こがケアアベニュー縄手の求人情報

こがケアアベニュー縄手では、入職後、まずはマニュアル動画で介助の基礎を習得します。移乗のコツや福祉用具の使い方などを繰り返し確認できるため、自分のペースで技術の習得が可能です。現場では、約2ヶ月間のOJT研修を通して、記録作業や比較的取り組みやすい業務から先輩職員が丁寧に指導します。夜勤では、日勤業務にしっかり慣れてから業務を始めていき、3回ほどの同行研修を経て独り立ちを目指します。介護の仕事が初めての方も着実にスキルを身につけながら成長できる環境です。 当事業所は、継続してステップアップできる教育体制が整っています。3ヶ月に1回ほどノーリフティングケアの勉強会を実施しており、介護職・リハビリ職の職員が腰に負担をかけない体の動かし方を指導。技術の定着を図っています。 また、運営母体である社会医療法人天神会では、資格取得にかかる費用をサポート。介護福祉士実務者研修や喀痰吸引等研修などの受講を後押ししています。実際に、この制度を活用して介護福祉士実務者研修を修了し、介護福祉士へとステップアップした職員も在籍しています。働きながら介護職としての専門性を高めていける職場です。

こがケアアベニュー縄手では、事業所の垣根を越えた密な連携体制を築いています。1階の系列デイサービスには看護師が常駐しているため、内線ですぐに専門的なアドバイスを仰げます。また、協力病院とも電話やLINE WORKSを活用して連携しており、気になる点があれば看護師や管理者への相談も可能です。実際に、利用者さまの体調変化を早期に発見し、短期入院で済んだ事例も。医療と連携しながら適切なケアを提供できます。 当事業所は、事業所内の協力体制も充実しています。それぞれの階で人手が不足した際の相互応援のほか、LINE WORKSや介護ソフトを活用した24時間の情報共有を徹底。入浴時に把握した皮膚の状態や、夜間帯の細かな様子などをリアルタイムで共有し、切れ目のない一貫したケアを実現しています。職員間で情報交換を詳細に行っているため、判断に迷うことなく安心して業務に取り組める環境です。