ＹＭＣＡつくばオリーブ保育園の求人情報

YMCAつくばオリーブ保育園では、職員のワークライフバランスを大切にしています。残業はほとんど発生せず、定時に帰宅できる体制を構築。スケジュールを適宜調整しているほか、業務の効率化にも積極的に取り組んでいます。ICTシステムを導入したことで、手書きと比べて記録作成も大幅に時間短縮できるようになりました。また、登園するお子さまが少ない土曜日は、事務作業に集中する時間として活用。終業後の予定も立てやすく、私生活の時間をしっかり確保可能です。 加えて、休暇の取りやすさも当園の魅力です。有給休暇は年度の初めに希望を提出する仕組みで、誰もが気兼ねなく申請できる雰囲気。職員同士で互いに協力しながら、全員が希望の日程で休めるよう調整する文化が根付いています。また、1ヶ月半に1回程度の土曜出勤についても、「この日は難しい」という場合があれば、2～3ヶ月前に伝えれば調整OK。心身にゆとりをもち、日々の保育にじっくりと向き合える職場です。

国際色豊かな環境での保護者さま対応も、皆で支え合えるので安心です

YMCAつくばオリーブ保育園は土地柄が影響し、園児の半数以上が外国籍のお子さまという、国際色豊かな環境が特徴です。なかには日本語でのコミュニケーションが難しい保護者さまもいらっしゃるため、新人さんは日々の連絡や対応に不安を感じる可能性があります。 しかし、当園では、1人で悩みを抱えることはないので心配は不要です。保護者さまの対応は、職員同士で協力しながら行うスタイル。困った場合はすぐに周りの先輩に相談でき、一緒に方針を決められます。「こういうときはどうやって伝えたら良いかな？」と職員皆で知恵を出し合うこともしばしば。小規模園ならではの職員同士の距離の近さと、日ごろから培っているチームワークが心強いポイントです。新人さんも安心して保護者さまとの関わりに慣れていけます。