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株式会社発達支援協会
ピタゴラ未来塾西神の求人情報
兵庫県神戸市西区
児童発達支援
自分らしさを発揮できる職場！ お子さまの「やりたい」に応えられます
ピタゴラ未来塾西神は、神戸市営地下鉄西神・山手線「伊川谷」駅から徒歩約4分の場所にある放課後等デイサービスです。法人は神戸市内に複数の教室を持っています。1日の定員は約10名で、普通級や支援級に通うお子さまが中心です。3歳から中学3年生までのお子さまが多数いらっしゃいます。 当事業所は、スタッフ一人ひとりの経験や趣味を活かして働ける職場です。「スタッフのやりたいことをサポートする」といった法人の方針の上で、お子さまへの多様な体験の提供を大事にしています。たとえば、元教員だったスタッフであれば自身の専門科目である歴史に触れる療育を行ったり、特技の茶道を教えるスタッフがいたりと、活動はさまざま。登山やキャンプといった趣味を強みにするスタッフもいます。ミーティングで主体的に提案し合い、療育に反映できることがやりがいの一つです。 もちろん、お子さまの声も重視しています。お子さま向けにアンケートを行い、「料理をしたい」「ボウリングに行きたい」といった思いを収集。希望をカリキュラムにどう落とし込むかをスタッフ間で相談し、活動に取り入れています。お子さまの興味にしっかり寄り添える点も特徴です。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
ピタゴラ未来塾西神で働く魅力
POINT
1
職場の特徴
法人内で他職種が連携しているからこそ、療育の幅が広いことが強みです
ピタゴラ未来塾西神の強みは、スタッフ間でお互いに高め合う文化が根付いているところです。当法人は各事業所ごとに、スタッフの所持資格や年齢が偏らないようにバランス良く人員を配置。事業所内で月に1～2回実施しているミーティングを通じ、自分にはない視点からの意見を得られます。多角的な考えを参考にしながら療育に臨める環境です。 系列の事業所で働くスタッフとの連携も活発です。各事業所には約10名、法人全体では約40名のスタッフが在籍しています。事業所の垣根を越え、公認心理師や児童発達支援管理責任者といった資格ごとに集まるミーティングを定期的に開催。「資格を持っているならこういう取り組みができるよね」といった考えを共有し合っています。 ほかにも、計画書の作成方法や保護者の方との面談で重視していることなど、具体的な情報交換も可能。法人全体で切磋琢磨し合っています。チームで協力しながらより良いケアを実現したい方に最適な事業所です。
POINT
2
教育・スキルアップ
OJTや外部研修の補助で、スタッフのスキルアップをサポートしています
ピタゴラ未来塾西神は、療育の仕事が未経験の方でも十分に活躍できるよう、教育体制を整えています。入職後、まずは先輩スタッフがついて数ヶ月間のOJTを実施。当事業所の療育カリキュラムでは、中心となって進行するリーダーと、お子さまを個別に支えるプロンプトという役割に分かれていることが特徴です。入職者ははじめ、補助の役目を担うプロンプト業務から習得。たとえば、困っていそうなお子さまがいれば、「リーダーに聞きに行こう」と促して、自分からリーダーに質問できるようサポートします。 リーダー業務に挑戦するのは入職後2～3ヶ月経ってからです。どのカリキュラムでもリーダーを務められる状態を目指します。独り立ちの時期は新人さんのペースを重視し、話し合いの上で決定。無理なくステップアップできるため安心です。 外部研修への参加でもスキルを磨けます。当事業所が参加費を補助しており、実際に多くのスタッフが興味のある研修を受講。研修テーマはお子さまの支援に関するものから、「ペアレントトレーニング」といった保護者の方に向けた内容までさまざまです。働きながら専門職として着実に成長していけます。
POINT
3
働きやすさ
有給休暇の消化率は約100％。残業も少なく公私両立を叶えられる環境です
ピタゴラ未来塾西神は、プライベートを大切にしながら働ける環境作りに力を入れています。シフトによる完全週休2日制で、年間休日は約115日。有給休暇の取得率はほぼ100％と高水準です。「いつまでにこの程度は取ろうね」といった声掛けをしており、スタッフ同士で話し合いながらタイミングをずらしてしっかりと休める体制。リフレッシュの時間をきちんと確保できます。 月の残業は5時間以下と少ない点も当事業所の良さ。システムの導入により効率的に記録できることや、送迎と事務作業の役割分担を徹底していることが残業の抑制につながっています。さらに、業務予定を約2ヶ月先まで立てていることも、時間内に業務を終える秘訣。あらかじめタスクを把握しているため、事前に準備を済ませられます。終業後の時間も充実させられる、仕事と私生活のバランスを取りやすい職場です。
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
提案が苦手でも大丈夫！ チームでアイデアを出し合える体制が整っています
ピタゴラ未来塾西神は、現場スタッフの意見を療育に反映させるスタイルを大切にしています。周りと協力しながら、自分でやりたいことを提案していく姿勢が重要です。未経験の方や発案に慣れていない方は、カリキュラムの作成に難しさを感じるかもしれません。 しかし、1人ですべてを考える必要はないのでご安心ください。スタッフ間の会話の中で、自然と立案につながるようお互いにサポートし合っています。休憩中の雑談を通して「週末◯◯に行ってきた」という話から、「それをカリキュラムに活かせそう」とアイデアが生まれることも珍しくありません。実際に話に上がった場所へ、お子さまと出かけることもよくあります。 また、ゼロから考えなくても、系列の事業所の事例を取り入れることも可能。他事業所とのミーティングの際に、実践しているカリキュラムについて教えてもらったり、資料や物品を共有してもらったりする機会もあります。チームで考えられる体制が整っているため、安心して挑戦できる環境です。
現場スタッフの声
30代前半
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2025年4月
転職について
入職した理由
大学時代、実習やボランティアで特性のあるお子さまと関わる機会が多くありました。教員になることも考えましたが、年齢を重ねるにつれ、「助けを必要としているお子さまの力になりたい」という気持ちが大きくなっていったんです。 ピタゴラ未来塾西神を選んだのは、「自分の力を活かせそう」と感じたことが理由です。私は長年運動をしてきたのでスポーツが得意ですし、教員免許の知識も学習支援に役立てられると思いました。面接を受ける中で「ここなら資格だけでなく、今持っている力を存分に発揮できる」と確信し、入職を決めました。
働いてみての感想
もともとお子さまと関わることが大好きなので、毎日がとても充実しています。「おはよう」「こんにちは」と挨拶を交わすときに笑顔を見られるだけでやりがいを感じますね。お子さまは素直で、「ありがとう」といった感謝の気持ちもしっかり伝えてくれるんですよ。 特にうれしいのは、今までできなかったことが、少しでもできるようになったときです。その際にお子さまの喜んでいる表情を見ると、私も幸せな気持ちになり、「この仕事をしていて良かった」と心から思います。継続的に関わっているからこそ、成長の瞬間に立ち会えることが私のモチベーションになっていますね。
職場について
職場の魅力
ピタゴラ未来塾西神の魅力は、スタッフ一人ひとりが得意なことを活かしながら、苦手なことはお互いに補えるところです。私は運動が得意なので、サッカーといった体を動かす活動には「行きたいです」と積極的に手を挙げています。ミーティングで「これをやりたい」と伝えたり、苦手な活動があるスタッフがいれば得意な人が代わったりと、皆で話し合うスタイルを大切にしています。 休憩中にも、カリキュラムのことから昼ご飯のことまで何でも話しています。「次は◯◯をしたいという声が上がっているよ」と情報交換をすることもよくあります。 一方で、常に話す必要があるわけではなく、休みたい人はゆっくり過ごせるので、どんな方でも馴染みやすい環境だと思います。
おすすめの方、向いている人
「私の得意なことは何だろう」「自分の長所をお子さまの支援にどのように活かせるかな」と考えられる方が向いていると思います。資格にこだわる必要はないと思いますし、苦手なことがあっても大丈夫です。「やってみたい」といった気持ちや得意なことがたくさんある方なら、きっと楽しく働けると思います。 私自身、一度社会に出てから大学に入り直しており、最初は不安な気持ちもありました。しかし、ピタゴラ未来塾西神は、ブランクや経歴に関係なく自分らしさをしっかりと見てくれる事業所なので、心配はいりません。あまり気負わずにチャレンジ精神を大切にしてほしいと思います。
職場の風景
ピタゴラ未来塾西神の職場環境について
ピタゴラ未来塾西神の基本情報
事業所名
ピタゴラ未来塾西神所在地
〒6512109
兵庫県神戸市西区前開南町2丁目10番16号
施設形態
法人情報
株式会社発達支援協会（かぶしきがいしゃはったつしえんきょうかい）
