シシィ保育園 博多園の求人情報

シシィ保育園 博多園では、規模が小さいこともあり、お子さまにじっくりと向き合って保育にあたれます。保育室は大きなフロアを0～2歳の年齢別で区切っており、1つのスペースで見るお子さまは6～9名。目の行き届きやすい環境で、職員は一人ひとりのお子さまと丁寧に関わっています。たとえば、なかなかおむつが取れないお子さまには、2週間ほど集中的にトイレトレーニングを実施。定期的にトイレに連れていったり、ときには絵本を読みながら一緒に行ってみたりと、個々のお子さまに合った方法を模索しながら対応しています。お子さまのことを第一に考え、変化と成長に触れられる保育園です。 また、当園ではお子さまのことを細かく記録しているほか、週に1回ほど職員全員で保育の目標と計画を話し合っています。「今週はお箸の練習をしましょう」「発語のサポートをしましょう」と計画を立て、個々の発達に合わせた保育を実施。あまりご飯を食べないお子さまがいた際には、給食のメニューや食べさせ方を工夫し、食べてもらえるようになった例もあります。お子さまの「できた」に貢献し、保護者から喜びの声をいただいたときが、働きがいを感じられる瞬間です。

仕事に慣れていけるか不安…。悩みに耳を傾け、新人さんをサポートします

シシィ保育園 博多園では、自発性を高めるモンテッソーリ教育や児童発達支援を行っており、さまざまな分野でお子さまの成長をお手伝いしています。これまで別の保育園に勤めていた方のなかには、前の職場との違いに戸惑う方がいるかもしれません。 しかし、当園では新人さんが業務や環境に慣れていけるよう、園長と先輩職員がフォローしていくので、ご安心ください。保育室は全クラスを見渡せるつくりであるため、分からないことがあったときは先輩職員に助けを求めやすい環境です。週に約3回の職員会議で不明点を質問することも可能なほか、皆の前で話しにくいときは園長に個別で相談できます。また、当法人の副社長は職員とのコミュニケーションを大切にしており、研修のために現場を訪れた際は声掛けを徹底。職員全員に「困ったときは連絡してください」と伝えています。実際に副社長を頼る人も多く、「辛かったですね」と寄り添ったり、解決法を一緒に考えたりと、その都度職員のフォローに尽力。気軽に周りを頼りやすい環境なので、新人さんも不安を解消しながら過ごせます。