リビットはうす見沼の求人情報

リビットはうす見沼では、利用者さまに寄り添い、将来の自立を見据えたサポートを大切にしています。施設内では、楽しみなイベントの話や外出の予定について語り合う時間もあれば、ときには真剣な話し合いも行います。 たとえば、金銭管理もその一つ。利用者さまから「お小遣いが足りない」と相談された際にすぐにお渡しするのではなく、決められた予算内で生活することの大切さをお伝えしています。そのうえで、どうすれば良いか一緒に考えます。ときには厳しい話もしながら、利用者さまが将来自分らしく生きていくための力を育むことこそが、当施設の考える本当の「自立支援」です。 もちろん、職員だけで決めるのではありません。「前向きで建設的な意見交換」をモットーに、利用者さまも交えて気軽に意見を交わせる雰囲気づくりに努めています。快適な住環境を保つために居室や浴室の掃除を一緒に実施。利用者さまと協力し合いながら、自分たちの手でより良い施設を作っていけることが魅力です。

リビットはうす見沼は、プライベートも大切にしながら働ける環境です。職員が働きやすいよう、休みの取りやすさには特に配慮。年間休日は120日ほど確保しており、休みの希望にも柔軟に対応しています。また、有給休暇が取得しやすく、ほぼ申請どおりに休むことが可能です。仕事と私生活のバランスを保ちながら、無理なく長く働けます。 当施設では、緊急時の対応を除いて、残業はほぼ発生しません。夜勤の職員に負担が偏らないよう、日勤の職員が食事の下準備を行ったり、利用者さまの体調に変化があれば日中に病院を受診したりしています。職場全体でチームとして連携して効率良く業務を進めることで、無理のない働き方を実現している職場です。