孫のように接しています。アットホームな雰囲気で、家族のような温かさを感じながら働けることが大きな魅力です。 居心地の良さは、職員の安定した定着にもつながっています。実際に、当薬局の定着率は高く、10年以上勤務している職員ばかり。なかには薬局の開設当初から50年以上にわたって勤務している職員もいます。安心して、長く働ける環境です。 職員同士の交流も盛んで、仕事に限らず日頃からコミュニケーションを取っています。お昼の休憩時に一緒に食事をとったり、誕生日には皆でケーキを食べたりと、和やかな時間を共有。体調不良の職員がいれば自然と連携して奥で休ませるほか、入院する人には「ゆっくり休んでね」と優しい言葉掛けをする場面もあります。皆で互いを気遣い合い、快く助け合う文化が根付いていることが強みです。

スミレ薬局では、入職したての新人さんもスムーズに業務に慣れていける環境を整えています。座学よりも実践を重視したOJTが中心で、経験豊富なベテラン職員が側でサポート。調剤室のルールや薬の保管場所だけでなく、患者さまの特徴や接し方まで丁寧にレクチャーします。 また、薬品配置はあいうえお順としており、分かりやすく陳列。経験が浅い方や、ほかの薬局で働いてきた方も、業務がしやすいことが強みです。 当薬局では、職員の成長意欲を全面的に応援しています。葛飾区の薬剤師会が開催する研修への参加や、かかりつけ薬剤師の資格取得にかかる費用を補助。メーカーによる勉強会は新薬導入のタイミングだけではなく、職員の希望があれば随時開催しています。運営元の有限会社グリーンクロスは近隣の新柴又駅前に支店を展開しており、両方の職員が集まって勉強会を実施。もちろん、研修や勉強会への参加は自由です。自身のペースで、働きながらスキルアップを目指せます。

スミレ薬局では、プライベートや家庭の時間を大切にしながら働けます。代表自ら「仕事が終わったら帰って良いよ」と職員に伝えており、近隣の病院の診療時間に合わせて早めの退勤が可能。残業はほぼなく、発生したとしても1日に5～10分程度、月に1時間ほどと少なめです。退勤後のプライベートの時間を大切に過ごせます。 また、休みが取りやすい点も当薬局の魅力の一つ。有休は共有のカレンダーに希望日を記載するだけで、気軽に申請できます。運動会や保護者会といった子どもに関連する行事を大切に考える職員が多く、子ども都合の休みも取りやすい雰囲気があります。子育てへの理解が深い職場で、ライフステージの変化を越えて働きやすい点が強みです。 当薬局では、しっかりとリフレッシュする時間を取りながら働けます。お昼休憩は約2時間あり、中抜けもOK。近所に住む職員は一時帰宅したり、買い物に出かけたりと、自由に時間を活用しています。事務所にはソファを設置しており、職員がゆったりとくつろげる空間です。オンとオフを切り替えながら、メリハリをつけられる環境です。