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株式会社萩
清和会 託児所ささっ子の求人情報
兵庫県西宮市
認可外保育園
年齢や立場に関係なく、全員で意見を出し合って保育に臨める託児所です
清和会 託児所ささっ子は、阪神本線「香櫨園」駅から徒歩約5分ほどの場所に位置しています。お預かりする子どもは平均10名ほどで、年齢層は0~2歳が中心。土日は6歳までの幅広い年齢の子どもが通っています。 当事業所は、職員全員が対等な立場で意見を交わせるフラットな関係性が自慢です。クラス分けがなく、職員同士が協力し合って子どもと関わっています。20代~60代の職員が在籍しており、年齢・職種の垣根を越えて活発に意見を交換。保育補助やパート職員からも積極的にアイデアが出ます。 日々の保育からイベントの進め方、掃除の仕方、備品の配置に至るまで、すべてを話し合いで決定している当事業所。一人ひとりの“こうしたい”という思いが尊重されるからこそ意見を出しやすく、納得感を持って保育にあたれます。経験や立場に関係なく、主体的に働きたい方にとって理想的な職場です。
レバウェル編集局が取材しました!取材レポート
清和会 託児所ささっ子で働く魅力
POINT
1
働きやすさ
有休消化率ほぼ100%! 夜勤の負担も少なく無理のない働き方ができます
清和会 託児所ささっ子では、職員の希望に応じて休める柔軟な勤務体制を整えています。正職員は希望休を3日提出できるだけではなく、追加で希望も可能。法人として有休の取得を推奨しており、消化率はほぼ100%と非常に休みやすい環境です。有休は1時間単位で取得でき、午前中に通院したり早めに帰宅したりと、プライベートの予定のために使えます。 また、当日に急遽有休を使用することも認めているため、子どもの体調不良といった場合にも安心です。家庭を持っている職員が多く、互いの事情に理解があることも働きやすさにつながっています。 さらに、夜勤の負担が少ない点も特徴の1つ。当直勤務は主にパート職員が対応し、月に1~2回ほど、人手が足りないときに正職員が当直に入ります。当直業務は2名体制で、主に添い寝が中心。くわえて、子どもの保護者はほとんどが看護師などの資格をお持ちで、雰囲気が均一。コミュニケーションがとりやすく、保護者対応の負担も少なめです。

POINT
2
職場の特徴
手厚い人員配置が魅力。一人ひとりに寄り添える環境です
清和会 託児所ささっ子は、少人数制のため、じっくりと見守れます。お預かりする子どもの人数が平日5~6名、土日祝日10名であるのに対し、職員を常時3名ほど配置。手厚い体制により、一人ひとりにしっかりと目を配れます。 また、子どもの興味関心に合わせて活動できるという魅力もある当事業所。日常の遊びで園庭・砂場・プールなどの充実した設備を使用可能です。電車が好きな子どもがいればJRや阪神電車を見に行くといったように、散歩先を決めることもできます。子どもと密に関わる実感がやりがいにもつながる職場です。 くわえて、当事業所では前職の経験を活かしながら、より良い保育を追求できます。職員が互いの良いところを吸収し合う文化が根付いているため、入職者も“前職ではこうだった”と自分の経験を伝えやすい雰囲気です。ダブルワークの職員からの“もう1つの職場ではこうしている”といった意見も積極的に取り入れています。これまでの経験を無駄にせず、全員で高め合っているのが当事業所の特徴です。

POINT
3
教育・スキルアップ
ベテランの職員がサポート! 経験を積みながらキャリアアップも目指せます
清和会 託児所ささっ子は、手厚いサポートと密な情報共有により、安心して働きながらキャリアアップも目指せる職場です。当事業所には、教育委員会や園長の経験を持つベテラン職員が多く在籍しています。“なんでも聞いてね”という雰囲気で、気づいたことは積極的に教えてくれるため、新入職員も安心です。キャリアも築いていける環境で、中途入社の職員が20代でリーダーになった実績もあります。 また、綿密な情報共有も、入職者が安心して働けるポイントの1つです。引き継ぎノートとLINE WORKSを併用し、確実な情報伝達を実施。出勤時にノートで全体の流れを確認し、子どもの怪我といった緊急性の高い情報はLINE WORKSでリアルタイムに共有しています。さらに、全員で取るお昼休憩の時間には、口頭でも情報を共有。子どもの午睡中に休憩時間を合わせているので、落ち着いて先輩職員へ相談することが可能です。日々、現場の情報をしっかり把握し、不安や疑問を解消しながら働けます。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!
イベントが多くて不安? 業務の分担や工夫によって負担の少ない職場です
清和会 託児所ささっ子は、入卒園式や運動会など保護者参加のイベントはありませんが、日々の設定保育や季節のイベントには力を入れて取り組んでいます。近くの施設への訪問や、制作活動を実施して作品を玄関に飾るといったように、積極的な活動が特徴です。院内託児所は見守りがメインという印象を持っている方や、ほかの事業所での経験者は、こうした活動の多さに驚くかもしれません。 しかし、当事業所での活動は、職員の負担が少なくなるよう工夫を行っています。職員のやりたいことを尊重しつつ、業務時間内で実施できるのが当事業所の良さです。少人数だからこそ、子どもの年齢に合わせたイベントを実施できます。時間外の作業が発生するような内容は避けているので、残業や持ち帰りの仕事の心配はありません。また、業務はチームで分担する体制が整っています。1人に負担が偏ることなく、保育士・保育補助が協力しながら消毒や清掃などを行います。
現場スタッフ紹介
職種:
雇用形態:正社員
入職年月:2024年8月
転職について
入職した理由
自宅から近かったことと、少人数での保育であることに魅力を感じたのが、清和会 託児所ささっ子入職のきっかけです。これまで経験してきた園では、行事や書類業務に追われて、一人ひとりにしっかり関われない状況でした。ささっ子は子どもの人数が少なく、気持ちに余裕があるなかで保育ができると思ったのが応募の理由ですね。
働いてみての感想
日々、縦割りでの保育が楽しく、子ども一人ひとりの成長を見られる点にやりがいを感じながら働いています。
職場について
職場の魅力
温かい雰囲気と、保育のための良い環境が整っている点が魅力です。職員は話しやすい方ばかりで、行事の際にはそれぞれ意見を出したり、工夫をしたりして盛り上げてくれます。困ったことがあると、解決できるよう一緒に考えてくれるので、安心して保育に取り組めますよ。
プライベートとの両立
毎月、休み希望を3日間出せます。休みをしっかり取れる環境で、とても働きやすいです。入職を検討している方は、ぜひ一度見学に来てほしいですね。
入社前後でギャップを感じたこと
毎日お預かりする子どもが10名以下と少ないことと、平日よりも土日祝日の人数が多いことに最初は驚きました。
職種:
雇用形態:正社員
入職年月:2023年4月
転職について
入職した理由
以前は小規模の保育園で働いていました。とても忙しく、怪我なく過ごすことで精一杯で、子どもの訴えにしっかり耳を傾けることができなかったんです。“子どもたち一人ひとりに向き合い、ゆとりのある環境で成長を見守っていける保育がしたい”と思っていたところ、清和会 託児所ささっ子を見つけて入職しました。
働いてみての感想
みんなで昼休憩を取ったときに、気になることを相談したり、成長を共有したりしやすい環境です。保育や行事の相談だけではなく、趣味や時事ネタで盛り上がることもあります。和気あいあいとした雰囲気ですが、退勤後の付き合いはなく、あっさりした関係なのも個人的にありがたいですね。なれ合うのではなく、お互いに指摘し合ったり、ときには褒め合ったりして、より良い職場環境をつくっていこうという思いが職員同士で一致しています。
職場について
職場の魅力
平日は子どもの人数が少ないため、一人の子の行動をじっくり追えます。そのなかで、好きなことや訴えたいことが分かっていき、その子の発達に合わせた遊びや援助ができるようになっていきました。そうした関わりを通じて、成長したり気持ちが通じ合えたり、提案した遊びを思い切り楽しんでくれたりしたときに、保育の楽しさを感じますね。行事が少ない分、練習や準備も少なく、自分のやりたい保育ができるのが魅力です。入職すると、ほかの園には行けないほど良い託児所だと思います。入職を迷っている方は一度見学に来てほしいです。
入社前後でギャップを感じたこと
夜勤があることにギャップを感じました。日中、保育している子どもたちと、そのまま夜一緒に寝るというのは新鮮でしたね。また、通常の認可園は平日に子どもが多く、土曜は少ないのですが、託児所は土日祝に人数が多いのが特徴です。平日はゆったり過ごし、土日祝は前職を思い出しながら子どもたちと公園で走り回るのが、今では楽しいですね。
清和会 託児所ささっ子の職場環境について
清和会 託児所ささっ子の基本情報
事業所名
清和会 託児所ささっ子所在地
〒6620963
兵庫県西宮市屋敷町13−6
施設形態
法人情報
株式会社萩(かぶしきがいしゃはぎ)
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