さくら保育園の求人情報

さくら保育園は、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。希望どおりに休みが取りやすい環境で、希望休の日数に上限がなく、シフトはすべて希望制で提出できます。休みの希望が重なった場合には調整しますが、どうしても人手が足りないときは土曜担当のヘルプ職員に平日出勤を依頼し、柔軟に対応する体制です。また、先輩から有休をあまり取得していない職員に声を掛ける文化も魅力。互いに配慮していることから、家庭の事情による休みも取得しやすい雰囲気です。 当園では、残業はあっても1日5～10分と短く、終業後の時間を十分に確保できます。書類業務で定時を多少過ぎることがある程度です。業務の改善にも積極的で、連絡ノートといった書類はほぼICT化しました。さらに、集金の廃止や行事の写真のダウンロード形式への変更など、職員の負担を軽くするための取り組みも進めています。

何をすべきか分からなくても大丈夫。先輩がこまめに声を掛けフォローします

さくら保育園では、通常の園業務のほかに、情操教育についてなど、多様なことに取り組む必要があります。特に保育士の経験がない方は、初めのうちは「自分は今、何の業務を行えばいいのだろうか」と悩むこともあるかもしれません。 しかし、当園では、教育担当の先輩が新人さんの様子をこまめに確認しながらサポートする体制を整えているため、心配しなくても大丈夫です。分からないことは保育中でも質問することが可能。必要に応じて、お子さまたちが帰った後にクラス内で相談に乗る時間も確保します。その日の振り返りや翌日の準備などについても気軽に相談できる環境です。 また、教育担当の先輩は率先して「大丈夫ですか？」と声掛けを行い、積極的に質問することが苦手な方でも安心して働ける環境づくりも心掛けています。1人で悩むことなくチームで支え合いながら成長できる職場なので、保育士としての勤務が初めての方もご安心ください。