吉川松伏医師会訪問看護ステーションの求人情報

吉川松伏医師会訪問看護ステーションは、手厚いフォロー体制のもと、安心して業務をスタートできる環境です。入職者には10年以上の経験があるベテラン看護師たちが同行し、本人が「大丈夫」と思えるまで、回数に制限なくサポートします。特定の教育担当を置かず、管理者を中心に全職員で新人さんを見守るスタイルです。誰にでも気軽に相談・質問できる雰囲気のため、訪問看護が初めての方やブランクのある方も、着実に自信をつけられます。 また、スキルアップの機会も豊富です。地域の多職種連携研修やセミナーの案内が多く、興味に合わせて学びを深められます。なお、事業所が指定する研修には勤務扱いでの参加が可能です。朝のカンファレンスでは、研修内容やケアの成功事例を共有。学んだ知識をチーム全体に広げながら、看護師として着実に成長していける職場です。

吉川松伏医師会訪問看護ステーションは、プライベートと両立しながら無理なく働ける職場です。土日祝日が休みで、週3日からの勤務相談が可能。お子さんの急な発熱や家庭の都合による休みの希望にも柔軟に対応しています。くわえて、有休の消化率も高水準です。固定シフトであれば、パート職員も1日単位だけでなく時間単位の有休消化ができ、家庭の都合に合わせた柔軟な働き方が叶います。 残業は月平均3～5時間と少なめです。15分を超えた時間外労働は30分単位に繰り上げて算定・支給される手厚い仕組みがあります。 また、全員にキーボード付きタブレットを支給しているほか、事務職との連携により、移動の合間やステーションでこまめに記録作業を進められます。業務を効率よく進め、時間内に終えようという意識も職場全体に根付いており、メリハリをつけて働きたい方にぴったりな環境です。