
医療法人社団あらい青葉クリニック
あらい青葉クリニックの求人情報
静岡県湖西市
診療所・クリニック
地域の皆さまに愛され続けるクリニック。患者さまとの絆を大切にしています
あらい青葉クリニックは、JR東海道線「新居町」駅より徒歩約5分の場所に所在しています。診療科目は小児科・内科で、1日の外来患者数は50名ほど。赤ちゃんからご高齢者まで、幅広い年齢の方にご来院いただいています。職員は院長を含む約10名が在籍。平均年齢は40歳ほどです。 当院は湖西市で3代続く「街のお医者さん」として、地域の皆さまに親しまれています。患者さまに寄り添った医療を提供するため、雑談のようなお話をしながら診療を進めるのがスタイル。日常会話のなかで病気の兆候を見つけることもあるため、患者さまとのコミュニケーションは特に大切にしています。院長に信頼をおいて来院される患者さまが多く、なかには何世代にもわたってお付き合いのあるご家族もいらっしゃいます。患者さまからの厚い信頼は、これまでの努力の賜物です。 また、日々多くの患者さまにご来院いただいているため、近年では診療までの待ち時間短縮のために予約制を導入しました。現在も多少の待ち時間が発生するものの、多くの患者さまが足を運んでくださっている環境。地域の患者さまのために、親身になって医療を提供できることが魅力です。
レバウェル編集局が取材しました!取材レポート
あらい青葉クリニックで働く魅力
POINT
1
働きやすさ
1週38時間勤務&年間休日は約120日。公私の両立が図りやすい環境です
あらい青葉クリニックは、仕事とプライベートを両立させた働き方が実現できる職場です。年間休日は約120日。日曜・水曜が固定休で、土曜日は6時間の短縮勤務です。週の労働時間は通常より少ない38時間が基本。自分の時間を多く確保できます。夏季・年末年始休暇もあり、事前相談で土日の連休も可能。仕事と休みのメリハリをつけ、プライベートの充実を図れます。 月の平均残業時間は6~8時間程度です。残業が発生するのは、2週に1回程度の頻度で発生する遅番(最終診療の患者さま対応)の際がほとんどで、それ以外の残業はほぼありません。基本は定時で帰宅できるため、終業後の時間も有効活用できます。 看護師の人員配置を手厚くしているため、休暇を取りやすい点も特徴。早上がりや遅め出勤、中抜けも、ご相談いただければ柔軟に対応します。家庭の用事やご家族の体調不良といった理由で欠勤や早退があっても、職員同士で快く助け合い、勤務を調整できるため安心です。
POINT
2
教育・スキルアップ
手厚いOJTで独り立ちまで丁寧に指導。自分のペースで着実に成長できます
あらい青葉クリニックは、万全の教育体制を整えています。入職した職員にはOJTで業務をレクチャー。先輩職員によるマンツーマンでの丁寧な指導により、一つひとつの業務を着実に習得できます。また、教育を担当するのは当院での勤続年数が20年を超えるベテラン職員。業務は個人のペースや能力に合わせて教えていくので、クリニックでの経験が浅い方も安心です。 独り立ちの時期は個人の経験や習熟度によって判断します。早い方で約1ヶ月、未経験者の場合は半年ほど期間を設ける場合も。焦らず自分のペースで業務を学び、成長できます。 手厚い看護体制も当院の魅力の一つ。患者さま50名に対して3名の看護師で対応しているため、人員に余裕があり、人材育成の時間もきちんと確保できています。また、分からないことや疑問に思っていることは随時質問できるため、日々の業務や対応に不安を残すことはありません。院長も話しかけやすく、診察中の質問をしやすい雰囲気。周囲のサポートは万全です。
POINT
3
職場の特徴
働きやすさに自信。ベテランの多い職場で、安心感をもって仕事に臨めます
あらい青葉クリニックは、人間関係の良さや働きやすい職場環境が自慢です。在籍する職員の勤続年数は5~10年と長い方ばかりで、なかには先代の頃から働いている勤続50年以上の事務員もいます。職員を大切にする当院には、長期の勤続者が多数在籍している点も特徴です。 職員はお話し好きで、気さくな性格の方ばかり。患者さまと職員が会話で盛り上がっているのは日常の光景です。もちろん、職員同士の関係も良好。一つの家族のような温かさがあります。 院長の人柄の良さも魅力。親身になって考えてくれる真面目な性格の持ち主です。職員の相談にも真摯に向き合ってくれており、家庭のことや働き方の相談がしやすさが抜群。過去には、自分の子どもの病気を相談していた職員もいました。職員の悩みに親身になって耳を傾け、寄り添ってくれる院長や仲間に囲まれ、安心感を持って長く働けるところが当院の魅力です。
ここがギャップ?だけど大丈夫!!
地域の医療に貢献。医療従事者としてのやりがいも大事に働ける環境です
あらい青葉クリニックは、「地域のかかりつけ医」として、患者さまの健康管理をお手伝いしています。一方、総合病院のように多様な症例を経験したり、最先端の医療に触れたりする機会は少なめ。幅広い医療に携わり経験を積みたい方は「やりがいがないのでは」と不安を感じるかもしれません。 しかし、当院で働くことで、別のやりがいに気づけるはずです。当院では、患者さま一人ひとりとじっくり向き合い、地域に根ざした医療に貢献できます。業務に追われるばかりでなく、患者さまとの会話を大切にしながら、丁寧な看護を実践。長いお付き合いになる患者さまが多く、その方の健康状態の変化や改善を長期的に見守れる点が強みです。患者さまの経過が良くなっていく姿を見られ、医療従事者としての働きがいを感じられる職場です。
現場スタッフ紹介
職種:
雇用形態:パート・アルバイト
転職について
入職した理由
もともとあらい青葉クリニックの院長先生とは知り合いの関係で、友人として相談を受ける形でクリニックに関わっていました。ある時期、院長先生の業務が多忙で手一杯になったことがきっかけで、私が本格的に事務をお手伝いするようになりました。初めは主に、届出業務や従業員募集に携わりましたね。
職場について
職場の魅力
接しやすい院長先生の人柄や和気あいあいとした職場の雰囲気が魅力です。院長先生は、MRさんをはじめ外部の方々にも親身に対応されており、以前はメーカーの方を招いてバーベキューイベントを開催したこともあります。私自身も院長先生と友人感覚で仕事ができており、この距離の近さが働きやすさにつながっていると実感しています。
おすすめの方、向いている人
患者さまに優しく笑顔で接することができる方があらい青葉クリニックに向いていると思います。クリニックの雰囲気は院長先生だけでなく、従業員一人ひとりが混ざり合って作り上げていくものです。ギスギスした関係になってしまうような方よりも、チームの一員として協調性を持って働ける方が理想的です。温かい職場環境を大切にしたいと考えているので、人柄を重視した採用をしています。
あらい青葉クリニックの職場環境について
あらい青葉クリニックの基本情報
事業所名
あらい青葉クリニック(あらいあおばくりにっく)所在地
〒4310302
静岡県湖西市新居町新居3360の2
施設形態
診療科目
法人情報
医療法人社団あらい青葉クリニック(いりょうほうじんあらいあおばくりにっく)