ロザリオの園在宅介護支援サービス事業所の求人情報

ロザリオの園在宅介護支援サービス事業所は、居心地の良い職場環境が自慢です。過去5年間で退職者は1名のみで、多くの職員が勤続10年以上のベテラン。法人内の交流も盛んで、福利厚生の一環として、希望者は夏の職員旅行や冬の食事会に参加できます。他部署の職員と交流を深めつつ、長く安心して働ける職場です。 また、当事業所では職員の負担軽減にも取り組んでいます。毎日の朝礼や週1回の会議、定期的な事例検討会を通じて、職員間で密に情報を共有。担当件数が特定の職員に偏らないよう、その都度振り分けながら業務にあたっています。職員の悩みや問題は面談でヒアリングしながら、一人ひとりが働きやすい職場づくりに努めています。

ロザリオの園在宅介護支援サービス事業所は、仕事と私生活を両立しやすい職場です。有休の取得を推奨しており、取得率はほぼ100％。日曜が固定休であることに加え、年始は1月1～3日まで事業所自体が休みとなり、しっかりと休息を取れる点も魅力です。残業についても、訪問の都合でやむを得ない場合を除いて基本的に発生しないため、心身ともにゆとりを持って勤務できます。 当事業所は、ライフステージの変化に合わせて柔軟な働き方ができる点も魅力です。看護休暇や介護休暇の取得を促進しており、家庭の事情に対応しやすい体制。有休は時間単位で取得できるため、子育て中の職員が中抜けや早帰りなどに活用しています。また、小学3年生未満のお子さんを養育する正規職員は、管理当直業務が免除される制度も利用可能。手厚い支援制度により、仕事と家庭を両立しながら、キャリアを途切れさせることなく働き続けられます。