池田薬局の求人情報

池田薬局では、私生活を大切にしながらメリハリをつけて働けます。勤務は日曜日が固定休みのシフト制で、希望休は事前に申請すればほぼ希望どおりに取得が可能。年末年始に6日ほど、夏季に5日ほどの連休があり、しっかりリフレッシュできる体制です。有給休暇も取得しやすく、取得率は80～90％と高水準。事前に相談をすれば、公休と組み合わせて連休にすることも認めています。なかには海外旅行を楽しむ職員もおり、プライベートと仕事のオンオフを分けながら勤務できることが魅力です。 また、株式会社 池田薬局は子育てに対する深い理解があります。法人全体で半数以上の職員が子育て中であり、社長自身も子育て世代です。正職員の時短勤務の実績もあり、家庭と両立しながらキャリアを継続できます。 さらに、残業がほとんどないことも働きやすさのポイントです。門前の医療機関が閉局の1～2時間前に閉まるため、終業間際に駆け込みの患者さまが来られることは基本的にありません。「残業は基本しない」という法人の風土が根づいており、ほぼ定時で退勤しやすい環境が整っています。

機械化で生まれた時間は患者さまへ！　質の高い服薬指導に集中できます

池田薬局は1946年の開局以来、長きにわたり地域の皆さまとともに歩んできました。「歴史ある薬局」というイメージから古い建物を想像される方や、「設備が整っていないのでは」と不安を感じる方もいるかもしれません。 しかし、建物は2023年にリニューアルしたばかりで、気持ち良く働けるきれいな環境です。加えて、職員の負担軽減と安全性の向上のために監査システムといった最新設備も導入しています。機器の操作方法についても丁寧な研修を行い、周りの職員がしっかりとサポートするのでご安心ください。最新設備は人的ミスを防ぐだけでなく、薬剤師が本来の専門性を発揮できる環境づくりにもつながっています。機械化によって生まれた時間を、患者さま一人ひとりへの丁寧な服薬指導に充てられるため、より質の高い医療サービスの提供が可能です。歴史ある薬局の安定感と、最新の働きやすい環境が両立した職場で、安心してキャリアをスタートできます。