柿の木デイサービスの求人情報

柿の木デイサービスには、車椅子を使用している方や寝たきりの方は基本的にいらっしゃいません。職員の主な業務は、利用者さまの自立を支援することなので、身体介護はほとんどなく、介護業界が未経験の方も挑戦しやすい職場です。 当事業所では、経験3年以上の職員がプリセプターとして、新人さんの教育から精神的なフォローまで手厚く対応します。マンツーマンで指導を受けながら業務を習得していける体制です。また、研修期間中は、毎日10分程度の振り返りの時間を設けています。その日に感じたことや今後の課題などを用紙に記入。次回の出勤日に活かせるよう整理することが可能です。 当事業所では、非常勤から正職員への雇用形態の変更実績が多数あり、ゆくゆくはキャリアを広げることもできます。「将来どのようなキャリアを積みたいか」という職員の気持ちを大事にしている当事業所。将来を見据えながらモチベーションを維持して働けます。

柿の木デイサービスは、職員同士の関係性が良好で、意見交換も活発です。経験年数10年以上のベテラン職員が多く、約8割が介護福祉士の資格を保有。介護に関する知識が豊富で、皆で新人さんをフォローする風土があるため、月の勤務日数が少なめでも、先輩職員を頼りながら働けます。 当事業所では、職員間の情報共有も大事にしており、毎朝15分程度のミーティングを実施。当日通所される方の情報を共有し、チームで共通認識をもって利用者さまの支援ができるようにしています。また、申し送りノートや介護記録を見ることもできるので、気になることは利用者さまの送迎前に確認が可能です。情報共有を徹底することが根づいており、前回の出勤日から間が空いたときにも把握しやすい環境です。 記録業務はタブレットを導入しており、業務時間内に入力の時間を確保しています。その日に感じたことや利用者さまの変化などについて、しっかり振り返りを行い、次の業務に活かせる体制です。