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七音株式会社
ななおと訪問看護ステーションの求人情報
愛知県名古屋市緑区 / 大高駅
訪問看護ステーション
直行直帰や一時帰宅もOK！ 柔軟な勤務調整で私生活を大切にできる職場です
ななおと訪問看護ステーションは、愛知県名古屋市緑区と三重県伊賀市柘植町に事業所を構えています。20～50代まで幅広い年代の職員が活躍中です。 当事業所では、職員が私生活と両立しながら柔軟に働ける体制を整えています。それぞれの生活スタイルに合わせて、勤務時間や日数を相談可能です。直行直帰も認めており、お子さんの習い事に合わせて退勤時間を早めたり、訪問の合間に一時帰宅したりするのもOK。実際に、両事業所には3～4名の子育て世代が活躍中です。「困ったときはお互いさま」という温かな文化が根付いており、急な体調不良にはチーム全員でカバーし合っています。 年間休日は110日以上で、残業は管理者を除きほとんどありません。夕方の緊急訪問といったイレギュラーなケース以外は、基本的に定時で帰宅できます。有休の消化率も約80%と高水準です。ゴールデンウィークや年末年始には遠方へ帰省する職員もいます。プライベートの予定も大切にしながら、心身ともにゆとりをもって仕事に取り組める職場です。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
ななおと訪問看護ステーションで働く魅力
POINT
1
教育・スキルアップ
入職後2～3ヶ月はオンコールなし。無理なく業務に慣れていけます
ななおと訪問看護ステーションでは、新人さん一人ひとりの習熟度に合わせた丁寧なサポート体制を整えています。入職後は、まず先輩職員との同行訪問からスタート。現場におけるケアの流れや利用者さまとのコミュニケーションのコツを実践的に学べます。無理なく業務に慣れていけるよう、オンコールの開始は入職から2～3ヶ月後が目安。本人の状況を踏まえ、相談しながら進めていきます。 さらに、継続的なスキルアップを後押しする制度も充実。月に1回ミーティングとあわせて勉強会を実施しており、常に知識をアップデートし続けられる環境です。また、ニーズの高い精神科訪問看護の資格取得は全額補助しており、ほとんどの職員が取得しています。そのほか、訪問看護に関連する資格も半額補助の対象です。訪問看護が未経験の方も安心してキャリアをスタートさせ、専門性を高めていけます。
POINT
2
職場の特徴
職員同士で互いの良さを認め合う、ポジティブな人間関係が魅力です！
ななおと訪問看護ステーションでは、代表の掲げる理念に基づいた温かなケアを提供できます。 当事業所の原点にあるのは、代表が自身の家族介護を通じて抱いた「利用者さまもご家族も、その人らしく過ごしてほしい」という願いです。代表の思いに共感した温かい職員が集まっており、現場には常に「相手の立場に立つ」という誠実な姿勢が根付いています。 また、職員から「職場の自慢できるポイント」として挙がるほど、ポジティブな雰囲気である点も当事業所の特徴です。職員同士が互いの良いところを自然に褒め合い、肯定し合うことが当たり前。さらに、勤務地によってカラーが異なり、名古屋事業所は穏やかでやわらかな雰囲気で、柘植事業所は明るく賑やかなムードです。どちらの拠点も、チーム全員で利用者さまとご家族を支える一体感があり、1人で悩む心配はありません。同じ志を持つ仲間とともに、ポジティブな人間関係のなかで気持ちよく働けます。
POINT
3
業務内容
時間に追われず、利用者さまとご家族の思いにしっかりと寄り添えます
ななおと訪問看護ステーションでは、利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。当事業所では、職員が心にゆとりを持ってケアにあたれるよう、無理のないスケジュール管理を徹底。時間に追われることなく、利用者さまやご家族のお話にじっくりと耳を傾けられる環境だからこそ、「その人らしさ」を大切にしたケアを提供できます。また、要支援の段階から長く関わっている利用者さまも多く、生活の変化に寄り添いながら信頼関係を築ける点も当事業所の特徴です。 さらに、専門性の高い在宅ケアの経験を通じて、大きなやりがいを感じられます。利用者さまとご家族の「家で過ごしたい」という思いに貢献できるお看取りにも対応。実際に看護師が介入し、ご家族を支えながらケアを継続したことで、余命をはるかに超えて穏やかな最期を迎えられたケースもあります。一人ひとりと真摯に向き合いながら、看護・リハビリの専門職として成長していける環境です。
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
現場の「困った」はその場で解決。チームのバックアップ体制が万全です
ななおと訪問看護ステーションでは、基本的に職員が1人で利用者さまのご自宅へ伺い、ケアを提供しています。訪問看護が初めての方や経験が浅い方は、「1人で適切な判断ができるだろうか」と不安を感じることもあるかもしれません。 しかし、現場での「どうしよう？」は、その場で解決できます。困った際にはいつでも医師やケアマネジャー、管理者に相談できる体制を整えており、1人で判断する必要はありません。指示を仰ぎながら進められるため、安心して業務にあたれます。 また、事前に先輩との同行訪問を2～3回設けており、現場で丁寧にサポート。いきなり1人で訪問することはないため、自分のペースで徐々に慣れていけます。段階的なサポートがあるため、訪問看護が未経験の方も着実に業務を習得できる体制です。
現場スタッフの声
20代後半
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2025年
経験年数：看護師・准看護師 7年
転職について
入職した理由
求人サイトでななおと訪問看護ステーションを見つけたのが最初のきっかけでした。家から近く、通勤のしやすさと給与面に魅力を感じて入職を決めました。
働いてみての感想
先輩の看護師さんや事務の方も、職員の皆さんがとても優しいんです。おかげで、毎日楽しく仕事ができています。
職場について
職場の魅力
とにかく働きやすいのが、一番の魅力です。職員同士が温かく、ギスギスした人間関係とは無縁なのが、私にとって一番大切なポイントかもしれません。職員同士の仲が良いので、任意参加の食事会も開かれていますよ。
おすすめの方、向いている人
利用者さまに対して、温かい心を持ったケアを提供できる方と一緒に働きたいです。利用者さまの気持ちに寄り添える方なら、きっとななおと訪問看護ステーションに合っていると思います。
プライベートとの両立
残業がほとんどないので、仕事とプライベートはとても両立しやすいです。それに、正職員でも7時間勤務というのも魅力的なポイントです。仕事後の時間もしっかり確保できていますよ。
この仕事への思い
訪問した利用者さまから「ありがとう」と感謝の言葉をいただいたり、笑顔を見せていただけたりしたときに、仕事のやりがいを感じます。在宅で求められる専門的なケアはもちろん、利用者さまやご家族とのコミュニケーション能力も身につきますよ。
その他
印象的なエピソード
初めて1人で担当できるようになった利用者さまとのエピソードが心に残っています。ケアの時間にその方がお好きな音楽をかけたら、口ずさみながら楽しそうにしてくださったんです。その光景を見たとき、とてもうれしくなったのを覚えています。
30代後半
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2025年10月
経験年数：看護師・准看護師 10年
転職について
入職した理由
入職の決め手は、夜勤のない働き方ができることと、給与面の条件が良かったことです。自分の生活スタイルに合った働き方ができる点に魅力を感じました。
職場について
職場の魅力
職場の雰囲気が明るく、いつも楽しくワイワイとカンファレンスをしています。また、子どもが小さいため急なお休みをいただくこともあるのですが、代表やほかの職員の理解が深く、気兼ねなく休ませてもらえる環境です。子育て中の方にとっても、本当にありがたい職場だと思います。
プライベートとの両立
残業がほとんどないので、プライベートとの両立はしやすいですね。前職と比べても、子どもと過ごす時間をたくさん確保できるようになったのがうれしいです。
この仕事への思い
利用者さまやご家族と深く関わっているときや、事業所で職員の皆さんと一つの事例について話し合っているときにやりがいを感じます。
教育体制
訪問看護は初めての経験で、最初は分からないことだらけでした。でも、先輩方が一つひとつ丁寧に教えてくださったので、今では楽しく働けています。1人の利用者さまに対して何ができるかを考え抜く力や、制度に関する知識など、専門的なスキルが身につきます。
入社前後でギャップを感じたこと
病院勤務の経験があったので、在宅看護の役割の幅広さに直面したり、物品の充実度にギャップを感じたりしたことはありました。環境の違いに戸惑うこともありましたが、在宅ならではの看護を学ぶ良い機会になっています。
その他
印象的なエピソード
ターミナルの利用者さまの最期に立ち会わせていただいたときのことが、特に印象に残っています。ご家族から「希望していた以上の最期を家で過ごせました」という言葉をいただいたときは、この仕事をしていて本当に良かったと感じました。
職場の風景
ななおと訪問看護ステーションの職場環境について
ななおと訪問看護ステーションの基本情報
事業所名
ななおと訪問看護ステーション所在地
〒4598006
愛知県名古屋市緑区倉坂1515番地 第二KSビル208号室
交通情報
- JR東海道本線(浜松～岐阜)大高駅
施設形態
法人情報
七音株式会社（ななおとかぶしきがいしゃ）
