株式会社ゆうしん
訪問介護ゆうしんのヘルパー・介護職求人 ( パート・アルバイト )

訪問介護ゆうしんでは、ワークライフバランスの整った働き方が叶います。残業は月10時間未満と少なく、遅くとも午後6時には業務を終えられるため、終業後に趣味や家族との時間をしっかりと確保することが可能。直行直帰も認めているほか、訪問記録はスマートフォンで入力できるため、移動や事務作業に掛かる負担も少なめです。実際に職員の多くが直行直帰を活用し、効率的な働き方を実現しています。 子育て世代が働きやすい環境を整えていることも当事業所の魅力です。パート職員の場合は、週1日、1件ほどから勤務OK。家庭の事情に合わせて柔軟に働き方を調整できます。実際に、未経験から資格を取得し、育児をしながら活躍している職員も2名ほど在籍。ライフステージの変化に合わせて、無理なく長く働き続けられる職場です。

訪問介護ゆうしんでは、介護未経験の方も安心して働き始められる手厚い教育体制を整備しています。入職後は先輩職員の訪問に同行することからスタート。最初は身体的な負担の少ない生活援助から始め、慣れてきたら徐々に身体介護も行っていく流れです。なお、同行回数に制限は設けておりません。分からないことがあればすぐ質問できる環境を整え、「もう大丈夫」と自信を持って対応にあたれるようになるまで手厚くサポートしています。自分のペースで、焦らず着実にスキルアップを目指せる体制です。 当事業所では資格取得の支援制度を設け、職員の成長を後押ししています。介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修、介護福祉士といった資格取得を目指す職員に対しては、相談のうえで必要な費用を負担。実際に、未経験で入職後、資格を取得して活躍している職員も在籍しています。働きながら知見を深め、プロの介護職としてキャリアを積んでいける職場です。

訪問介護ゆうしんの魅力は、職員同士の温かい人間関係です。少人数なこともあり、職員は日ごろから活発なコミュニケーションをとっています。業務の相談はもちろん、ときにはプライベートの話題で盛り上がることもあるほど良好な関係性です。不安や悩みも気軽に相談できるアットホームな雰囲気があるため、新人職員も馴染みやすい環境といえます。 当事業所には困りごとを職員1人に抱え込ませず、チームで解決を目指す風土が根付いています。情報共有にはグループLINEを活用し、申し送り事項をリアルタイムで伝達できるよう工夫。また、訪問先で判断に迷うことがあれば、電話で指示を仰ぐことも可能です。代表が日ごろから”不安なときは遠慮せず、すぐに電話してね”と声を掛けているため、安心感を持って利用者さまの対応にあたれます。 さらに、職員同士が互いの得手不得手を理解した状態で業務に取り組んでいることも当事業所の魅力です。業務における苦手分野を素直に伝え合い、フォローし合う文化があります。職員一人ひとりが適材適所で活躍できる環境です。