放課後等デイサービスわらびの求人情報

放課後等デイサービスわらびは、療育が未経験でも安心して働き始められる環境を整えています。入職後3～4日は座学での研修を実施。そのあとは、お子さまたちと一緒に遊びながら顔や名前、性格などを覚えていきます。お子さまの情報をある程度把握してから、療育に関する基礎知識を身につけていく流れです。 研修の期間は、1日を通して新人さんが思ったことを日誌に書いてもらいます。教育担当の先輩がコメントを返せるため、現場では聞きにくい疑問や困りごとも記入OKです。文章で伝えきれなかった内容は、先輩に相談できる機会を設けており、フィードバックを通じて着実に成長できます。 当施設は、資格取得の支援体制が充実していることも魅力です。業務に必要な資格の費用は、会社が全額負担します。強度行動障害従事者養成研修や児童発達支援管理責任者などは、研修の受講日を出勤扱いで参加が可能。保育士の資格については受験料の補助が受けられるため、会社のサポートを受けながらスキルアップが目指せます。

お子さまとのコミュニケーションから始め、徐々に療育の基礎知識を学びます

放課後等デイサービスわらびでは、決まったマニュアルがなく、お子さまの個性に合わせた対応を行っています。日々のコミュニケーションを積み重ね、自分で考えて対応していくことが必要です。療育の経験が少ない方にとっては、どのように関われば良いか戸惑ってしまうかもしれません。 しかし、当施設では、お子さま一人ひとりの個性が見えるように教育を進めていくのでご安心ください。入職後の約1ヶ月間はお子さまとのコミュニケーションに専念し、一緒に遊びながらお子さまの「本質」を知ることから始めていきます。そのあとから療育に関する基礎知識を学び、徐々に専門職としてのスキルを身につけられる体制です。入職前に専門知識は必要ないと考えているため、療育の経験が浅い方でも挑戦しやすい環境があります。当施設の教育体制のもとで、お子さまとの関わり方を知ることが可能です。