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合同会社フロッグ

放課後等デイサービスフロッグの求人情報

兵庫県西宮市

放課後等デイサービス児童発達支援

整った環境がお子さまの心を育む。年齢に合わせ、必要な力を育てています

放課後等デイサービスフロッグは、兵庫県西宮市山口町にあります。「合同会社フロッグ」が運営しており、事業所が入る建物の隣の部屋には、同法人による「放課後等デイサービスブロック」も併設。お子さまの年齢で部屋を分けており、当事業所は小学校4年生から高校3年生までが対象です。児童指導員は約10名の体制で、日や月ごとに交代しながら両方の事業所に勤務しています。当事業所では、お子さまが自身の力で生活を送れるよう、土台となる力を育成することに力を入れています。「整った環境がお子さまの心を整え、規則正しい生活につながる」というのが当法人の考え。基本的な生活習慣はもちろん、挨拶や自発的に宿題に取り掛かる姿勢など、学校生活に必要な力の定着を支援しています。事業所内の掃除も徹底し、お子さまが安心して過ごせる環境作りを心掛けている事業所です。さらに、自尊心を育むために、お子さまの「やりたい」という気持ちを尊重。タブレットやゲームを用意し、「事業所に通うのが楽しい」という気持ちを育みます。お子さまの笑顔や成長を見守れることが、職員にとってのやりがいです。

現在募集中の求人（1件）

児童指導員/指導員の求人

パート・アルバイト

児童指導員/指導員の求人

時給1,300円〜1,500円

社会福祉士必須

精神保健福祉士必須

児童指導員任用資格必須

理学療法士必須

作業療法士必須

言語聴覚士必須

保育士必須

幼稚園教諭2種免許必須

幼稚園教諭1種免許必須

普通自動車運転免許歓迎

交通費支給あり

社会保険完備

正社員登用あり

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レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

放課後等デイサービスフロッグで働く魅力

POINT
1

職場の特徴

職員同士の仲が良く、分からないことはすぐに相談できる体制を整えています

放課後等デイサービスフロッグの魅力は、職員同士の関係性が良好なことです。コミュニケーションをとることが好きな先輩が多く、積極的に話しかけてくれる人ばかり。また、週の半分ほどは事業所が無料で提供している昼ご飯を食べられることも魅力です。職員は昼食を食べながら、最近見たドラマの話で盛り上がっています。プライベートな話題を中心に和やかな時間を過ごせる環境で、新人職員も馴染みやすいはずです。当事業所は職員同士の仲が良いため、相談をしやすい雰囲気があります。LINEで役職者や先輩職員に相談することもOK。お子さまや保護者への対応方法など、現場での悩みごとをすぐに解決できる体制を整えています。さらに、支援の前にはほぼ毎日ミーティングを実施し、前日のフィードバックの確認を徹底。職員全員でより良い支援を目指しています。また、自分の得意分野を活かせることも、当事業所の特長です。音楽大学を卒業した職員が、自主的に週1回ほど音楽教室を開催しています。チームワークと個性の両方を大切にしながら働ける職場です。

POINT
2

働きやすさ

勤務は正午からスタート。仕事とプライベートの両立を図りやすい職場です

放課後等デイサービスフロッグでは、プライベートの時間を大切にしながら働けます。パート職員は週2回から勤務可能で、出勤の曜日は入職時に個人の都合を考慮しながら決定。勤務開始は正午からのため、午前中は自由に時間を使えることも、私生活と両立しやすいポイントです。家事を済ませてから出勤したり、子どもが学校に行っている時間帯に合わせて働いたりと柔軟な働き方が叶います。ワークライフバランスを保ちながら無理なく働き続けられることが、大きな魅力です。当事業所では、残業がほとんどありません。送迎時間は余裕をもってスケジューリングしているため、基本的にほぼ定時での退勤が可能です。さらに、事務作業は主に代表が行い、職員の負担を軽減しています。職員はお子さまに集中して関わることができ、しっかり成長を支えられる環境です。

POINT
3

教育・スキルアップ

丁寧な教育体制で、児童指導員の経験が浅い方も少しずつ業務を習得できます

放課後等デイサービスフロッグは、児童指導員の経験が浅い方でも活躍できるようにしっかり指導を行います。入職直後は人員配置を1人分プラスし、新人職員が着実に業務へ慣れていけるようにサポート。最初の1週間ほどは、先輩職員の業務を見学するところからスタートします。お子さまとの接し方を学び、徐々に実践的な業務へと移行していく流れのため、基礎から応用まで少しずつ習得することが可能です。また、送迎業務はベテラン職員と同行するところから開始し、保護者への対応方法やルートを把握するようにしています。1人で大丈夫だと先輩が判断するまで同乗するので、安心してください。当事業所では、希望に応じてキャリアアップも叶えられることがうれしいポイントです。外部講習にかかる受講費用は事業所が全額負担。経済的な負担も少なく、児童発達支援管理責任者の資格取得も目指せます。一人ひとりの成長をしっかりサポートする体制で、専門職としてスキルアップできる環境です。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

障がいがある方とうまく関われるか不安？　先輩がしっかりサポートします

放課後等デイサービスフロッグは、学習障がいや、自閉スペクトラム症を抱えるお子さまが通所しています。お子さまは職員の様子をよく見ており、ときには言動に敏感に反応することも。比喩などの遠まわしな言い方を理解するのが苦手なお子さまもいるため、接し方に難しさを感じるかもしれません。しかし、当事業所ではお子さまとの関わり方のポイントを理解している先輩に、いつでも頼れる体制を整えているので心配ありません。実際に起きたトラブルはミーティングで都度共有し、気をつけるべき点を蓄積。「遠まわしに言わない」「言葉の裏を読ませるような表現をしない」といった注意点は、職員皆にその都度伝えるようにしています。また、事業所内はワンフロアのため、トラブルがあれば先輩職員がすぐに駆けつけてフォローに入れることも安心できるポイント。チーム全体でサポートするので、心配無用です。1人で抱え込まずに相談できる環境で、安心して成長できます。

現場スタッフの声

児童指導員/指導員

職種：

児童指導員/指導員管理職・マネージャー

雇用形態：正社員

転職について

入職した理由

私自身が子どものころ、今でいう発達障がいや学習障がいにあたるような子だったということが、入職したきっかけの一つです。そのため、いじめられているわけでもないのに、学校に行きたくないという、お子さまの心のモヤモヤをすごく理解できます。「大丈夫、そのうちきっとうまくいくよ」ということを伝えたくて、日々療育に関わっています。

職場について

職場の魅力

放課後等デイサービスブロックは、とにかく明るい雰囲気が魅力だと思います。言葉の裏や会話の空気を理解してもらうため、皆で「お笑い」について真剣に考えることもあります。自然な雰囲気のなかで、人前で話すことや自分を表現することの楽しさを知ってもらいたいと考えています。職員も一緒になって楽しみながら、お子さまがクラスの人気者になれるような要素を、たくさん作ってあげられる場所ですね。

この仕事への思い

「地域に広く貢献する」というよりは、放課後等デイサービスブロックに関わってくれた一人ひとりに「幸せな人生を送ってほしい」と、心から願っています。お子さまたちには、大人がどんな仕事をして、どうやって生きているかという「生の大人の話」をよくしているんです。勉強も大切ですが、それだけがすべてではありません。何か一つでも「やりたいこと」を見つけることや、友達と楽しく過ごすことのほうが、将来うまくいくこともあると思っています。お子さまたちが自分の将来を考えるきっかけを作り、その勢いを大切にできるサポートをこれからも続けていきたいですね。

その他

やりがいを感じる瞬間

やりがいを感じる瞬間は、お子さまたちの成長を間近で見られるときですね。たとえば、小学校のころに支援級に通っていたお子さまが、中学校から普通級に戻れたこともあります。学校の先生方が「一体ここではどんな支援をしているんですか？」と見学に来ることもあって、「しっかり支援できて良かった」と思う瞬間です。しかし、私たちは何か特別なことをしているわけではありません。友達同士で遊んだり、皆でカラオケをしたり、たくさんの経験を通して自然と性格が明るくなり、お子さまたちが自信をつけていく姿を見るのは、本当にうれしいですね。