求人更新日：2026/09/18

株式会社リベルケア
ホスピス対応型住宅リベル　宇都宮のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

有料老人ホームサービス付き高齢者向け住宅

給与・報酬	月収 232,336 円〜 278,219 円
勤務地	栃木県宇都宮市 / 南宇都宮駅
職種	ヘルパー・介護職

正社員介護職員初任者研修必須介護福祉士実務者研修必須介護福祉士必須ブランクOK実務経験歓迎賞与あり交通費支給あり年間休日120日以上社会保険完備制服付与

＼施設見学説明会開催／【入職時期相談可！車通勤OK】☆2025年5月オープン☆

★2025年5月開設のホスピスです★ 入居希望者増加に伴い、介護士募集！！これまでの経験を活かし、新しい仲間と一緒に施設を作り上げていきたい方におすすめです！　 24時間看護師常駐施設！！医療特化しているホスピスです。看護師・介護士で連携し、入居者様を支えています入職日については相談可能◎ 直近から2026年4月入社までを想定しておりますが、前後可能ですので選考の際にご相談ください◎ 入居者様の意志をできる限り尊重します当施設では医療ケアだけではなく、人と人とのふれあいを大切に、個別性のあるケアを行っています。 ★入居者様の生活の場だからこそできるケアを、スタッフみんなで考えて日々のケアを行っています！入居者様やご家族のやりたいことや思いを大切にしているスタッフが多いのも当施設の特徴です☆彡 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【見学会・会社説明会開催！】当施設についてオンラインまたは施設にてお話させていただきますので「施設のケアに興味がある方」「利用者様に寄り添ったケアがしたい方」、是非ご参加ください！

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ホスピス対応型住宅リベル　宇都宮

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（ヘルパー・介護職 2 件 / 他職種 4 件）

募集要項

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

雇用形態：正社員
試用期間：3 ヶ月
雇用期間の定め：なし
備考：
・介護現場経験1年以上・介護福祉士、実務者研修、初任者研修いずれか ✨こんな方におすすめです✨ 寄り添う看護・介護がしたい方（一人ひとりを大切にできる）マニュアル通りではなく、自分で考えるケアがしたい方（柔軟なケアができる環境）緩和ケアやターミナルケアに興味がある方

応募要件

介護職員初任者研修必須介護福祉士実務者研修必須介護福祉士必須40代活躍中50代活躍中60代活躍中実務経験歓迎男性活躍中女性活躍中ブランクOKWEB面接OK

仕事内容

終末期医療・ターミナルケア身体介護生活援助

・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア・看護師指示のもと医療的ケアの提供・居室掃除または買い物代行などの生活援助・レクレーションの実施や企画・介護記録の記載・厨房業務など※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

月収 232,336円 ~ 278,219円
備考：
想定年収：380万～480万円（介護福祉士想定）【月給内訳】・基本給：142,000円～183,000円・資格手当（5,500円～）、職能手当（3,000円～）あり ※経験、年数、資格により異なる。・処遇改善手当：50,000円・ベースアップ加算：15,000円・固定残業代あり：16,836円～21,719円 ※固定残業手当（協力手当）は時間外労働の有無にかかわらず支給し、10時間を超える分は追加で支給【上記月給＋以下手当が付与されます】・夜勤手当：8,000円～/回（月5～7回程度を想定） ※シフトにより変動がございます。・年末年始手当あり・通勤手当：実費支給（上限なし）・昇給年1回・賞与あり年2回賞与月数計3.5ヶ月分（前年度実績）・試用期間あり３か月（同条件）待遇：・賞与あり・昇給年1回・社会保険完備・交通費支給・マイカー通勤可能（駐車場あり）・研修制度あり・退職金制度あり・健康診断補助あり・Ipad使用・制服支給・定年65歳、再雇用あり（パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし）

賞与

賞与：あり

昇給

昇給：あり

手当

通勤手当：あり

資格や経験で給与が
＼変わることがあります／

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待遇・教育制度

社会保険完備制服付与

保険

厚生年金保険：あり
健康保険：あり
労災保険：あり
雇用保険：あり

その他福利厚生

制服付与

勤務時間・勤務体制

勤務時間

07:00 〜 16:00（休憩 60 分）
08:30 〜 17:30（休憩 60 分）
11:00 〜 20:00（休憩 60 分）
16:30 〜 09:30（休憩 120 分）
備考：
A勤務7：00～16：00 B勤務8：30～17：30 C勤務11：00～20：00 （休憩60分） D勤務16：30～9：30（休憩120分）シフト制 4週8休以上年間休日125日程度子の看護休暇制度あり（有給：詳細は社内規定によるものとする）有給休暇 ①入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与） ②法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）

その他の情報

裁量労働適用：なし
残業時間：10 〜 10 時間 / 月
固定残業制：あり
10 時間分の時間外手当として 16836 円を支給

休日・休暇

シフト制年間休日120日以上

休日

年間休日：125 日
休日制度：
シフト制、
年間休日120日以上

こんな人に来てほしい

こんな人に来てほしい！

自分の能力・技術を生かす専門的なスキルアップができる地域や社会の役に立つ経営方針・理念に共感できる挑戦が評価されるチームワークを大切にするいろんな職種と連携して働くいろんな価値観の人と働く人の感情を大事にする組織の成果を大事にする相手の目線で考える誰かの役に立つワークライフバランスを重視する仕事を楽しむ子育てと両立しやすい

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