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有限会社かがやきケアサービス
サービス付き高齢者向け住宅あすかの求人情報
群馬県渋川市
サービス付き高齢者向け住宅
代表自身も子育て経験者! ライフステージの変化に寄り添う職場です
サービス付高齢者向け住宅あすかは、群馬県渋川市にあるヘルパーステーションを併設した施設です。利用者さまの数は28名ほどで、70代から100歳以上の方が利用しています。平均の介護度は3程度。職員は16名ほど在籍しており、そのうち正職員は約2名です。30代から70代まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。 当事業所は、職員一人ひとりのライフステージに寄り添い、長期的なキャリア形成をサポートしています。代表自身がパートから起業し、子育てと仕事を両立してきた経験を持つため、職員の働きやすさを何よりも重視。それぞれの事情を深く理解し「個人のリクエストに99%応えてきた」と語るほど、柔軟な対応を心掛けています。たとえば「結婚を機に正職員からパートへ」「子どもが大きくなったのでパートから正職員へ」という変更にも対応。実際に、産休や育休からの復職実績もあり、介護休暇を取得した職員もいます。安心して長く働ける事業所です
レバウェル編集局が取材しました!取材レポート
サービス付き高齢者向け住宅あすかで働く魅力
POINT
1
職場の特徴
「利用者さまも職員も輝く」が理念。チームの中心として活躍できます
サービス付高齢者向け住宅あすかは、利用者さまと職員の双方に寄り添うことを重視しています。サービス提供責任者は「利用者さまも職員も輝くこと」という理念のもと活躍できる環境です。利用者さまに対しては、プランに沿うだけでなく生活全体を見渡し、より良い援助方法を実践。豪華な設備ではなく「面倒見の良さ」が評判を呼び、地域のケアマネジャーや病院からの口コミで入居される方も多くいらっしゃいます。 職員に対しては、一人ひとりの様子に気を配り、声掛けを実施。チーム全体のパフォーマンスを高めていくリーダー的な役割を担います。事業所の理念である「輝き」を体現する、中心的なポジションでやりがいを感じられる職場です。 当事業所は、業務分担を徹底しています。介護保険の請求や細かい計算といった事務作業は専門の事務職員が担当。ケア業務に集中できる万全のサポート体制を整えています。書類仕事に追われることなく「人へのケア」に専念し、サービスの質を高められることが強みです。
POINT
2
教育・スキルアップ
先輩がマンツーマンで指導!焦らず着実に業務を覚えられる体制です
サービス付高齢者向け住宅あすかは、手厚い教育体制があります。入職後は、経験豊富な先輩職員が教育担当としてマンツーマンで指導。個々の習熟度に合わせて指導期間を調整しており、たとえば、夜勤業務に3〜5回同行することも可能です。新人さんのペースで、焦らず着実に業務を覚えられます。 当事業所は、目標を明確にしやすいことが特徴です。「初級・中級・上級・管理職」と、階級別に求められるスキルや必要な研修を明記した独自のキャリアアップシートを完備しています。さらに、年に1回ほど面談を実施。自己評価と他者評価を組み合わせたチェックシートで、目標の達成度を客観的に振り返り、次の目標を一緒に設定します。明確なキャリアパスで成長を実感しやすい環境です。 また、業務に必要な法定研修や県が実施する研修など、会社が推奨する研修の受講費用・交通費は全額サポート。研修は勤務時間の扱いとなるため、経済的な心配なくスキルアップに集中できる体制です。
POINT
3
働きやすさ
職員同士が自然に協力! お子さまの急な発熱にも柔軟に対応しています
サービス付高齢者向け住宅あすかは、職員同士が自然と支え合う協力的な風土が魅力です。お子さまの学校行事や急な休みにも柔軟に対応しており、授業参観をはじめ、行事の際には自然とシフトを調整し合っています。「困ったときはお互いさま」の精神が根付いているため、お子さまの急な発熱があっても気兼ねなく休める職場です。普段から協力し合える心地よい雰囲気のため、なかには開業当時から20年近く在籍している職員もいるほど。子育て世代の方も、安心して無理なく働ける環境です。 当事業所は、プライベートを大切にしやすいことが強みです。年間休日は約111日で、残業は月に5時間程度と少なめ。時間で業務を引き継ぐ交代勤務を徹底しており、次のシフトの職員にきちんとバトンタッチできる体制です。そのため、定時に退勤しやすく、自分の時間をしっかり確保しメリハリをつけて働けます。
ここがギャップ?だけど大丈夫!!
失敗を個人の責任にせず、職員皆で受け止め次へつなげていく方針です
サービス付高齢者向け住宅あすかには、さまざまな状態の利用者さまがいらっしゃいます。人の命に直接向きあう場面もあり、ときには予期せぬ転倒事故に対応することも。そのため、新人さんには「事故が起きたときに対応できるか不安」と感じるかもしれません。 しかし、当事業所では失敗を個人の責任にしないため、ご安心ください。万が一事故が起きても「責めることには結びつけない」という文化が根付いています。事故報告やヒヤリハットは、あくまで「どうすれば次は防げるか」をチームで一緒に考えるための大切なツール。上司と面談する際も、未来のケアをより良くするための改善策を検討します。このように、失敗や課題をチーム全体で受け止め、次への成長につなげる姿勢を大切にしている事業所です。
現場スタッフの声
職種:
雇用形態:パート・アルバイト
転職について
入職した理由
自宅から近い職場をハローワークで探していたときに、この事業所を見つけたのが入職のきっかけです。それまでは別の仕事をしていました。でも、学生時代に介護の資格を取得していたので「せっかくだから新しいことに挑戦してみよう!」と思い、入職を決めました。
職場について
職場の魅力
職員同士の仲がよく、コミュニケーションが円滑なところが魅力だと思います。私が妊娠・出産を経験したときも、周りの皆がとても親身にサポートしてくれたんです。「体調大丈夫?」「しんどかったらすぐに代わるからね」といった、温かい言葉をたくさん掛けていただいて、本当に心強かったですね。
この仕事への思い
この仕事の一番のやりがいは、利用者さまの生活を「縁の下の力持ち」として支えられることだと感じています。利用者さまから買い物を頼まれたときに、欲しかったものを「ドンピシャ」に買えたときのことが印象に残っています。そのとき喜んでくださった姿を見て「こういう一つひとつの積み重ねが、この仕事のやりがいなんだな」と心から実感しました。
職場の風景
サービス付き高齢者向け住宅あすかの職場環境について
サービス付き高齢者向け住宅あすかの基本情報
事業所名
サービス付き高齢者向け住宅あすか所在地
〒3770008
群馬県渋川市渋川 4143-1
施設形態
法人情報
有限会社かがやきケアサービス(ゆうげんがいしゃかがやきけあさーびす)
- 設立
- 代表者:村山真理子
- 資本金:300万円
- 設立日:2005年1月21日
- 上場企業
- 上場していない


