地域密着型介護老人福祉施設ゆりの希の求人情報

地域密着型介護老人福祉施設ゆりの希は、公私両立を叶えられる職場です。当施設の職員は、私生活の予定と仕事のバランスを各自でしっかり調節しながら休みを取っています。職員の有給休暇の消化日数は年間で平均10日ほどで、なかには20日以上取得している職員も。申請のタイミングについても細かい決まりは設けておらず、その都度柔軟に対応しています。半日単位から取得できるので、プライベートの都合に臨機応変に合わせることが可能です。 当施設では、残業がほとんど発生していません。定められた時間内で業務を終えられるよう、タスクの量を適宜調整しています。くわえて、作業の簡易化にも注力しており、記録は文章ではなくチェックやマルバツで記入するといった工夫も実施。定時に帰宅するよう管理者から職員に声も掛けています。無理なく働き続けられる環境づくりに尽力している施設です。

判断に迷っても1人ではないので大丈夫。いつでも相談できる仲間がいます

地域密着型介護老人福祉施設ゆりの希の看護師には、自分の判断をもとに業務を進める機会が日常的にあります。そのため、病院勤務の経験があり医師の指示にしたがって動くことに慣れている方は、当施設における看護師の裁量の大きさに戸惑うかもしれません。 しかし、すべてを1人で判断するわけではないので大丈夫です。常にほかの看護師や管理者に相談できる体制を整えています。どうすべきか悩んだときは、皆で話し合って決める方針なので心配はいりません。また、必要なスキルは働きながら徐々に身に付けていけばOKです。できないことや分からないことは素直に周りの職員に聞くことが大切だと考えており、日ごろからコミュニケーションも重視しています。職員が過度なプレッシャーを感じずに、安心して業務に専念できる環境です。