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株式会社BLUELIFE
コンパスウォーク唐津の求人情報
佐賀県唐津市 / 鬼塚駅
老人デイサービスセンター
利用者さま第一のケアを実践！ 人生の先輩を敬い護る「敬護」が理念です
コンパスウォーク唐津は、佐賀県唐津市に位置するリハビリ特化型の半日型デイサービスです。要支援から要介護3までの利用者さまを対象としています。定員は18名。職員は30～50代の5名ほどが活躍中で、利用者さま一人ひとりに寄り添ったリハビリケアを提供しています。 当施設が何よりも大切にしているのは、「敬護」という理念です。人生の大先輩である利用者さまに敬いの気持ちを忘れず、護るという思いを軸に、全職員が同じ方向を向いて支援に取り組んでいることが特徴。利用者さま第一の考えからプログラムを考案し、ご本人が希望する運動をできる限り取り入れる工夫も欠かしません。 利用者さまには1年間の目標を立てていただき、達成に向けて何ができるかを一緒に考えていきます。当施設で前向きな気持ちになっていただけるよう、環境づくりにも注力。座席を固定せず好きな場所に座っていただくといった、自由で居心地の良い空間を提供しています。結果として利用者さま同士の会話も活発になり、体の痛みや不調などの悩みごとを打ち明けながら、お互いに励まし合う温かい関係性が生まれています。
（5件）
レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
コンパスウォーク唐津
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
理念浸透のための研修を実施。質の高いケアを支える強固な連携があります
コンパスウォーク唐津は、職員一人ひとりが主体的に動けるチームワーク抜群の職場です。職員全員が認識をそろえて協働しており、毎日の終礼では業務や利用者さまについての情報共有を実施。ケアに関する意見交換も活発に行い、職員間の強固な連携を育んでいます。 また、理念の浸透を図るため、母体企業による研修会を定期的に開催。大切にしている考え方を共有することで、一貫したサービスの提供を実現しています。現場では職員同士が声を掛け合い、柔軟に対応する文化が根付いていることも特長です。一人ひとりが「私がやります」と率先して動く風土があるからこそ、利用者さまの体調不良や急な電話対応といった場面でもスムーズな連携が可能。相互理解と主体性を重視する職場環境が、質の高いケアを支えています。
POINT
2
利用者さまも職員も生き生きと過ごせる、居心地の良い空間が魅力です
コンパスウォーク唐津には、利用者さまと職員の明るい笑い声がいつも響いています。職員から積極的に声を掛けて雑談を交わすことを大切にしており、何気ない会話の中から利用者さまの本音を引き出せることも少なくありません。介護度の低い方が多いため、利用者さまの方から話しかけてくださることもよくあります。 サービスの根底にあるのは、独居の方も多い利用者さまに「当施設での交流を通して生き生きと過ごしていただきたい」という強い思い。開放的な空間で気持ち良く過ごせるような、環境づくりへの注力もその一つです。系列法人が建築・デザイン会社である強みを活かし、施設は古民家をリノベーションしました。おしゃれでありながら温かみのある空間が、利用者さま同士の自然な会話を後押し。そこで生まれるたくさんの笑顔が、働く職員自身の大きなやりがいにもつながっています。
POINT
3
職員の目標実現を会社がバックアップ。管理職を目指せるチャンスもあります
コンパスウォーク唐津では、これまでの経験を活かして即戦力として活躍しながら、会社のサポートのもとで次のステップを目指せます。入職後はまず、当施設の核となる「敬護」の理念について理解を深めることからスタート。その後はOJTを通して実務経験を積み、専門性を存分に発揮できる環境です。もちろん、先輩職員がしっかりとサポートするのでご安心ください。 さらに、将来を見据えたキャリアアップの道も用意。「職員一人ひとりに目標を持って輝いてほしい」と願う経営陣は、挑戦したいという声に柔軟に耳を傾けます。今後は事業拡大を計画しているため、店舗の立ち上げに関わったり、管理職を目指したりするチャンスも豊富です。成長意欲の高い方にとって、自己実現の場として理想的な環境です。
気になる不安に
先にお答えします！
専門職も送迎を担当。はじめは先輩が同乗し丁寧に指導するので安心です
コンパスウォーク唐津では、職種を問わず正職員がローテーションで送迎を担当します。当施設ではワンボックスカーを運転して利用者さまをご自宅までお送りすることも、大切な業務の一つ。そのため、送迎業務が初めての方や、大きな車の運転に慣れていない方は、入職後に「自分にできるだろうか」と不安を感じるかもしれません。 しかし、送迎業務の経験がない方も自信をもって働けるよう、手厚いフォロー体制を整えているのでご安心ください。はじめは先輩の送迎に同乗して、車の乗り降りやルートなどを覚える時間を確保しています。ワンボックスカーのサイズ感に適応できるよう、空き時間に1人で自由に運転することも可能。段階的に送迎業務に慣れていけます。リハビリの専門性に加え、デイサービスならではのスキルも身につけることで、ご自身の活躍の場をさらに広げていける環境です。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
30代前半
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2024年
経験年数：理学療法士10年
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
母体企業の社長と知り合いだったことがきっかけで、新しい店舗の立ち上げのお話をいただいたんです。介護業界での経験はありませんでしたが、「建築と福祉を掛け合わせ、地元の唐津をもっと良くしていこう」というビジョンに魅力を感じました。建物にもこだわったリハビリ特化型デイサービスという新しい福祉の基盤を、自分の手で作りたいと強く思い、入職を決意しましたね。
Q
働いてみての感想は？
事業所の立ち上げに一から携われたことは、本当に貴重な経験でした。系列法人が建築・デザイン会社なので、古民家を改装して事業所にしたんです。空きテナントを利用するのとは違って、建物が生まれ変わっていくビフォーアフターを間近で見られたのは面白かったですよ。
日々の業務では、デイサービスを通して利用者さまが元気になる姿や、利用者さま同士が仲良くなっていく様子を見ることが、何よりの喜びです。また、専門職としての成長も実感しています。他職種と連携する機会が多いため、カンファレンスを通して、多角的な視点から利用者さまのことを考えられるようになりました。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
古民家を改装して事業所にするといった、ユニークな取り組みを行っていることが魅力です。また、「建築」と「福祉」を掛け合わせ、地元である唐津をよりよくしていきたいという想いを会社全体で共有しています。ほかにはないビジョンを持っているところも魅力だと思いますよ。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
一人ひとりの利用者さまに、寄り添った対応ができる方に向いていると思います。また、ご自身の時間を大切にする方も向いていると思いますね。
Q
この仕事への思いを教えてください！
今後の目標は、この地域にとって「なくてはならない会社」になることです。利用者さまはもちろん、職員やそのご家族からも「本当に良い会社だね」と言われるような事業所を築いていくことが理想ですね。
また、将来的には福祉以外の分野でも新しい取り組みにチャレンジしていきたいと考えています。地域への貢献をもっと大きな形で実現していけるよう、これからもさまざまな可能性を追求していきたいですね。
コンパスウォーク唐津の職場環境について
コンパスウォーク唐津の基本情報
事業所名
コンパスウォーク唐津所在地
〒8470031
佐賀県唐津市原946
交通情報
- JR唐津線鬼塚駅
施設形態
