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特別養護老人ホームブルーポピーのカバー画像

社会福祉法人四葉晃耀会

特別養護老人ホームブルーポピーの求人情報

東京都板橋区 / 新高島平駅

特別養護老人ホーム

送迎バス&休憩室を完備。残業も少なく、職員にとって働きやすい職場です

特別養護老人ホームブルーポピーは、職員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。最寄り駅から施設までの職員専用送迎バスを365日毎日運行し、職員の通勤ストレスを軽減。別棟に職員専用の休憩室も完備しており、仮眠もできます。 くわえて、利用者さまのベッドにはICT機器を導入しており、利用者さまの睡眠時の状態をリアルタイムで確認可能。「ストレッチャー浴」や「リフト浴」などの機械浴設備も整えているので、入浴介助による身体的負担も極力抑えられます。 また、当施設の残業時間は月平均10時間未満と少なめです。ICT機器の導入や業務効率化により、ほとんどの介護職員が定時で業務を終えています。年間休日数は2027年4月より120日に増加。有給休暇も計画的に取得できるため、プライベートも大切にできます。働きやすい環境だからこそ、長く活躍できる職場です。

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

特別養護老人ホームブルーポピー

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

入職直後は研修に専念。独り立ち後のスキル&キャリアアップも後押しします

合計180名の利用者さまが暮らす施設で、専門性の高いケアをしっかりと実践できます

特別養護老人ホームブルーポピーに入職後は、1週間ほどシフト勤務に入らず、事務所での研修に専念してもらいます。最初に基礎を固められるので、安心感をもって現場に出られます。 現場に出てからは、所属するユニットの職員全員がチームとなって新人さんをサポート。OJTファイルで進捗を共有しているため、足並みを揃えて教育を進められます。複数職員と関わりながら業務を学んでいけるので、「教育担当者と相性が合わない」といった心配ごともありません。 また、当施設では、希望に応じて専門性の高い介護スキルを追求できます。喀痰吸引といった専門性の高いスキルを磨く研修が豊富にあり、プロとして成長できる機会が整っている点も魅力です。介護職員初任者研修のみお持ちの方に向けては、法人内で年1回ほど、実務者研修を開催。介護福祉士実務者研修だけでなく、介護福祉士の資格を取得したいとお考えの方にも最適な仕組みです。実務経験を積みながら、介護領域のプロフェッショナルを目指せます。

POINT
2

医療的ケアや看取りも対応。医療法人グループだからこその安心感があります

在籍している看護職員と連携を取り、医療ニーズの高いかたにも安心して対応できます

特別養護老人ホームブルーポピーは、医療的ケアが必要な方の受け入れに特化した施設です。そのため、胃ろうやCVポートなどが必要な利用者さまが多くいらっしゃいます。喀痰吸引等の資格を持つ職員が30名以上在籍している当施設。専門的なケアの実践で、利用者さまを支援できます。 さらに、人生の最期に寄り添う「看取り」も重視。亡くなられたあとのエンゼルケアまで、介護職員が責任を持って行っています。 当施設の運営は社会福祉法人が行っていますが、その母体は医療法人グループです。そのため、母体である病院とシームレスに連携できます。毎朝、看護職員から介護職員へ利用者さま全員分の申し送りを共有。精神科医へオンライン相談できる機会も月2回ほど設けているので、認知症の方への対応に困った際は活用できます。医療的な面からも利用者さまに寄り添っていきたい方にぴったりな環境です。

POINT
3

職種を越えて対等に意見交換できる関係性。ICT活用で密な連携が可能です

個室のユニット型の施設を採用。利用者さま一人ひとりに合わせたケアに専念できます

特別養護老人ホームブルーポピーの大きな魅力は、看護師や他職種と対等に話せる関係性を築けることです。当施設では、看護師は介護職員のサポート役というスタンス。職種に関係なく対等に意見交換ができる風土が根付いています。くわえて、全職員がいずれかの委員会に所属する制度を導入。ユニットの垣根を越えたコミュニケーションの活性化につながっています。 また、介護と看護の情報共有体制が密である点も特徴です。申し送りだけでなく、介護・看護職員双方が必ずパソコンで記録を残す文化があります。いつでもパソコンで正確な情報を確認し、対応できる仕組みです。 さらに、各職員がPHSを携帯し、即時連携できるようにしています。何かあればすぐに看護師や他職員と連絡を取り合えるため、一人で判断に迷うことがありません。職種を越えて支え合いながら、質の高いケアを目指せる職場です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

対応に迷っても大丈夫。フリー職員や他ユニットの職員がフォローします

特別養護老人ホームブルーポピーでは、全室個室のユニット型という特性上、1人で10名の利用者さまを担当する時間帯があります。自分の裁量で動ける反面、経験が浅いと判断に迷う場面も出てくるかもしれません。責任の重さに不安を感じる方もいらっしゃるかと思います。 しかし、当施設では、チームで支える仕組みを整えているため、ご安心ください。フロア担当とは別にフリーの職員を配置しており、急な欠員や困った際には、フリー職員がすぐにフォローに入れる体制を整えています。 くわえて、万が一のことがあった場合には、全職員が携帯しているPHSで連絡を取ることも可能です。当施設には、本館と新館を含めて約18ものユニットがあります。ユニット内では1人でも、ほかのユニットには必ずほかの職員がいるので、いつでも協力し合えます。周囲のサポートを受けながら業務に慣れていけるので、心配は不要です。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:

人事・労務

雇用形態:正社員

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

特別養護老人ホームブルーポピーで働く一番の魅力は、介護のお仕事を深く極められることです。経口摂取が難しくなった方の受け入れも行っているほか、看取りまで対応しているため、介護の専門性を磨くには良い環境だと感じています。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

しっかりとした介護観をお持ちで、それをとことん突き詰めようという意欲のある方には、とても向いている職場だと思います。利用者さまと真剣に向き合い、どのような人生の締めくくりが一番幸せなのか一緒に考えていける方に、ぜひ来ていただきたいです。

Q

この仕事への思いを教えてください!

特別養護老人ホームブルーポピーは要介護度の高い利用者さまも多く、とても難易度の高いケアを行っています。これを成功させるために、皆で力を合わせて取り組むことを大切にしています。

職場の風景

特別養護老人ホームブルーポピーの職場環境について

特別養護老人ホームブルーポピーの基本情報

事業所名

特別養護老人ホームブルーポピー

所在地

〒1750085

東京都板橋区大門8-14

交通情報

  • 都営三田線新高島平駅

施設形態

特別養護老人ホーム

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

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