求人更新日：2026/06/30
株式会社リベルケア
看護小規模多機能リベル 厚木のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )
| 給与・報酬 | 月収 238,704 円 〜 268,767 円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市 / 本厚木駅 |
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
＼年間休日125日 未経験の方も大歓迎！！／夜勤専従正社員OR日勤のみOK！
＼初めて転職の20代30代、子育て世代、子育てが一段落世代が協力しながらお仕事中／ ■看多機（看護小規模多機能）とは？ お客様が最後までご自宅で生活できるように複合的なサービスを提供しています。 例えば・・・「入院するほどではないけど、自宅ではまだ不安が残る...」 私たちは、そんなお客様が最後までご自宅で生活できるように複合的なサービスを提供しています。 少人数に向けたサービスなのでお客様一人一人としっかり向き合うことができます。 医療ニーズのある方も多く、日中は看護職もいるので安心！ 少人数に向けたサービスなのでお客様一人一人としっかり向き合うことができます。 登録定員は29名。ご登録いただいたお客様に訪問・通い・お泊りのサービスを提供。 宿泊のお客様は最大9名まで！日々の平均は6人程度で、夜勤ではお客様が安心した夜を過ごせるようにお手伝いお願いします！ カンタキだからこそ、痒い所に手が届く！そんな介護・医療のサービスです。 個別性の高いケアができるのもカンタキの魅力☆ 介護の経験を多方面で積むことができるのでキャリアアップにもぴったりです！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【見学会・会社説明会開催！】 当施設についてオンラインまたは施設にてお話させていただきますので 「施設の看護に興味がある方」「利用者様に寄り添ったケアがしたい方」、是非ご参加ください！
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態：正社員
- 試用期間：3 ヶ月
- 雇用期間の定め：なし
備考：
【必須資格】いずれかの資格が必須となります。 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ・初任者研修修了者 【下記必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・64歳以下の方（定年が65歳のため） 思いやりを持って利用者さまへ接することができる方 利用者さまやご家族の方一人ひとりに寄り添った看護がしたい方 新しいことに挑戦してみたい方
応募要件
仕事内容
お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 看護小規模多機能における介護士業務 【日勤】デイサービス＋訪問介護 【夜勤】ショートステイ最大9名のお泊り 登録定員29名のお客様のご自宅・施設内での様子を知れるので色んな事に気づけます♪ 【施設内・ご自宅での介護業務】 ◆通い：入浴、食事・排泄介助、送迎、レクリエーション ◆訪問：身体介護、安否確認 ◆宿泊：安全確保、見守り など 在宅に興味があるけどなかなか踏み出せていない方、必見！！ ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務
給与・報酬・賞与
給与・報酬
- 月収 238,704円 ~ 268,767円
- 備考：
想定年収：3,179,952円～ 給与内訳 基本給：175,860円～200,260円 資格手当：8,000～18,000円 ベースアップ加算：15,000円 協力手当：38,840円～45,559円（固定残業代25時間分） 超えた場合は1分単位で追加支給 賞与年２回（合計給与1か月分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【手当詳細】 ■オンコール電話当番手当：1,600円／日 月3回～5回程、ご担当いただきます。 ※出動になった場合は別途支給 ※オンコールの出動は年に1回あるかどうかです。 ■夜勤手当：5,600円／日 ※夜勤なし相談可 ※深夜早朝手当は別途支給 試用期間：3か月（雇用条件変更なし） 待遇： ・賞与あり ・昇給年1回 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・マイカー通勤可能（駐車場あり） ・研修制度あり ・退職金制度あり ・健康診断補助あり ・Ipad使用 ・制服支給 ・定年65歳、再雇用あり（パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし）
賞与
- 賞与：あり
昇給
- 昇給：あり
手当
通勤手当：あり
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険：あり
- 健康保険：あり
- 労災保険：あり
- 雇用保険：あり
教育制度
- 教育制度：あり
- 備考：
【入職してから！】 入社時研修 ☆2～3日間の座学研修！！ ☆カンタキとは？から私たちの思い・考えまで凝縮してお伝え！！ 先輩社員との同行研修 【定期的にも！】 定例研修 ☆月に1回施設内での研修 CARE研修 ☆主任以上・ケアマネさん向け CAREカンファレンス
その他福利厚生
- 制服付与
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 09:00 〜 18:00（休憩 60 分）
- 16:00 〜 10:00（休憩 120 分）
- 備考：
【１日8時間勤務/週40時間】 日勤：9：00～18:00（休憩60分） ※サービス状況により1時間前後、勤務時間が前後する可能性があります。 （8:00～17:00休憩60分など、相談の上決定します。） 夜勤：16:00～翌10:00（休憩120分） ※365日24時間の施設となります ※夜勤なし勤務のご勤務可能です シフト制 4週8休以上 年間休日125日程度 子の看護休暇制度あり（有給：詳細は社内規定によるものとする） 有給休暇 ※入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与） ※入社6ヶ月後まで、月1日が使用上限で使用可能 ※法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与 特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）
その他の情報
- 裁量労働適用：なし
- 残業時間：10 〜 10 時間 / 月
- 固定残業制：なし
休日・休暇
休日
- 年間休日：125 日
- 休日制度：
シフト制、
年間休日120日以上
こんな人に来てほしい
こんな人に来てほしい！
職場の風景
看護小規模多機能リベル 厚木の職場環境について
看護小規模多機能リベル 厚木の基本情報
事業所名
看護小規模多機能リベル 厚木
所在地
〒2430032
神奈川県厚木市恩名3-21-8
交通情報
- 小田急線本厚木駅
施設形態
法人情報
株式会社リベルケア ( かぶしきがいしゃりべるけあ )
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