おおぞら保育園の求人情報

おおぞら保育園では、人間関係が良好で、園内は和気あいあいとした雰囲気です。園長が普段から職員一人ひとりに「最近どうですか？」といった声を掛けることで、役職を問わずフラットな関係性を築いています。休憩時間には、職員同士がプライベートの話をする光景も日常茶飯事です。肩の力を抜いて仲間と交流できる、居心地の良い環境で働けます。 職員同士で日ごろから盛んにコミュニケーションを取っているからこそ、業務でもチームワークは抜群です。園児数が一定以上のクラスには複数担任制を導入しており、フリーで各クラスをサポートする職員も含め、皆で協力してスムーズに業務を進めています。 また、毎月1回の職員会議では積極的に意見交換を実施。「新しくこんなことをやってみたらどうか」といった提案も気軽にしやすい体制です。さらに、各クラスの活動内容やお子さまの様子などの情報もしっかり共有しています。職員間の認識をそろえ、皆で連携しながら手厚い保育を実現可能です。

おおぞら保育園では、ワークライフバランスを実現できます。毎月のシフトは、職員に休みの希望を聞いて、できるだけ応えられるよう柔軟に調整。職員同士も、お互いさまの精神で休みをカバーし合っています。「通院のためこの日は必ず休みたい」「子どもの体調が悪いと学校から連絡があったので、早退したい」といったことも伝えやすい雰囲気です。さらに、有休は半日単位から取得可能で、消化率は80％以上と高水準を誇っています。公私のメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。 残業が発生しないよう、業務負担の軽減にも注力していることも特徴の一つ。事務作業の時間を確保したいときは、ほかの職員の協力のもと業務をやりくりして実現しています。行事の準備をする際も、特定の職員に負担が集中しないよう皆で協力し合う風土。小道具といった準備物は、過去の行事で使用したアイテムを積極的に再利用して作成の負担を減らしています。終業後のプライベートな時間を大切にしながら、無理なく仕事を続けられる環境です。