住宅型有料老人ホームてまりの求人情報

住宅型有料老人ホームてまりは、穏やかに無理なくケアに臨める職場です。日中はお部屋で横になる利用者さまも多く、ご自身のペースで静かに過ごされています。職員は一人ひとりに合わせたサポートを心掛け、買い物や散歩に行く方の見守りといった、日々の暮らしに寄り添うケアを実践。施設内にはゆったりとした雰囲気があり、落ち着いて業務にあたれます。 同時に、職員の身体的な負担を軽くするための体制づくりにも注力。たとえば、浴槽には手すりを設けることで、安全に入浴を行えるよう配慮しています。人員配置も工夫しており、入浴介助は基本的に1対1ですが、利用者さまの状態に応じて2名以上で対応。特に、移乗介助といった負担が掛かる場面では必ず複数名でサポートに入るため、1人で抱え込むことはありません。利用者さま一人ひとりとじっくり向き合いながら、自身の体も大切に働ける仕組みを整えています。

住宅型有料老人ホームてまりでは、未経験の方やブランクのある方も着実に成長できるよう、手厚いサポート体制を整えています。入職後は、まず法人の理念や就業規則を学ぶ研修からスタート。併設デイサービスとの兼務を基本としており、現場ではサービス提供責任者や生活相談員が専任の指導者として付いて、業務を丁寧に指導します。利用者さまの多くが併設デイサービスを利用されていることから、一人ひとりを多角的に理解できることも強みの一つ。その方に合った介助のコツや注意点も自然と身に付けられる環境です。 また、日々の業務に加え、自身のペースで学べるオンライン研修も導入。感染症対策や虐待防止、緊急時の対応といったテーマの研修を、すきま時間に受講できます。さらに、正職員を対象に、働きながらキャリアアップを目指せる資格取得の支援制度も用意。介護福祉士実務者研修の受講費用を法人が補助しており、これまで3名ほどの職員が活用して資格を取得しています。着実に知識と技術を身に付け、専門職として成長していける職場です。