はなさくケアプランオフィスの求人情報

はなさくケアプランオフィスの利用者さまは、個人宅の方よりも施設に入っている方が多いことが特徴です。基本的に同一施設で複数件を担当するため、移動の負担は少ない傾向にあります。担当する件数は個々の状況に合わせて調整しており、体力的に不安がある場合も無理なく勤務が可能です。 当事業所は、体調不良といったやむを得ない事情だけでなく、趣味や旅行などでの休暇も取りやすい雰囲気づくりを心掛けています。誰かが休んだときは、職員同士でフォローし合う風土のある当事業所。「仕事だから」とプライベートを犠牲にすることなく働ける体制を整えています。 仕事後の時間を大切にできるのも当事業所の魅力の一つです。月初は忙しくなりやすく残業になる場合もありますが、通常は定時に退勤できます。また、事務作業の効率化を図るため、介護ソフトをより使いやすい仕様へ変更することを検討中です。「残業なし」を目標に掲げ、より一層働きやすい環境を整えていきます。

他職員を頼れるのが当事業所の強み。1人で悩みを抱え込む心配はありません

はなさくケアプランオフィスで担うケアマネジャーの仕事には、個人個人でこなす仕事が多くあります。そのため、困難な事例に直面した際に、誰に相談すれば良いのか分からず、対応に迷い戸惑うこともあるかもしれません。 しかし、当事業所は日ごろからチームで連携しており、困ったときは周りの職員が協力するようにしているためご安心ください。困難な事例については、担当者1人が対応するのではなくチーム内で協力して解決策を話し合っています。訪問先で何かあれば事務所に電話をかけて相談することも可能です。職員は日ごろからお互いの状況に気を配っており、必要な情報を共有してフォローし合っています。入職後は、1人で抱え込まずにぜひ周りを上手に頼りながら業務を進めていってください。