ケアプランセンターエブリー花見川の求人情報

ケアプランセンターエブリー花見川は、プライベート時間を大切にしながら無理なく働ける職場です。土日祝休みの勤務スタイルで、安定した休日数を確保できます。また、業務スケジュールは基本的に自身で管理でき、有休取得のしやすさも魅力です。年間40時間までは1時間単位で有休を取得可能で、プライベートの予定にも柔軟に対応できます。そのほか、夏季休暇を2日ほど付与しており、メリハリをつけながら長期的に無理なく働ける体制です。 家庭との両立を図りやすく、ライフスタイルに合わせた働き方ができる点も当事業所の魅力。週1回の出社日を除いて基本的にリモートワークが可能で、通勤の負担を大きく減らせるのがポイントです。また、残業がほとんど発生しないことも働きやすさの一つ。職員にPCが1人1台支給され、業務の電子化も進んでいるため、効率良く仕事を進められます。仕事とプライベートの両方を大切にしながら、自分らしく活躍できます。

ケアプランセンターエブリー花見川は、チームで一丸となって利用者さまを支援できる事業所です。職員同士で業務上の悩みを共有し、お互いの知見を活かしながら難しいケースにも柔軟に対応しています。困ったときにいつでも周りに頼れる安心感があり、1人で不安を抱え込む心配がありません。皆と協力しながら、利用者さまにより良いサービスを提供できます。 併設のエブリー訪問看護ステーションと連携しながら、利用者さまを包括的に支援できる当事業所。共通の利用者さまが多く、業務で活発に情報共有をしています。ときには、ケアマネジャーの初回訪問に看護師が同行することもあり、事業所の垣根を越えた協力関係も強みです。言語聴覚士や理学療法士といったリハビリ職員も在籍しており、組織の連携力を活かしながら質の高いケアを追求できます。